| 标题：开发区“零上访”创建工作汇报材料 |
| 开发区“零上访”创建工作汇报材料 2019年，开发区始终坚持“发展是第一要务，稳定是第一责任”的工作原则，超前预防，积极_，认真开展“零上访”创建工作，信访形势明显好转，社会大局保持基本稳定。但是，从信访情况看，重复访依旧存在，主要是反映拆迁和特殊利益_，化解难度较大，现结合开发区实际就如何做好“零上访”创建工作，作如下汇报： 一、信访产生的原因 1.村组干部素质较低。乡镇对村组干部确实存在着重工作、轻管理、重使用、轻教育的现象，导致部分村组干部作风粗暴，说话没分寸，纪律意识，规矩意识，法律意识淡薄，诱发了信访案件。 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略451字，正式会员可完整阅读）…… 二、信访难题的破解思路 1.加大法制宣传和培训。根据《村民委员会组织法》、《物权法》《土地管理法》等法律规定，我国农村土地实行集体所有制，土地的所有权、承包权和经营权三权分置，土地的所有权人是村民委员会或者村集体经济组织，农户只有承包权和经营权。由于农户及村集体经济组织对三项权力关系缺乏统一正确的认识，土地流转中经常发生冲突。认识上的分歧和错误导致矛盾的积累，解决这种矛盾的前提条件是加大法制宣传和培训处代代，通过播放法制视频、电影、定期培训等形式让群众知法守法，逐步形成全民守法的氛围。 2.高度重视初信、初访。坚持逢访必理的理念。建立和完善《首问责任制》、《信访登记》等制度，做到“六快”“四早”，即快核实、快上报、快批示、快催办、快协调、快处理；做群众工作的人员早介入，群众急需的服务早开展，矛盾苗头早发现、问题早处理。努力做到及时、准确、有效。 3、认真规范基层干部行为。一是推进民主决策。凡是涉及村民利益的重要事项都要提请全体村民或村民代表会议讨论决定，未经全体村民或村民代表会多数同意的重大决策，不准实施。二是搞好村务公开，加强群众参与和监督的力度，凡是村里的重大事项和群众普遍关心的问题，都应向村民公开。三是加强日常监督检查，定期组织对村级民主决策，村务不公开，假公开，以及财务管理混乱的，要纠正并追究相关人员责任。四是严肃查处违纪违法案件。纪检监察机关要认真梳理反映村组，严肃查处发生在群众身边的腐败案件，要公开通报处理结果，起到查处一人、教育一片，稳定一方的作用。 4.强化制度建设。一是开门接访制度，严格执行领导“大接访”工作制度，领导班子成员轮流值班接访， ……（未完，全文共1949字，当前只显示1173字，请阅读下面提示信息。收藏开发区“零上访”创建工作汇报材料） 上一篇：在代表大会上的工作报告 下一篇：市政府办“不忘初心、牢记使命”主题教育活动专题会议纪要 相关栏目：信访 创建活动 思想汇报 工作汇报 个人总结 申报材料 模范 剖析整改 学习材料 |