标题：乡镇党委书记2022年党史学习教育“五个带头”专题民主生活会对照检查材料

乡镇党委书记2022年党史学习教育“五个带头”专题民主生活会对照检查材料 按照县委统一安排和党史学习教育专题民主生活会有关要求，我认真学习了党章关于新形势下党内政治生活的若干准则等党内法规，系统学习了党的十九届六中全会精神、_总书记“七一”重要讲话精神和重要讲话精神、_总书记关于党史学习教育重要讲话、重要指示、批示精神，通过自查自找、征求意见、谈心交流等方式，对照“五个带头”，深刻查找了自己存在的突出的问题，剖析了产生问题的原因，进一步明确了努力方向和整改措施。 现将对照检查情况报告如下： 一、存在问题 （一）带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，树立正确的党史观，坚定信仰信念信心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是理论学习不够系统深入。在学习党史过程中，没有形成自觉、主动、常态的习惯，更多时候考虑业务工作多，党史学习按部就班、依规推进，把“学过”视为“学好”，把“作笔记”当成“已学完”，把“参加了相关党史学习教育实践活动”当成“完成了规定动作”。 没有严格按照“学懂、弄通、做实”的要求读原著、学原文、悟原理，特别是对_新时代中国特色社会主义思想等党的创新理论学习不深入不系统，没有完完全全做到　……（快文网http://www.fanwy.cn省略960字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：乡镇党委书记2022年党史学 2021年党员党史学习教育专题民主生活会个人对照检查材料 2021年某民政局局长在学习教育专题民主生活会“五个带头”对照检查材料 2021年党组书记在学习教育专题民主生活会个人对照检查材料 2021年某区委在学习教育专题民主生活会“五个带头”对照检查材料 2021年财政局长在学习教育专题民主生活会“五个带头”个人对照检查材料 2021年市委常委班子党史学习教育专题民主生活会“五个方面”对照检查材料 2021年党史学习教育专题民主生活会逐项对照“五个带头”感悟“两个确立”、“两个结合”个人对照检查材料 市领导党史学习教育专题民主生活会“五个带头”对照检查材料 党委书记党史学习教育专题民主生活会“五个带头”个人对照检查剖析材料 公司党委书记巡察整改专题民主生活会对照检查材料 党史学习教育专题民主生活会个人对照检查材料 党组2021年度党史学习教育专题民主生活会班子对照检查材料 2021年度党史学习教育专题民主生活会个人对照检查材料 “坐在一条板凳上”，倾听群众呼声，面对面、心贴心交流少，真正蹲在村里几天、解剖麻雀不够。二是为民服务不少但“把群众当自己”少。虽然本人干工作一直秉承务实不务虚，在党建引领村集体经济发展、党建引领城市基础设施完善等方面下了不少功夫、做成了一些群众点赞的实事，但想问题、办事情仍存在经验主义占上风的现象，把群众的事情当成自己的事情还不够，对个别群众不合理诉求、一时难以解决的需求，缺乏耐烦的功底，这从本质上讲就是脱离群众的表现。三是谈心谈话不少但“把群众当群众”少。在推动工作上注重听上级的意见建议、听同级的想法看法，忽视了从群众中汲取智慧力量，对村级全面实现“一肩挑”后，针对运行中容易出现“一言堂”“家长制”等隐患盲点，没有做到甘当小学生，拜群众为师，与群众真心交朋友、打成一片做得不够好。 （四）带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，增强忧患意识，保持战略定力，提高能力本领，敢于斗争、善于斗争，不断取得新的胜利和荣光方面。一是政治辨识能力不够强。虽然一直比较注重从政治上看待问题、分析问题、处理问题，但对“低级红、高级黑”有雾里看花的感觉，有时对政治属性的工作当成一般性任务。