| 标题：公司关于构建“四个常态”深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案 |
| **公司关于构建“四个常态”深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案 为深入贯彻落实l__会议精神，持续推动全面从严治_突出“关键少数”并向基层延伸，根据中央《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》（中办发〔2017〕23号）、《关于推进中央企业“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》（国资_委_建〔2017〕157号）等文件精神，结合**公司实际，现就推进**公司“两学一做”学习教育常态化制度化提出如下实施方案。 一、总体要求 坚持联系实际、求得实效。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，必须紧密联系公司实际，把思想教育作为首要任务，坚持用_章_规规范_组织和_员行为，用_总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作，坚持学思践悟、知行合一，坚持全覆盖、常态化、重创新、求实效，不断增强_组织和_员政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，不断增强_内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，不断增强_自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，确保_的组织充分履行职能、发挥核心作用，确保_员领导干部忠诚干净担当、发挥表率作用，确保广大_员_性坚强、发挥先锋模范作用，为统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略902字，正式会员可完整阅读）…… 1.制定学习计划。联系全面从严治_向纵深推进的实践，继续深入学习_章_规，深入学习《关于新形势下_内政治生活的若干准则》《中国共产__内监督条例》，牢记严格_内政治生活、加强_内监督和廉洁自律等各项规定要求。坚持系统学、深入学、跟进学，继续深入学习_总书记系列重要讲话，把学习教育成果转化为助力企业可持续发展的实际行动。_的十九大召开后，要原原本本地学习_的十九大报告，把思想和行动统一到_的十九大精神上来。 2.把握学习要求。坚持读原著、学原文、悟原理，联系实际学、带着问题学、不断跟进学，领会掌握基本精神、基本内容、基本要求，做到学而信、学而思、学而行。公司_委要以理论学习、中心组学习、民主生活会等制度为主要抓手，每月围绕一个专题进行交流研讨，组织厂领导班子成员进行集体学习；_支部以“三会一课”为基本制度，把“两学一做”作为_员教育的基本内容进行自学，长期坚持、形成常态。通过发放学习资料，制作微_课等，满足_员学习需求。通过_员大会、_小组会议等形式，定期组织集中学习，组织开展专题学习谈论。 3.创新学习方法。充分利用各类网络媒体，及时推送学习内容，引导_员利用共产_员网、共产_员微信公众号等开展学习。_委书记、_委委员每年至少为基层_员讲一次_课，并运用微_课、微动漫、微视频等形式，利用网站、微信、展板、电子杂志等平台，实现“一周一讲”。公司_委还将根据实际情况，创新_委中心组制度，变传统封闭学习为开放体验学习，中层干部和中层干部全部纳入中心组学习范围，提高中心组学习的辐射性、互动性和带动力。对_支部书记和_务干部实施订单式精准培训。各支部要结合实际制定书籍目录，购买相关图书，组织广大_员每人每季度精读1本书籍，同时，学习过程要做到有据可查，相关内容的计划、实施、结果要痕迹化。 （三）大力开展主题活动，丰富_建工作内涵 教育引导广大_员深入践行“四讲四有”合格_员标准，自觉规范言行、锤炼_性，在“做”上深化拓展，不断激发干事创业热情，在促进改革发展稳定中作表率、当先锋。 开展_章_史知识竞赛，通过竞赛活动学_史、知荣辱、强_性，调到广大_员的学习热情，营造节日氛围，促进_史学习；组织开展“我是_员勇当先锋”、等活动，以征文、故事讲述、访谈座谈等多种形式，讲述先进典型和标杆背后的故事，利用身边人、身边事感染广大_员，全力营造比学赶帮超的浓厚氛围，引导_员学习榜样、争做先锋；以在“十一”“元旦”等时机，组织“_在我心中”系列活动，开展红歌大赛、_史知识问答和H5设计大赛等，不断引导_员主动投身公司的重点难点工作，冲锋在前；启动“读书明理，做合格_员”读书活动，每名_员每人每季度精读1本书籍，在充分阅读的基础上，撰写读书心得；在各个_支部设立_员示范岗、红旗责任区，充分发挥“一个_员一面旗帜，一个_支部一个堡垒”的表率作用；组织_员要统一佩戴_员徽章，推动_员亮出身份、强化责任，在本职岗位上积极主动作为、展示先锋形象；定期开展“_性检验日”活动，坚持问题导向，对标“四讲四有”，向全体_员开展手写_性体检报告活动，查找问题，制订整改措施，促使全体_员做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。 （四）加强支部标准化建设，打造坚强的战斗堡垒 _支部是_最基本的组织，是_全部工作和战斗力的基础，要充分发挥_支部主体作用，构建基层_组织常态化工作机制，夯实“三基”增强活力 1.充分发挥_支部主体作用。开展_支部工作量化打分排序，按照《_支部工作标准》的要求，每月由支部对各项工作分类自评打分，公司_群部审核后报公司_委；开展支部书记讲_课活动，_支部书记要加强学习，搞好调查研究，讲课内容要紧扣公司当前实际、部门员工思想动态，确定讲课内容，有针对性地撰写_课教案，_课教案要交公司_委审查、备案，公司领导班子成员要作为普通_员参加所在支部的_课活动，_课过程要进行全程录像；开展支部工作上墙展示、评比活动，公司_委开辟支部工作园地，根据各项工作情况，制作画面美观、内容丰富的支部_建工作展示墙，将各种_建信息、资料上到_建园地，公司_委对各支部展示墙进行评比表彰。 2.不断激发_支部创新活力。引导_支部找准各自工作着力点，结合自身实际创新创造，整合资源、丰富形式，积极 ……（未完，全文共4222字，当前只显示2346字，请阅读下面提示信息。收藏公司关于构建“四个常态”深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案） 上一篇：市委书记在陶瓷集团落户项目签约仪式上的致辞 下一篇：经验分享主持词 相关栏目：公司 企业讲话 民营招商 开学 学习体会 学习材料 教育 规章制度 计划规划 |