| 标题：在全县高新技术企业培育服务工作推进会议上的讲话 |
| 在全县高新技术企业培育服务工作推进会议上的讲话 同志们： 今天，我们在这里召开全县高新技术企业培育服务工作推进会议，主要任务是总结前期高企培育服务工作成效，分析当前面临的形势与挑战，部署下一阶段重点任务，进一步凝聚共识、强化举措，推动全县高新技术企业培育工作再上新台阶，为区域经济高质量发展注入强劲创新动能。参加今天会议的有县科技局、发改委、财政局等相关部门负责人，各乡镇分管领导，以及全县重点科技型企业代表。刚才，县科技局、*乡镇作了汇报发言，全面总结了高企培育服务经验，提出了下一步工作计划，讲得都很到位，我都同意，希望大家认真抓好落实。下面，结合全县工作实际，我讲几点意见。 一、提高政治站位，深刻认识高企培育服务的战略意义 （一）高企培育是落实创新驱动发展战略的核心抓手 高新技术企业作为科技创新的主体力量，是推动产业升级和经济高质量发展的重要引擎。近年来，我县深入实施创新驱动发展战略，持续加大高企培育力度。截至2024年底，全县高新技术企业数量达家，较2020年增长%，高新技术产业产值占规上工业总产值比重提升至*%。以企业为例，该企业自2023年认定为高新技术企业以来，累计获得研发费用加计扣除减免税额万元，带动企业研 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略885字，正式会员可完整阅读）…… （二）服务体系与企业需求存在脱节 当前，高企培育服务仍存在“碎片化”“粗放式”问题。一是政策落地“最后一公里”不畅，%的企业反映对高企认定标准、税收优惠等政策理解不透彻，科技局在走访中发现，家企业因未及时享受研发费用加计扣除政策，多缴税款万元。二是服务资源分散，科技、财政、税务等部门数据未实现互通共享，企业申报时需重复提交材料项，办理时间长达个工作日。三是专业服务力量薄弱，全县具备高企申报指导资质的服务机构仅家，专业人才不足人，难以满足*家培育库企业的服务需求。 （三）要素保障与创新需求存在缺口 高企培育需要持续的人才、资金、平台等要素支撑，但我县要素保障体系仍不完善。人才方面，高端研发人才匮乏，全县高企中博士学历科研人员仅人，占员工总数的%，低于*%的全省平均水平；资金方面，风险投资、天使投资等资本供给不足，高企研发投入中社会资本占比仅为*%，企业因缺乏资金支持，项目研发进度滞后个月；平台方面，省级以上研发平台仅家，%的高企缺乏专业中试基地，科技成果转化率仅为%，远低于*%的先进地区水平。 三、强化系统推进，全面提升高企培育服务质效 （一）构建全链条培育体系，夯实高企发展基础 一是建立梯度培育机制。制定《全县高新技术企业梯度培育三年行动计划（2025-2027）》，构建“科技型中小企业—高企培育库企业—高新技术企业—瞪羚企业—领军企业”的培育链条。2025年，力争新增科技型中小企业家，入库培育企业家，认定高企家，培育瞪羚企业家。建立企业培育档案，根据工业、新能源等企业不同发展阶段，定制“一企一策”培育方案，重点解决等家企业在知识产权、研发管理等方面的短板。 二是完善政策支持体系。整合各级高企扶持政策，出台《高企培育服务十条措施》，将认定奖励标准提高至万元，对首次认定企业给予万元研发补贴，对复审通过企业给予万元奖励。优化“高企贷”产品，将贷款额度提高至万元，利率下浮个百分点，2025年计划发放贷款亿元。落实研发费用加计扣除政策，开展“政策落地攻坚行动”，确保家符合条件企业应享尽享，预计为企业减免税额亿元。 三是强化创新平台支撑。加快建设科技企业孵化器、产业研究院等创新载体，2025年新增省级以上研发平台家，中试基地个。推动大学与企业共建联合实验室，在领域突破项“卡脖子”技术。支持生物科技等企业牵头组建产业创新联盟，带动家上下游企业协同创新，形成“龙头企业+配套企业”的创新生态。 （二）创新精准服务模式，破解企业申报难题 一是推行“全周期”帮办服务。成立高企培育服务专班，由县科技局牵头，联合财政、税务、市场监管等部门，组建人的专业服务团队，实行“一名领导包联、一个团队服务、一套方案跟进”的“三个一”服务机制。2025年计划开展“千企大走访”活动，每月走访企业不少于家，重点解决等类共性问题。开发“高企服务云平台”，整合政策查询、材料预审、进度跟踪等功能，实现申报材料“一次上传、多方共享”，将办理时间压缩至*个工作日以内。 二是开展“定制化”培训指导。制定分层分类培训计划，针对初创企业开展“政策入门”培训，针对培育库企业开展“申报实务”培训，针对高企开展“提质增效”培训。2025年计划举办专题培训班场，培训企业负责人、财务人员等人次。邀请大学教授、会计师事务所专家等组成“专家服务团”，为生物科技等家重点企业提供“诊断—方案—实施”的全流程指导，确保申报成功率提升至*%以上。 三是建立“常态化”沟通机制。开设“高企服务热线”，设立“局长接待日”，每月日集中受理企业诉求。建立企业服务微信群，实时解答政策疑问，推送申报提醒，2025年计划发布政策解读、申报指南等信息条。定期召开高企座谈会，听取工业等企业意见建议，2025年计划召开座谈会场，收集并解决问题*项以上。 （三）强化要素集成供给，优化创新生态环境 一是加大人才引育力度。实施“高企人才专项计划”，2025年引进名高层次科技人才，培育名产业领军人才。开展“高企工匠”培育行动，联合职业技术学院开设个定制班，培养名高技能人才。完善人才激励政策 ……（未完，全文共4142字，当前只显示2301字，请阅读下面提示信息。收藏在全县高新技术企业培育服务工作推进会议上的讲话） 上一篇：在全县固废排查整治与污水收集处理工作会议上的讲话 下一篇：在全县粮食绿色高质高效发展推进会议上的讲话 相关栏目：质检 科技 公司 企业讲话 服务 电信 会议致辞 会议主持 会议发言 |