标题:关于2018年度党建及党风廉政建设工作的总结
关于2018年度党建及党风廉政建设工作的总结

中共**科技城发展投资(集团)有限公司委员会:
2018年是全面贯彻落实党的十九大精神的开局之年,也是“两学一做”学习教育常态化、制度化的深入推进的一年。今年,发达伟业党支部在集团党委的正确领导下,贯彻落实党的十九大精神和_总书记来川视察重要讲话精神以及《2018年度基层党建工作目标责任书》规定要求,按照《科发集团基层党建工作指导手册》以规范化、标准化为重点,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,着力加强我支部的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,围绕公司经营开展党建工作,在党的建设、经营管理、队伍稳定等方面取得了一定的成绩,较好的完成了集团党委安排的各项党务工作。
公司现有员工82名,党员15名,2名入党积极分子,其中党员干部5名,中层管理人员20名;平均年龄32岁,其中大专以上文化占比率达94%以上,初中高级职称占比率达30.5%以上。
一、支部建设情况
(一)提高政治站位,全面落实党建工作责任
1、认真学习贯彻党的十九大精神和_总书记来川视察重要讲话精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,持续开展“大学习、大讨论、大调研”活动。坚持把学习宣传贯彻党的十九大精神作为当前一个时期的首要政治任务,开展好党的十九大精神专题教育培 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略932字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 想政治工作,激发员工工作的积极性和创造性,促进了经营管理工作的开展。通过采取学习与实践相结合的方法,强化执行力、创造力与协调力,从而提高了整体素质。经过层层评选,在“七一“前夕,支部李灿、毛建军、冷季三人被评为优秀党务工作者、优秀党员,受到表彰。
    (二)坚持从严从实,夯实党建工作基础
    1、严格贯彻中央提出的“三重一大”决策制度,落实重大事项支委前置研究,充分发挥党组织领导核心和政治核心作用。在“梓州府”房产开放项目上,支部始终坚持集体决策原则,聘请职业经理人担任房产项目总监,从而在房产市场整体低迷的大环境下,“梓州府”逆势突围,开盘售罄,刷新区域楼盘热销记录;在创新科技孵化园标准厂房建设上,支部始终坚持集中讨论原则,最终以“EPC+F”的模式,与中国五冶组成联合体投资建设工业园区创新科技孵化园一期项目,为公司创收增效奠定坚实基础;当科发远大PC工厂遭遇“711”特大洪灾时,支部充分发挥战斗堡垒作用,组织全体员工积极应对,协调合作单位及时启动重建工作,全力推动项目建设进度,实现科发远大PC工厂开工运营;在购置土地事项上,支部根据房产市场规律及三台发展潜力等因素研判,最终决定竞购三台县北坝2018-B-1、2018-B-2地块,为“梓州府”房产项目后续开发提供了土地保障。
    2、开展好主题党日活动、“1+*”党建联盟和持续推进“双报到”工作。支部开展了较有特色的“党旗领航 绿水青山 就是金山银山”主题党日活动、赴**京东方项目现场开展“党建活动走出去”主题党日活动,向身边优秀的企业学习先进经验,打牢公司的发展根基,特别是党员干部起好模范带头作用;围绕公司发展的中心目标任务,联合党建联盟单位中国五冶项目部开展以“学党章、讲党章、遵党章”主题党日暨“1+*”党建联盟,共同探索党建新模式、推进党组织生活,实现优势资源共享、社会责任共担;同时,积极联系梓州产城新区领导小组办公室举办了“感恩2017,启航2018”的迎春活动,展现出公司内外团结、友爱、拼搏、竞争的工作氛围,促进了各合作单位党支部之间的沟通交流,提升了团队的凝聚力和战斗力;持续推进“双报到”工作,深化“双报到”+服务模式,与蟠龙社区开展了承国企担当 哺家之幼童--—发达伟业党支部“不忘初心 关爱儿童”主题党日活动,受到社区留守儿童和社区居民的一致好评。                 、
    3、认真做好党员发展、党费的收缴管理和党员基本情况统计工作。支部现有党员15名,为做好4名新进员工的组织关系转移工作,多次前往市委组织部、集团党委办,办理组织关系转接和材料审核报送等工作。严格按照党费收缴标准和比例进行收缴,党员按月自觉向支部缴纳党费,全年共收缴党费13052.32元,同时在绵州先锋智慧党建云平台做好了党员及党建工作情况统计。严格按照《党员发展计划》对2名入党积极分子进行党的基本知识、组织原则和入党程序的讲解与培训。
    4、积极参加集团党委组织的党务工作业务培训,提高基层党务工作者的政策理论水平、业务素质和创新能力,切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
    二、积极推进廉洁自律教育,增强清廉务实的大局观念   
    (一)为切实担负起党风廉政建设主体责任,巩固落实中央八项规定精神,盯紧盯住“四风”问题,由支部书记任小康同志带领班子成员、各部门负责人,进一步明确了班子成员的自身责任和各部门的工作职责,通过主要领导抓班子成员,班子成员督促部门负责人,部门负责人督促一般干部员工,通过一级抓一级,层层压实责任,领导干部严以律已,切实履行“一岗双责”。
    (二)将党建和党风廉政建设工作纳入公司年度目标任务,形成支部书记负总责,相关责任人具体落实的工作机制,强化指导力度、责任目标和督促检查工作。坚持党风廉政建设与企业经营管理同部署、同落实、同检查、同考核,按照“谁主管、谁负责、谁承担”的原则,公司经营层领导、中层管理人员、关键岗位人员、支部党员分别签订了《2018年度党风廉政建设责任书》、《中层管理人员廉洁从业、廉洁自律承诺书》、《关键岗位人员廉洁从业、廉洁自律承诺书》、《党员廉洁从业、廉洁自律承诺书》,切实把“两个责任”抓牢、做实。在廉洁自律的基础上抓好经营工作,截至目前,公司尚未发现违规违纪现象和人员。
    (三)坚持严格管理,警钟长鸣,切实加强廉洁警示教育。把党风廉洁教育纳入纪律教育学习计划,筑牢党员干部的思想道德防线。加强廉洁从业和党纪党规教育,通过举办纪律教育讲座、剖析廉洁案例等形式进行反腐 ……(未完,全文共4360字,当前只显示2422字,请阅读下面提示信息。收藏关于2018年度党建及党风廉政建设工作的总结

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