| 标题：加强民政系统社会工作人才队伍建设的调研思考 |
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党的十六届六中全会作出了建设宏大社会工作人才队伍的战略部署，使社会工作第一次上升到党的全会决定的高度，为社会工作的发展注入了强大动力，指明了前进方向，提出了更高要求。民政部首开先河，在全国民政系统启动了社会工作人才队伍建设工程，这一举措标志着社会工作职业化发展已由建立制度向实施制度转变。对全面推进民政系统社会工作人才队伍建设，具有重大而深远的意义。 一、××市民政系统社会工作人才队伍现状和存在的主要矛盾及问题 （一）××市民政系统社会工作人才队伍现状。我市位于××省北部，下辖_个县（市）区，总人口___._万，其中市属人口___万，农村人口__万，城市人口__万。与××隔江毗邻。近几年来，我市大力实施打造××发展战略，使两岸在政治、经济、社会、文化等方面的交往日益密切。这种特殊的区位优势和发展战略，也为××的民政事业发展增添了新的内容。在承载着社会福利和社会救助、基层群众性自治组织建设、服务军队和国防建设、专项社会事务等工作的同时，我市民政部门又承接了对享有国民待遇的入境××公民的社会管理和服务工作。随着民政业务领域的不断拓展，特别是社区建设和社区服务工作日臻完善，现有的民政工作力量难以满足新形势和新任务的发展需求。 ____年，我市利用社区换届的有利时机，在社区服务领域初步尝试了引入社会工作人才机制的做法。当时社区居委会承担的工作多达__多项，单靠几名社区干部难以承担如此多的工作任务。为了解决人少事多的问题，也为了使社区专职干部从繁重的工作中解脱出来，更好地开展居民自治工作，我们确定每个社区民主选举产生_至_名社区 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1135字，正式会员可完整阅读）…… 收藏加强民政系统社会工作人才队伍建设的调研思考） 上一篇：对新形势下加强社区工作的思考 下一篇：浅谈如何建立科学的民政办工作考评机制 相关栏目：民政 统战民政 社会实践 工作体会 工作总结 工作汇报 人才 调研报告 文教论文 综合论文 |