标题：县委办文明有礼培育活动实施方案

xx县委办公室2015年度文明有礼培育活动实施方案 为全面营造文明和谐的社会环境，巩固社会主义核心价值体系道德基础，不断提升县委办公室干部职工文明素质和城市文明程度，现决定在办公室机关组织开展“文明有礼培育活动”。制定如下实施方案： 一、指导思想 以科学发展观为指导，以建设社会主义核心价值体系为根本，以创建县级文明单位标兵为目标，以提高单位干部职工文明礼仪素养为重点，以“做文明人办文明事”为主题，为单位文　……（快文网http://www.fanwy.cn省略350字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：县委办文明有礼培育活动实施方 文明有礼培育活动总结 县委办内部财务管理制度 县委办公室党的群众路线教育实践活动工作总结报告 县委办公室2014年度工作总结 县委办公室关于2014年度作风建设社会评价自评报告 在县委办党的群众路线教育实践活动总结会议上的讲话 县委办公室年度述职报告 县委办创卫工作表态发言 到县委办公室跟班学习心得体会 县委办公室群众路线教育实践活动整改工作方案 县委办公室关于贯彻落实《中央八项规定》的情况汇报 县委办公室存在“四风”问题清单（98条次） 县委办公室班子对照检查材料 针对存在的随地吐痰、出口成“脏”、乱扔垃圾、乱涂乱画、乱牵乱挂、损坏公物、乱穿马路、践踏绿地等陋习进行文明劝导，教育引导人们养成良好的现代文明习惯，自觉抵制和克服不文明陋习，培养良好的思想道德风范，促进全社会文明行为的养成，营造文明有礼时尚、不文明可耻的社会氛围。 3.认真践行。一是公共场所文明有礼。针对公共秩序、公共设施维护、公共观赏等方面一些不文明现象，开展“维护公共秩序，塑造文明形象”教育，教育引导人们公共场合不大声喧哗，禁烟场所无吸烟现象，以及自觉排队、自觉礼让、自觉服务，遵守公众场所的有关规定、要求，做到行为得体，举止文雅，文明礼让。二是行业窗口文明有礼。以争创文明单位、文明科室、争做优秀公务员等为载体，大力倡导爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德，提升“服务人民、奉献社会”的水平。三是公共交往文明有礼。以年度“文明单位、文明职工、文明家庭”评选活动为载体，宣传引导大家在社会做个文明有礼的好公民，在单位做个文明有礼的好职工，在家庭做个文明有礼的好成员。四是交通秩序文明有礼。提倡“关爱生命、文明出行”，加强驾车礼仪、乘车礼仪、行路礼仪等文明交通宣传教育，营造行路驾车文明有礼的良好氛围。 四、实施步骤 此次活动从2015年5月下旬开始，到2015年12月结束，分三个阶段进行。 第一阶段：宣传教育（5月下旬—6月底）。广泛宣传，营造舆论范围，扩大影响，提升意识，号召大家参与。 第二阶段：组织实施阶段（7月至11月）。落实人员，分解内容，组织实施。 第三阶段：自查总结阶段（12月）。认真总结活动的有效做法和成功经验，探索建立深入开展文明有礼 ……（未完，全文共1509字，当前只显示908字，请阅读下面提示信息。收藏县委办文明有礼培育活动实施方案） 上一篇：在国土系统“两为”专项整治暨作风建设推进会上的讲话 下一篇：继续教育培训中心主任个人事迹材料 相关栏目：党委 共青团 五一和五四节日专题 办公厅室 文明 宣传讲话 教育 创建活动 计划规划