| 标题:市直机关工委2025年抓基层党建工作述职报告 |
| 市直机关工委2025年抓基层党建工作述职报告 今年以来,市直机关工委坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大、二十届三中、四中全会精神,坚决扛稳压实全面从严治党主体责任,紧紧围绕铸牢中华民族共同体意识主线,牢牢扭住_和长治久安总目标,锚定“五大战略定位”,持续发挥高质量党建引领作用,切实把党的政治优势、组织优势转化为发展优势,为建设团结和谐、繁荣富强、文明进步、安居乐业、生态良好的社会主义现代化提供坚强保障。 一、主要工作情况 (一)抓思想强引领,在走好第一方阵上当好排头兵。一是持续深化政治机关建设,全面推动各部门单位建立政治要件闭环落实机制,常态化开展政治机关意识教育、对党忠诚教育、 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略534字,正式会员可完整阅读)…… (三)抓支部强堡垒,在夯实基层基础上当好排头兵。一是创建“五个好”党支部,围绕贯彻落实“依法治市、文化润市、富民兴市”发展战略部署,制定机关和各领域党支部“1+6”创建标准,评定“五个好”党支部3258个,选树示范点200个,划拨党建活动补助经费215万元。二是加强分类指导,通过开展“五个好”党支部经验交流会、“党旗映天山”主题党日案例活动、专题辅导、实务指引、案例分析等,让“支部书记讲给支部书记听”,使各支部优势互补、相互促进、共同提高。三是建设“四个合格”党员队伍,开展“三学三亮三比”争当先锋行动,创建党员示范岗、党员责任区1.1万个,评选“学习标兵”“工作标兵”3740名,党员干部深入一线走访调研、现场办公研究解决问题9000余个,机关党员干部“以高促高”能力进一步提升。 (四)抓考核强监督,在落实党建责任上当好排头兵。一是拧紧责任链条,健全机关党建责任落实机制,新增党建引领高质量发展的内容,编制市直机关党建工作实战示意图,从主体责任制度文件、工作载体、重点任务、指导督促、考核评议反馈提升等5个方面,细化梳理机关党建工作的整体脉络,突出实战实效,推动工作落实。二是强化督促指导,落实工委领导常态包联指导、党支部“直通车”、机关党建专项督查等机制,确定20个单位开展驻点专项督查,连续8年牵头组织召开市直机关党组(党委)书记、机关党委书记抓基层党建述职评议考核,组织实施市直机关“落实全面从严治党主体责任”绩效考核,强化结果运用,推动责任一贯到底。三是深化机关党建研究,充实机关党建专家库,健全完善课题研究制度,形成300余篇研究成果,为推动解决机关党建责任落实堵点、难点问题提供有力支持。 二、下一步工作打算 (一)强化政治引领。深入学习贯彻党的二十届四中全会精神,通过举办专题培训班、开展主题党日活动等形式,组织党员干部深入学习党的创新理论,确保思想统一、行动一致。同时,结合市直机关实际,创新学习载体,如利用线上平台开展微党课,增强学习实效性,为全市发展提供坚强思想保障。 (二)夯实基层基础。实施党 ……(未完,全文共2307字,当前只显示1388字,请阅读下面提示信息。收藏市直机关工委2025年抓基层党建工作述职报告) 上一篇:市财政局2025年度清廉机关建设工作总结 下一篇:国企党委2025年思想政治工作总结 相关栏目:机关 幼儿园 工委 乡镇社区 七一党建专题 述职报告 |