如对“三大攻坚战”，虽然始终按政治任务来看待，但在干部考虑上导向仍感不够鲜明。二是政治斗争精神不够足。在学习总书记关于增强斗争精神的要求时自己是热血澎湃的，思想上情感上都是高度认同的，能够认识到党内不良风气和现象、损害党的利益，以及动摇党的执政根基的行为都是斗争对象，只有通过斗争才能实现我们党的自我革命。但现实中，对中央通报的、已经定性的问题开展斗争能够态度坚决、行动自觉，但在面对身边熟悉同志的不当言行时甚至工作中的官僚主义、形式主义行为时，很多时候也仅是作善意提醒，没有真刀真枪开展斗争，咬耳扯袖都没做到。三是_全风险意识不够浓。虽然也做了工作安排和部署，对涉及干部的yq处置比较及时，没有形成热点炒作，但是对防范体系、防范重点、防范措施、防范效果关注不够，对存在的风险不托底，对政治风险防范的预警应急机制没有建立。 （五）在带头深刻汲取党史中正反两方面经验，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明讲政治，严守党的政治纪律和政治规矩，落实中央八项规定及其实施细则精神，持续用力纠“四风”、树新风，坚决反对形式主义官僚主义，加强对“一把手”监督和领导班子监督，坚决同一切违规违纪现象作斗争方面。一是在执行八项规定精神中有时碍于面子。自己一直追求简单的生活方式和朴实的工作作风，不参加吃请、请吃的活动，但是在执行公务接待中还存在着不坚决的情况，有时碍于面子存在超人数陪同现象，感到不过是多上一两双筷子，也是了解情况、认知干部的机会，没有及时纠正而将错就错。二是落实“一岗双责”不够有力。“两个责任”履行不到位，对分管领域每年两次的廉政谈话落实不到位，仅与个别干部谈了话。在抓细抓实部机关纪律建设方面还需要加强，如以案促改教育警示大会，感到纪检组长讲了，自己讲不讲则可。三是对部内同志开展批评少。对部内干部批评较少，感到大家工作很辛苦，任劳任怨，自己心中已有不安。对一些不按程序运转的工作未作及时批评，有时造成了工作的紊乱。二、本年度个人重大事项报告情况本人在“三公”经费支出方面，没有超支现象发生；在人情消费方面，参与过无上下级关系的熟人间婚丧嫁娶事宜；从未出入过私人会所，没有持有过私人会所会员卡；在办公用房方面，办公室面积**平方米，未超标。 二、存在问题的原因剖析 （一）思想认识不够深入。平时忙于工作和处理日常事务较多，自觉主动学习比较少，往往是上级要求学的就学，工作中用到的就学，遇到问题难题的才学，学习的自觉性、主动性和针对性不强，导致思想根基扎得不够牢，领会上级政策及文件精神不深不透。 （二）党性锻炼不够扎实。未能充分运用党的创新理论武装头脑、指导实践，对一些新状况、新形势、新问题未能很好去研究、分析和解决，在想问题、办事情、干工作中存在主观性和片面性，政治站位不够高，政策把握不够准确，在政治敏锐性和警惕性上有待继续加强。 （三）宗旨意识树得不牢。为群众服务的意识不够强，对群众的切身利益重视不够，工作中没有把群众需求作为第一信号、把群众评判作为第一标准，调查研究不够经常，群众观出现偏差，宗旨意识出现松动。 （四）干事创业锐气不足。在工作作风上仍然存在一些不深不细不实问题，对抓工作落实不够深入，安排布置的多，调查研究的少。思想解放程度不够，理论联系实际上仍有差距，工作方式方较为单一，处理问题时仍沿用一贯的老套路、老方法，创新意识和执着进取精神有待提高。 （五）严守纪律仍有差 ……（未完，全文共4491字，当前只显示2495字，请阅读下面提示信息。收藏乡镇党委书记2022年党史学习教育“五个带头”专题民主生活会对照检查材料） 上一篇：2021年党员党史学习教育专题民主生活会个人对照检查材料 下一篇：县委常委班子2021年度党史学习教育五个带头方面专题民主生活会对照检查材料 相关栏目：乡镇 乡镇社区 党委 党务讲话 学习体会 学习材料 教育 检察院 生活会 督查 模范 剖析整改 申报材料