标题:领导班子三严三实专题民主生活会对照检查材料
领导班子三严三实专题民主生活会对照检查材料

根据县委安排部署和积县委组[2016]90号文件关于开展好“三严三实”专题民主生活会的通知,紧扣“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”主题,深入查摆不严不实的问题,深刻剖析存在问题的原因,认真撰写对照检查材料,明确了今后努力的方向和改进措施,现对照检查如下:
一、存在不严不实的问题
在党的群众路线教育实践活动中,深入查摆“四风”方面的问题17条,已全部整改到位,并如期坚持。在“三严三实”专题教育中,通过群众提,自己找,集体议等多种形式,共下发征求意见表232份,经审核归纳整理为班子意见建议14条,班子成员25条。对照党的政治纪律,政治规矩和落实党风廉政建设责任制,对照落实中央、省委、州委及县委重大决策部署情况,联系班子实际,深入查摆不严不实的问题,经归纳梳理为以下14条,分别是:
1、政治理论学习的自觉性不够。领导班子总感觉工作繁忙,经常只是单纯的学习上级文件、领导讲话,按照上级的要求走形式的完成任务,没有进行深层次的分析,交流和总结,始终停留在“要我学”的被动局面,没有达到“我要学”思想境界。理论与 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略829字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 位之嫌,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。
    7、存在“官本位”思想。班子成员总以为自己参加工作多年,没有功劳,也有苦劳,到今天领导岗位是通过自己的努力,思想深处也就有了享享清福的错误思想。有时觉得自己干多干少收入一个样,群众的事情放一下,拖一下也无伤大雅等问题。存在“怕担责”意识,对一些重点工作,难度大的工作,不愿意积极主动地承担,缺乏一抓到底的韧劲,担当意识不强。
    8、联系群众不够紧密。虽然能够广泛听取各方面的意见,但不能准确掌握大多数计生群众的所想、所需、所求,影响为民办事的效率。例如,班子成员心存?si牵餮胁还唬皇谴庸ぷ餍枰慕嵌瘸龇⑾笳餍栽诖迳缃辛艘恍┗镜牡鞑椋嫘浴⑸钊胄院凸惴盒曰共还唬料律碜诱嬗肴褐诠低ㄋ枷氲娜松伲逭媸登榭觯又刑崃吨傅既止ぷ鞯某晒楹桶旆ㄇ啡薄?br>9、调查研究不够深入。习惯于坐在办公室,想问题、看材料、听汇报、上电脑,了解的很多情况都是纸上、网上的东西,对广大群众的实际情况和需求,存在的问题和愿望,自己直接面对和了解得不多、不透、不深、不广。因此,工作中对问题的思考和决策,自然就不全面、不及时、甚至不对路、不合适。
    10、工作方法不多。总感觉服务对象有需求再服务,尽量少去打扰基层,主动问主动服务的意识缺乏,因而造成了服务落实不太到位。创新精神不足。在解放思想,更新观念,创新工作方法和手段方面有所欠缺,忙于应付多,主动落实少;研究情况多,解决问题少;调研时听汇报的多,直接听群众意见的少;基层布置工作的多,督促完成任务的少;缺乏创造性开展工作,改革创新意识有待增强。比如在全县干部职工生育清理清查时,对干部生育情况进行了彻底的清查摸底,但清查的结果怎么样,没有汇报,没有总结。
    11、个别班子成员存在“老好人”思想。有的班子成员对同事、下属喜欢搞“和气”,原则性不强,存在怕得罪人、怕影响团结的思想?si恰1热纾行┌嘧映稍倍怨ぷ髌m场⒌霉夜换习啵3俚皆缤说谋硐质佣患鲆恢谎郾找恢谎郏荒茏龅酱蟮ㄅ溃碌米锶耍苡心愫梦液么蠹叶己玫乃枷搿?br>12、自律不严。对拜金主义、享乐主义、个人主义等不良社会风气总认为自身不沾染就可以了。而与这些腐朽落后的东西斗争不力,世界观、人生观和价值观这个总开关把得不牢靠,对自身的要求有所放松,没有时刻以最高标准严格要求自己。
    13、组织领导不强。对科学政绩观、事业观理解不全面,工作中存在功利主义色彩,考虑个人得失多、考虑组织工作少,对上级负责多、对群众负责少。有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下,产生了攀比心理,随波逐流,不能时时处处对照党员标准严格要求自己,对待工作进度有了缓一缓的想法。
    14、进取心不强。个别班子成员自以为工作干的时间长了,该放松的时候到了,工作纪律有所松懈,思想认识有所滑坡,不但没有以共产党员的准绳约束自己,反而给其他的同事留下了不好的影响。
    四、产生问题的原因分析
    针对以上查找出的“不严不实”问题,对照党员标准及这次专题教育要求以及习总书记一系列重要讲话精神,经过对局班子的理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和政绩观、权力观、世界观等方面的认真反思和深入剖析,究其原因主要是:
    一是对政治理论理解有偏差。把学习理论当作软指标,没有处理好工作与学习的关系,在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深,存在重实践轻理论倾向,对中国特色社会主义理论体系的精神实质和精髓缺乏系统的理解。
    二是思想认识和工作方法存在一定的片面性。超前意识不足,从局部与全局的角度分析处理问题做得不够,没有用发展的眼光看待改革中的新事物,对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备,进取意识不同程度地出现淡化,“争”和“创”的意识不够强烈。
    三是放松了对自己的严格要求,艰苦奋斗精神有所淡化。不论是碍于面子或是随众心理,归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映,身为班子把手应注重小节,时刻做到自重、自警、自省、自厉,才能杜绝 ……(未完,全文共3878字,当前只显示2154字,请阅读下面提示信息。收藏领导班子三严三实专题民主生活会对照检查材料

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