标题：经验材料：做好“三篇文章”助推干部考核工作提质增效

经验材料：做好“三篇文章”助推干部考核工作提质增效 今年以来，**县以开展中组部干部（绩效）考核应用管理系统的推广使用工作为契机，全力做好“收、存、用”三篇文章，不断提高全县干部（绩效）考核管理的信息化、规范化、动态化水平，全面推动　……（快文网http://www.fanwy.cn省略199字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：经验材料：做好“三篇文章”助 经验材料：清廉村居为乡村振兴注入“廉动力” 经验材料：激活人才引擎 赋能乡村振兴 经验材料：在“疫”线大舞台淬练干部 经验材料：坚持党建引领 打造美丽乡村 经验材料：聚焦“三个重点”提升驻村帮扶成效 “全省公安机关党建带队建示范单位”经验材料 经验材料：发挥职级晋升作用持续激励干部担当作为 经验材料：“六抓”筑牢干部监督防火墙 驻村帮扶工作经验材料 经验材料：多措并举助推年轻干部“墩苗成长” 创新绩效管理模式激励干部担当有为经验材料 经验材料：汇聚“候鸟人才”打造“智力引擎” 经验材料：“三个创新”抓实党员学习教育 理权限分别对11个乡镇、67个县直单位、干部信息等内容进行统一采集录入。 做好“存”的文章，推动互通共享。将抽调的工作人员集中办公，每两人一组，采用AB岗的形式，在确保数据安全的前提下，逐一对照、逐单位录入。通过统一采集信息、统一录入数据、自动生成数据包、安全介质传输的方式搭建一体化数据存储平台，畅通了县级层面相关部门单位的信息沟通渠道，打通了县考核办与市考核办之间考核数据报送的“高速公路”，实现各类考核数据信息互通共享，使考核应用管理系统真正成为干部考核工作的“数据库”和“档案库”。截至目前，已完成县委管理的78个单位领导班子和1004名副科级以上领导干部相关信息采集及数据建立。 做好“用”的文章，促进考用结合。依托干部（绩效）考核应用管理系统强大的搜索查询功能，扩大选人用人视野，强化考核结果运用。根据干部队伍建设需要，设定相应条件，快速查询领导班子和领导干部的考核 ……（未完，全文共858字，当前只显示516字，请阅读下面提示信息。收藏经验材料：做好“三篇文章”助推干部考核工作提质增效） 上一篇：经验材料：清廉村居为乡村振兴注入“廉动力” 下一篇：经验材料：栽桐引凤 构筑人才强县新高地 相关栏目：经验交流 模范 剖析整改 学习材料 申报材料 干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告