标题:2022年度某县民宗局党组成员_教育专题民主生活会个人发言提纲
2022年度某县民宗局党组成员_教育专题民主生活会个人发言提纲

按照《_**县委_教育领导小组_**县纪委机关_**县委组织部关于开好_教育专题民主生活会的通知》(*组通〔2021〕47号)精神,联系自身工作实际,紧扣_教育专题民主生活会主题,以_____导,认真学习____精神,学习__在____、庆祝_成立_年大会、_教育动员大会、_脱贫攻坚总结表彰大会等发表的_话精神,学习党章、《关于新形势下党内_生活的若干准则》《__党内监督条例》《__关于_百年奋斗重大成就和历史经验的决议》《__在___教育专题民主生活会上的_话精神》《__视察**_话精神》《_**省第十二届委员会第十次_公报》《县以上_机关党员领导干部民主生活会若干规定》等,对照带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,带头践行以人民为中心的发展思想,带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,带头深刻汲取党史正反两方面经验等五个方面,广泛征求干部群众意见,深入开展交心谈心,查摆自身存在的突出问题,深刻剖析问题产生的原因,并明确整改方向,提出切实可行的整改措施。现对照检查如下:

一、深入查摆突出问题
(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把_同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻_新时 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略1143字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 满意作为所有工作的出发点,考虑工作本身成效比群众态度多一些,对群众期盼解决的问题重视不够,归根结底就是以人民为中心的发展理念树得不够牢固,宗旨意识有所弱化。
    三是担当作为落实得不够好。工作标准定位不高,干事创业热情有所降低,在探索解决影响制约机构编制工作的深层次问题上,存在怕冒风险的思想。例如,2019年以来,党政机构改革、事业单位重塑性改革等全局性系统性改革,在全办上下群策群力下高质量完成,但在面对行政复议_改革等专项性改革时考虑得少、谋划不足。

    (四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。
    存在的主要问题:一是斗争精神上有欠缺。在学习__关于增强斗争精神的要求时自己是热血澎湃的,思想上情感上也是高度认同的,能够认识到党内不良风气和现象、损害_利益,只有通过斗争才能实现我们_自我革命。
    但在工作过程中与基层群众面对面沟通少了,只满足于把工作做了,而不是做得更好,没有充分发挥主观能动性,局限于安排部署什么做什么,敢试敢闯、求新求变的意识不够强,缺乏开拓创新精神。二是忧患意识上有欠缺。党政机构完成后,存在之后的改革只有小修小补的思想,重视程度有所降低。对_和省市委关于各项改革的决策部署理解还不够深刻、钻研不够,对改革执行过程中的风险可能造成的后果估计不足,特别是应对急难险重任务以及突发状况的工作预案缺乏相应的前瞻性准备,距离科学研判、从容应对还有不小差距。三是直面问题上有欠缺。一定程度上还存在“多做多错,少做少错,不做不错”的思想,在各项改革中,面对市直各单位的诉求,特别是与改革目标方向产生分歧时,有主动沟通协调的畏难情绪。例如,针对重点市直单位的机构编制事项研究不够深入,听科室汇报多,自己做研判少,立足于全局有针对性的深入调研、掌握情况少,存在走马观花、浮于面上的情况。

    (五)带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲_,严守__纪律和_规矩,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。存在的主要问题:
    一是党性锤炼有所放松。虽然思想上、行动上能始终与_保持高度一致,在大是大非面前能够坚决做到_清醒,但潜意识里还是把业务工作放在相较更加重要的地位,不自觉地放松了日常工作中的党性锤炼,没有时时刻刻将加强党性锻炼摆在最前面。
    二是“一岗双责”落实还有差距。党性修养上存在问题,就有可能导致执行上出现一些偏差,并导致对分管领域从严治_要求,特别是在重要节点、关键阶段、重点改革的任务落实,从_角度及时检点推进有所放松。
    三是“老好人”思想没有完全摒弃。有时还会有“老好人”思想,主要是工作上担责意识不够强,会觉得有些问题无碍大局,对苗头问题所松懈和疏忽,同样也担心指出来会影响同志间的感情,很多时候仅是作善意提醒,没有动真碰硬指出来、及时纠正过来。例如,在“防火防盗防差错”,有效加强风险防控的过程中,没有很好落实“一岗双责”,严厉批评、防微杜渐还有不足。

    二、产生问题的原因分析针对检视出的突出问题和表现形式,对照__关于发扬斗争精神的_述,认真进行反思剖析、深挖根源,产生问题的原因主要有以下几个方面:

    (一)理想信念不坚定,理论武装不实。在学习_理论和路线方针政策、__关于_工作的_话和_示批示精神、***党委和C委系列部署要求上,下的功夫还不够,用的时间还不多,学的不深不细,没有理解其精髓,也没有结合实际做到入脑入心,有时存在以干带学现象,理论的欠缺导致自己对_方针、政策理解不深、领悟不透,对增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”理解认识还不够,出现工作方法简单、_意识和大局意识不强等问题,主观的认为具体工作干好了、督导检查开展好了就行,没有从内心深处把理论学习摆在首要位置。

    (二)_站位不高,落实从严治党责任有差距。随着工作年限的增长,主观主义和经验主义就不断增强,弱化了用_自觉规范自身行为的意识。认为自己工作多年,党性修养没问题,常常以事务工作代替_修养和党性锻炼,致使工作不够深入,忽视了工作的积极性、主动性和创造性。
    发挥纪检监察职能推进全面从严治党职责履行不到位,对新形势下的干部作风和群众思想了解掌握不够深入,_敏锐性不强,没有及时有效应对工作推动中干部作风不实、推一下动一下的被动局面,没有充分认识到精神状态问题就是党性修养问题,导致抓工作没有抓出信力、战斗力和凝聚力,落实成了缺少“实打实”的精神动力。

    (三)宗旨意识淡化,担当精神不足。全心全意为人民服务的思想树的不牢,对“为了谁”“依靠谁”“我是谁”认识还不到位,特别是对一些事关群众切身利益的问题没有想群众之所想,急群众之所急,与群众面对面交流,心与心沟通不经常。工作中缺乏较真精神,立定脚跟做人、放开手脚干事的精神不足,没有经常以是否敢于斗争、善于斗争来检验党性,着眼工作中的问题“扫灰尘”“照镜子”“校坐标”不够,把“小节”看成是小事,面对一些难啃的硬骨头和烫手的石头,缺乏“向困难叫板、向矛盾挑战”的勇气,勇于涉险滩、破坚冰、攻堡垒、拔城寨的觉悟不高,_境界、思想境界还需要不断磨砺。

    (四)思想观念不够解放,创新意识不强。思想不够解放,工作不够大胆,平时带领纪委监委班子对理论知识的学习研究不够彻底,处事方式缺乏雷厉风行的拼劲儿,勇于提出创新性意见不多,有时还拘泥于具体工作 ……(未完,全文共6174字,当前只显示2973字,请阅读下面提示信息。收藏2022年度某县民宗局党组成员_教育专题民主生活会个人发言提纲

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