标题:浅议公交企业如何提高经济效益
浅议公交企业如何提高经济效益

城市公共交通是满足人民群众基本出行的社会公益性事业,是交通运输服务业的重要组成部分,与人民群众生产生活息息相关,与城市运行和经济发展密不可分,是一项重大的民生工程。近年来,国家高度重视城市公共交通的优先发展工作,2005年《国务院办公厅转发建设部等部门关于优先发展城市公共交通意见的通知》(国办发〔2005〕46 号),明确要求进一步加大政策扶持力度。2010年8月27日,省委书记卢展工在郑州公交总公司调研,提出“公交是为民,公交是形象,公交要优先,公交当自强”的二十字方针。我省各地市也都相继出台了一系列的优惠政策,加大了对公交企业的资金投入。
一、公交企业在保证社会效益的前提下,逐步提高经济效益势在必行
随着我国改革开放、市场转型、经济结构调整、经营方式转变,公交企业的经营成本不断提高,燃油、原材料、人力价格等早已与市场接轨。然而,公交企业赖以生存的客票收入,却仍然保持和执行着政府在计划经济时期提出的低 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略712字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 结合一起来。科技是服务的翅膀。在公交服务方面,科技同样大有作为:引进公交地理信息系统和公交卫星定位系统,提高公交服务和营运水平;设置智能站牌等科技项目,让乘客在候车站随时了解所候车辆具体位置;推广应用环保、节能型公交车辆;适合开通BRT,即快速公交线路;在所有公交车内配置监控系统等等,通过高新技术的使用,提高公交服务质量。三是把建立职工教育、培训的长效机制与提高公交服务质量结合起来。对员工的教育、培训是提高服务质量,杜绝事故发生的催化剂,只有不断加强对员工的教育,坚持以新的理念导入,积极打造企业文化,用企业的文化,企业的精神去影响企业服务品牌的创立。同时要建制立章,注重制度的规范和建设,积极培育公交企业团队精神,围绕班组创建、组织发展、管理提升、人员素质、个体典型的“五大目标”,构建学习型企业,形成全员教育覆盖、全过程激励、全方位推进的员工素质提升发展新思路,从而把实现个人价值与提升公司的品牌有机结合起来。同时可通过公司“形象大使”、“岗位能手”、“技术标兵”、“服务标兵”、“平安之星”等的评比,形成“比、学、赶、勤、超”的团队氛围。
    三、减员增效是提高公交企业经济效益的一种非常有效的手段
    在过去长期的计划经济条件下,低工资、高就业、人多好办事的政策和观念,形成了公交企业人车比较高的情况。公交企业要发展,要增加效益,减员势在必行。但减员只是手段,增效才是目的。减员不是裁员,而是通过定岗、定员、定编,实现挖潜、降耗、增效。经过科学的人员调整和岗位职责的层层落实,使公司人员分工更加清晰,责任更加明确,各岗位人员的工作进一步达到满负荷运转,使人力资源在最大程度上得到合理配置,杜绝人力资源的浪费,真正做到适才使用,人尽其才。减员不仅丝毫不影响公司的正常经营,反而通过一系列的岗位技能评比和末位淘汰制的实施,更加激发员工的危机意识,使员工人人自我加压,自我设计工作目标,比、学、赶风气慰然成风。
    四、节约成本是提高公交企业经济效益的最有效方法之一
    勤俭持家是公交生存的需要,也是改善生产和生活条件的需要。成本浪费就是从大家的钱袋子里丢钱,节约成本就会给公司和员工带来收益,一里一外,全靠员工在日常营运生产中,靠勤俭持家,一点一滴的节约、积累。所以公交的工作要在努力控制运营成本上下功夫,一是千方百计降低运营成本尤其是油材料的消耗,积极引导职工深入挖潜,通过采取技术革新、修旧利废、节能降耗等措施,以及对驾驶员进行技术指导、开展经验交流、跟踪服务、“一帮一”结对子等活动,把材料和燃油消耗降到最低。此外,为降低成本、压缩开支,要从细节抓起,从节约一度电、一张纸和增收一元钱、节约一升油入手,实现降耗节支。二是线路车辆配置的合理性。线路走向相同,客流运营情况却是“冰火两重天”,有的线路挤得怕人,有的线路却在“拉椅子”,公交资源分配的弊病造成了严重的资源浪费,根据线路实际,合理配置公交车辆的档次、大小和环境,既要满足乘客乘车需求,又要尽可能避免车辆资源的浪费。三是根据城市实际和公交线路实际,合理设置公交停车场站和维修保养场站,最大限度的减少公交车辆的空驶里程,也可以有效地降低油料的消耗。四是实行GPS智能调度和视频监控等系统。实行GPS智能调度系统,可以根据客流的变化,对各线路运行班次合理调整,合理地安排高低峰运行班次的投放,均衡间隔密度,保证高峰时段出车率,提高有效里程。实践证明,视频监控的推行,可以防止司机偷盗票款 ……(未完,全文共3330字,当前只显示1850字,请阅读下面提示信息。收藏浅议公交企业如何提高经济效益

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