标题：非公企业党建工作情况汇报

非公企业党建工作情况汇报 去年以来，**集团股份有限公司党支部抓牢“抓企业党建就是抓生产力”这条主线，以“红色薪酬”党建品牌为抓手，以“五心”党建、党工共建工作模式凝心聚力，集团经济效益连年增加，2021年上缴税金5418万元，同比增长52%。 　　一、强化党建引领，打造“红色引擎”工程。创建“红色薪酬”党建品牌，推行党员选岗、党员让岗、支部定岗　……（快文网http://www.fanwy.cn省略301字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：非公企业党建工作情况汇报 在2022年全县民营经济统战工作协调机制会议暨非公企业家恳谈会上的讲话 非公企业和社会组织党建工作汇报材料 社区关于加强非公企业党支部规范化建设的调研报告 整顿非公企业和社会组织软弱涣散党组织工作经验交流材料 在全区非公企业产业工人队伍建设改革推进会议上的发言 在非公企业党组织书记培训暨推进基层党组织标准化建设工作会议上的讲话 在政法机关开展“转变工作作风、优化发展环境、服务非公企业”活动会议上的讲话 在非公企业党建工作经验交流大会上的讲话 关于进一步深化非公企业和社会组织抓党建助脱贫活动的通知 党支部书记介绍本村党建情况发言稿 乡镇基层党建情况汇报 提高非公企业和社会组织“两个覆盖”质量专项行动方案 坚持“四个融合”强化党建引领 积极争创“双强六好”型非公企业 一体推进，取得了“党建带工建，工建促党建，共建促发展”的良好效果。 　　二、创新党建网格管理，增强企业组织力。根据生产和行政区域划分党建网格4个，每个网格内选派1名优秀党员担任网格员，28名党员分散在4个网格包靠联系企业职工，实现党员联系职工全覆盖，把服务的触角延伸到企业的每个角落。实施“网格+安全生产”，牢固树立“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的理念，把安全生产嵌入到网格，统筹谋划、责任到人，为企业发展保驾护航。开展网格员安全知识竞赛考试、应急处置、梳理岗位风险点等系列活动，采取网格员管党员、党员管职工模式，建立严格的工作制度，层层筑牢安全防线。截至目前，已通过党建网格排查整改安全生产隐患12起，排查风险点32个。实施“网格+科研创新”，投资3000万元，建成4000平方米研发中心，先后聘请上海交通大学等5所高校10余名高端人才为顾问，吸引7名青科大优秀专业人才到集团就业，集团根据研发领域科学设置科研创新网格，网格员牵头，党员职工主动作为、攻坚克难，为企业发展注入强大动力。到目前，累计破解“卡脖子”技术难题3处，增加销售收入1000万元，真正实现“党建凝聚人才、网格培养人才、人才引领创新”的良性循环。 　　三、实施“激励赋能”工程，激发创新动力。大力实施机制改革激励、人文关怀激励、社会责任激励“激励赋能”工程。实施人事、用工、薪酬“三项机制”改革，坚持以人为本、科学考 ……（未完，全文共1299字，当前只显示781字，请阅读下面提示信息。收藏非公企业党建工作情况汇报） 上一篇：干部工作创新经验交流材料 下一篇：党组织领办合作社经验交流材料 相关栏目：统战 公司 企业讲话 七一党建专题 工作总结 工作汇报 思想汇报 个人总结