标题:党委书记抓基层党建工作情况述职报告
党委书记抓基层党建工作情况述职报告

根据集团公司党委的统一安排,下面,我就抓党建履职情况汇报如下:
一、2016年抓党建工作情况
2016年,我认真落实集团公司党委的安排部署,认真履行党委书记职责使命,全面_的_和_历次全会精神以及__系列重要讲话精神,认真落实国企党建工作会议任务,扎实履行从严治党责任,深入开展“两学一做”学习教育,协调推进思想政治、企业文化和精神文明建设,充分发挥群团组织纽带作用,党建工作有力有效,主要工作如下:
(一)切实履行主体责任,确保管党治党责任落实到位。为落实从严管党治党责任,在2016年初我在主持制定公司党委工作要点时明确提出将落实党建工作责任作为重要内容,各级党组织书记承担党建第一责任人职责,各级班子成员履行“一岗双责”,抓好分管领域党建工作的职责。并在年初组织的政工培训上重点强调,年内也多次深入一线调研主体责任落实情况。严 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略667字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 正”原则,经过民主推荐测评和党委集体研究,2016年,共选任调整了22名中层干部。年龄均在35周岁以下,干部队伍年轻化进程明显加快同时加大教育培养力度,提升干部综合素质。
    (四)认真履行“两个责任”,加强反腐倡廉建设。我始终把党风廉政建设摆上重要议事日程,认真履行党风廉政建设“一岗双责”职责,强化“两个责任”,组织班子成员认真学习《集团公司关于落实“两个责任”意见》的通知要求,加强对权力的制约和监督。持续健全完善了党委抓、书记抓、分管领导抓、一级抓一级、层层抓落实的责任体系,明确了领导班子成员履行主体责任、一岗双责党风廉政建设责任。2016年同基层26家基层党组织签订《党风廉政建设责任书》,与项目同步进行考核。同时严肃任前廉政谈话制度,对提拔的中层干部及项目关键岗位人员进行任前谈话,明确了拒腐防变的底线。
    二、存在的主要问题
    一年来,通过扎实开展“两学一做”学习教育,我清楚地认识到加强和改进_工作是一个持续的过程,没有终点线,也不能“歇歇脚、喘口气”,肩上承担的重任不容许我们有片刻放松。对照__系列重要讲话精神,对照上级单位具体要求,主要的问题存在于以下方面:
    一是思想境界还需要进一步提高。新的形势对党员领导干部提出了更高的要求,尤其作为党委书记,就要时刻掌握_最新动态,第一时间学习领会_和上级党组织文件和会议精神,同时,还要不断加强对_理论的学习和研究,尤其是深入开展对_基本原理的系统性学习。从自身来看,随着年龄的增长,挤时间自觉学习的劲头有所下降,对新理论、新知识的研究探索不如年轻时积极,在深刻领会和把握_科学理论与自身实际紧密联系上做得还不够好,思考、学习、实践的有机结合上还不够到位。
    二是对全面从严管党治_认识还需要进一步加强。从调研情况看,公司极少数党员在思想认识方面还存在误区,将国有企业与一般的私企混为一谈,认为党建工作对企业盈利意义不大,属于“可干可不干”的工作;也有的习惯于我行我素,行动时不考虑符不符合组织程序,违不违背组织要求;有的对_组织生活不够重视,“三会一课”能躲就躲,总找理由请假。这些现象的存在说明自己在抓党建方面仍然不够严格,距离组织的期待还有差距。
    三是抓作风建设常态化还需要进一步巩固。_群众路线教育实践活动涤荡“四风”,使_作风建设得到了全面改进和加强。但本人对作风建设必须抓细抓小、久久为功的认识不够,尤其在严管公司党员干部方面做得尚有欠缺,有时考虑大家为了公司发展奔波忙碌,有时对个别党员作风方面的苗头性、倾向性问题只是旁敲侧击地提醒,没有直截了当地进行批评,反“四风”的坚定决心还需要进一步增强。
    四是融入中心抓党建还需要进一步探索。一直认为,抓党建是国有企业区别于一般企业的特点,必须一以贯之地执行下去,但国有企业的第一要务还是在于搞好生产经营,要把国有企业党建工作化为保证企业稳定向好的“定盘星”,指引企业前进方向的“指南针”,推动企业发展的“助推器”。总的来说就是要让党组织发挥作用,让党员发挥作用。从目前现状来看,这种作用的发挥仍然有限,我需要在下一步工作中继续研究探索,真正发挥党建工作围绕中心,服务大局的作用。
    三、下一步工作思路和措 ……(未完,全文共3121字,当前只显示1734字,请阅读下面提示信息。收藏党委书记抓基层党建工作情况述职报告

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