| 标题:水务局2012年度社会评价工作自检自查报告 |
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按照《中共××县委办公室 ××县人民政府办公室关于印发<××县县直部门(单位)2012年度社会评价办法>的通知》(罗办发[2012]63号)文件要求,为全面落实科学发展观,创新管理方式,进一步改进机关作风,提高工作效能,优化发展环境。县水务局切实加强领导、精心组织,紧紧围绕服务态度和质量、办事效率、工作绩效、廉政建设等四个方面的考核评价内容,着力从转变作风、强化服务、突出实绩、加强教育监督等方面抓好贯彻落实并取得了实效,现将社会评价工作自检自查情况报告如下: 一、水务局基本情况 县水务局是县政府工作部门之一,肩负着全县水资源的管理、调度、运行、规划,水利建设、水务改革、防汛抗旱、水土保持等工作职责。县水务局机关设8个内设机构(分别为办公室、规划计划科、水政水资源科、水土保持科、农村水利科、××县防汛抗旱指挥部办公室、建设管理科、总工办)、××县坝子灌区水利工程管理处和××县金信供排水有限责任公司,为正股级。局机关8个内设机构为财政全额拨款行政事业单位,××县坝子灌区水利工程管理处为公益性事业单位,××县金信供排水有限责任公司为企业单位。全系统共有在职职工198人,其中局机关75人,公务员20名(其中:局长1名、总支书记1名、副局长3名),专业技术人员47人,其中副高级工程师5人、工程师26 人、助理工程师16人,工人8人,管理人员4名;坝子灌区管理处44人,其中工程师2人、助工6人、工人35人、管理人员 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略1047字,正式会员可完整阅读)…… 收藏水务局2012年度社会评价工作自检自查报告) 上一篇:纪委书记在全市政务公开政务服务全国试点工作推进暨行政审批服务第五轮流程再造工作会议上的讲话 下一篇:县城面山引水绿化工程进展情况汇报 相关栏目:水利 年终总结 社会实践 工作体会 工作总结 工作汇报 剖析整改 思想汇报 党务讲话 政务讲话 党会报告 政府报告 述职报告 述廉报告 调研报告 |