标题:关于2022年“五一”、端午期间贯彻落实_八项规定精神的情况报告
关于2022年“五一”、端午期间贯彻落实_八项规定精神的情况报告

自收到通知后,我局领导班子思想高度重视,及时召开会议,传达学习文件精神,安排部署节日值班执勤和落实_八项规定精神等工作,有效确保“双节”期间值班执勤落实到位、廉洁规定落实到位,着力营造工作有序、严守纪律、轻松愉快、安全祥和的节日氛围。现将现将我局贯彻落实_八项规定精神情况汇报如下:
一、思想重视、学习先行,推进工作落实  ……(快文网http://www.fanwy.cn省略337字,正式会员可完整阅读)…… 
  更多相关文章:关于2022年“五一”、端午
  • 党委班子关于落实_生态环境保护督察整改专题民主生活会对照检查材料

  • 2022年市委书记在“五一”表彰会上的讲话

  • 县委书记在“五一”国际劳动节暨劳模表彰大会上的讲话

  • 在2022年庆“五一”劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话

  • 党委书记在公司“五一”劳模表彰会上的讲话

  • 在庆祝“五一”国际劳动节暨表彰大会上的讲话材料2篇

  • 公司关于进一步落实_八项规定精神实施细则

  • 县委2021年关于贯彻执行_八项规定精神情况的报告

  • 2022年全市关于贯彻落实_生态环境保护督察反馈意见整改方案

  • 关于落实_八项规定精神、纠正“四风”工作情况汇报

  • 关于落实_八项规定精神、纠正“四风”工作情况汇报

  • 县(区)纪委监委2021年加强作风建设、贯彻落实_八项规定精神工作情况自查报告、总结汇报

  • 关于公司贯彻落实中国_国有企业基层组织工作条例(试行)措施落实的情况报告

  • 习内容,坚持以学促思、以学促行中,切实把严守规矩、改进作风的纪律要求学习在平时、落实在经常,不断夯实干部职工遵规守纪的思想基础和理论基础。借此“五一”、端午节日期间之际,组织学习文件精神,提出各项具体落实措施,确保工作落小落细、落到实处。一是加强组织领导,成立了由局长为组长、各县级领导干部为副组长、各科室主要负责人为成员的领导小组,并指定一名副局长专门负责此项工作,切实加强监督检查落实_八项规定这项工作,确保组织健全、要求明确、落实到位。二是加强值班执勤工作,制定了中秋、国庆期间干部值班表,明确了各级领导干部和普通干部值班时间和任务,要求值班人员必须到点到位、座班执勤,确保能及时高效处理突发性事件。三是注重加强廉洁文化建设,坚持把纪律规矩挺在前面,注重发挥局门户网站、微信公众号、单位办公微信群等新型媒体作用,推送_八项规定精神等方面的廉洁信息、短信*条,切实做到防微杜渐,提高广大干部职工遵纪守法、勤政廉政、艰苦奋斗的自觉性,增强抵制各种不正之风的免疫力。
    三、率先垂范、压实责任,推进工作落实
    局领导班子注重发挥“领头雁”作用,以身作则、率先垂范,要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做,自己坚决不做,严格执行作风建设和廉洁自律的各项规定。自觉接受监督,管好配偶、子女和身边工作人员,坚决抵制各种不良风气,切实以自身的良好形象示范带动全局干部职工遵纪守法,切实在营造风清气正的节日氛围做好表率。加强节日期间监督检查工作,领导小组注重发挥作用,通过现场看以及电话询问、向别人打听等方式进行督查。重点是:有没有公款大吃大喝或以 ……(未完,全文共1453字,当前只显示874字,请阅读下面提示信息。收藏关于2022年“五一”、端午期间贯彻落实_八项规定精神的情况报告

    上一篇:优秀干部先进事迹材料
    下一篇:在全市年轻干部座谈会上的发言

    相关栏目:五一和五四节日专题 其他重大节日纪念日专题 督查 共青团 规章制度 工作总结 工作汇报