标题:我市社区治理“四化党建+”模式见成效
我市社区治理“四化党建+”模式见成效

近年来,**市始终坚持党建核心引领,通过筑强共驻、共建、共治、共享“四化党建+”模式,抓党建、育队伍、优治理、强服务推动社区党组织更好履职,着力铸强“磁铁效应”提升社区党组织领导力、政治力、凝聚力、号召力和战斗力,不断提升城市治理效能。

(一)聚焦资源整合,“区域化党建+共驻”建强组织体系“固本”。一是党建筑基,打造核心引擎。针对社区与驻区单位党组织互不隶属、行政互不关联、管理条块分割的问题,着眼发挥社区党组织区域“轴心”作用,统筹驻区企业单位与社区共建“大党委”, ……(快文网http://www.fanwy.cn省略434字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 育苗”。一是选优配强提升能力。落实全市村(社区)“两委”换届“三色预警”、民情直报等4项风险防控制度,充分发挥社区“大党委”、**镇、“双报到”单位等作用,开展好宣传发动、调研摸底、谈心谈话,切实做好“七个必谈”“五个讲清楚”,顺利完成社区“两委”换届工作,实现年龄学历“一降一升”。二是力量储备增强动力。落实“雏雁计划”,大力培养社区后备干部8名,构建“2+1”帮扶机制,选派镇党委班子成员、社区“两委”主要负责人作为后备干部联系培养人。深入开展学历提升行动,8名社区干部计划参与学历提升行动。三是党员发展保持活力。扎实抓好党员发展工作,紧紧围绕“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”工作方针,把好统筹、程序、评估“三道关口”,认真落实发展党员5阶段25个步骤,今年三个社区共发展党员5名。

    (三)聚焦和谐稳定,“网格化党建+共治”改善治理环境“净土”。一是强化社会治安防控。在城乡结合部重点地段和区块,推行“2+1+N”网格化高效警务管理模式,组建老何调解室、卓玛警务室,调解邻里关系、征地拆迁等纠纷52起,提供语言翻译、向导纾困等服务3500余次。研发“出租房屋旅店式管理系统”,“线上线下”管理模式,全面掌握房屋和租客信息。二是化解矛盾纠纷。将小区、院落、楼栋、驻区单位精划细分为18个网格单元进行管理,坚持和发展新时代“枫桥经验”,整合网格员力量,强化宣传和风险隐患排查,完善社会矛盾纠纷多元预防调处化解综合机制,确保**镇矛盾纠纷多元化解协调中心运转通畅。三是完善应急保障措施。建立以消防大队等专业队伍为主、镇政府和村社应急队伍为辅的“一主两辅”应急队伍,延伸小区应急分队建设,完善巡查检查、应急值守、预警预报等7项制度。

    (四)聚焦协同服务,“亲民化党建+共享”做实群众工作“夯基”。一是完善便民型服务网络。探索“一核多元六小微治”小区治理模式,构建“小区党组织+业主委员会+物业服务企业”三方联动格局。整合行业部门单位信息资源,促进党建信息平台与政务信息平台、社区管理平台多网联动、叠加融合,实现区域互 ……(未完,全文共1873字,当前只显示1127字,请阅读下面提示信息。收藏我市社区治理“四化党建+”模式见成效

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