| 标题：推进行政执法队伍规范化建设经验交流材料 |
| 夯实基础 创新机制 全力推进行政执法队伍规范化建设经验交流材料 **河新城执法局紧紧围绕“建好基础设施、推进重点项目、打造_区域”的工作部署，坚持“队伍专业化，执法规范化，管理精细化”的工作思路，始终以执法队伍建设为重点，积极创新管理理念，完善工作机制，强化工作措施，提升执法形象，促进城管执法工作规范化和精细化，着力打造全新“五型”执法队伍。 一、着力打造学习型队伍。1、端正思想、坚定立场。按照**河新城管委会的安排部署，严格制定学习计划，根据形势任务的要求，组织全局集中学习了关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”和“六项禁令”。同时，系统学习了_、s_会议等重要会议精神，通过撰写学习心得和笔记，进一步统一了思想认识，形成了发展共识，建立正确的世界观、人生观和价值观。尤其通过学习_批复 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略613字，正式会员可完整阅读）…… 三、着力打造服务型队伍。1、设置便民服务点。综合执法局在**塔景区和原点西路（高速路口）设置2处便民服务岗，为群众提供热情服务，努力以城管执法人员的良好形象和饱满的精神风貌，来进一步提高城管执法的社会美誉度，维护良好的新城形象。同时，积极宣传我局执法为民的工作宗旨和新城的相关方针政策，通过舆论的引导来增强群众自觉建设美丽家乡的意识，让新城建设工作和城市管理工作深入人心，让广大群众主动支持、理解并自觉参与到新城发展中去，形成全社会齐抓共管的良好氛围。2、服务区域企业，促进项目发展。对于施工工地的管理，牢牢把握服务、管理、执法三位一体的管理理念，实行文明服务在先，严格_在后的管理思路。定期约谈项目负责人代表了解施工情况，遇到的问题，变被动执法为主动服务，引导其积极参与城市管理，自觉遵守工地管理法规。1月26日，在处理县东路破坏绿化带案件中，执法人员及时、妥当的处理，为企业挽回了损失，**工业园区园林绿化工程有限公司西安分公司特为我局送来“心系企业，文明卫士”荣誉锦旗。3、整治市场，服务于民。按照便民利民的原则，联合**阳县城管局，合理设置坡底村临时市场，引摊入市，还路于民。随着**塔景区的建立，联手景区公司，全面规范景区秩序，切实解决无序占道经营、阻碍通行等问题，实现城管执法全覆盖。 五、着力打造和谐型队伍。1、坚持民主，团结协作。坚持用原则维护团结，靠制度强化协作，引导队员用开阔的胸襟，积极的心态处理问题。认真落实集体领导下的分工负责制，各司其职、各尽其责。对重大问题，充分发扬民主，畅所欲言，有效避免了决策失误和偏差，不断推进决策的科学化、民主化和规范化。2、丰富生活，提高热情。为执法队员创造“快乐工作、幸福生活”的工作氛围，积极组织开展一系列文体活动，包括篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛等，在队员中取得了很好的响应，通过活动的开展，既让队员们增进了集体荣誉感和相互间的友谊，又激发了全体人员干事创业的工作热情和干劲。3、军、警、民联手，共建安定和谐。为进一步处置突发事件，保障经济发展、社会安全稳定，综合执法局与**阳县武装部密切配合，抽调20名执法队员参加了 ……（未完，全文共2647字，当前只显示1593字，请阅读下面提示信息。收藏推进行政执法队伍规范化建设经验交流材料） 上一篇：关于进一步加强职工小家建设的调查与思考 下一篇：软弱涣散村集中整顿工作总结 相关栏目：政府 人事 行政 执法 法律 法制 建筑 经验交流 模范 剖析整改 学习材料 申报材料 |