| 标题：人力资源社会保障局2011年工作总结 |
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今年以来，在县委、县政府的正确领导下，在上级业务部门的支持帮助下，我局以科学发展观为统领，紧紧围绕全县经济社会发展大局，按照“改革、调整、便民、实效”的工作思路，突出“突破就业、巩固保险、引进人才、强化_、夯实基层”五大重点，开拓创新，锐意进取，狠抓落实，圆满完成了各项工作目标任务，取得了显著成绩。先后被授予“全省城镇基本医疗保障工作先进单位”、“山东省劳动保障监察工作先进单位”、“山东省人力资源和社会保障宣传工作先进单位”、“全省农村社会保险工作先进集体”、“山东省就业工作先进集体”、“市级文明单位”、“全市社会治安综合治理工作先进单位”等荣誉称号。 一、认真履行部门职能，圆满完成各项业务工作任务 （一）以民生为根本，实施积极就业政策 以创建省级创业型示范城市为契机，多渠道开发就业岗位，最大限度提升就业服务，全面开展统筹城乡就业工作。一是依托大王职业学院、××中专等11家定点培训机构开展就业培训工程，全年共举办农产品加工等各类培训班56期，培训6897人。二是深入开展春季用工洽谈会、“民营企业招聘周”、高校毕业生就业专场招聘会就业服务专项活动，累计提供就业岗位17000余个，达成就业意向7000多人；建立起就业信息员制度，在全县规模上企业和乡镇聘任60多名信息员，定期将本企业和辖区内用工求职情况上报，县人力资源市场汇总整理后印制张贴到各个村（居），今年累计发布岗位需求信息3000余条，求职人员信息1900余条。三是积极落实鼓励创业小额担保贷款及贴息、灵活就业人员补贴和创业补贴等扶持政策提供就业保障。全年累计落实社保补贴58.8万元、岗位补贴12.7万元；申报小额担保贷款810万元；为1173名失业人员发放失业保险金459万元。四是开通高校毕业生就业绿色通道，为高校毕业生提供报到、培训报名、档案代理、就业指导、岗位推介“一条龙”服务，有效提高了高校毕业生就业 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1346字，正式会员可完整阅读）…… 收藏人力资源社会保障局2011年工作总结） 上一篇：发展和改革委员会2011年工作总结 下一篇：供水分公司述职报告 相关栏目：社会实践 劳动保障 工作体会 工作总结 工作汇报 年终总结 个人总结 |