标题:农村党组织书记示范培训班心得体会
浙大农村党组织书记示范培训班心得体会

为了加强基层组织建设,发挥党支部战斗堡垒作用,县委组织部精心组织了农村党组织书记示范培训班,我有幸参加了此次培训。作为一名基层组织委员,通过在浙江大学为期七天的培训,我感触颇深。
一、丰富了知识,提升了素养。通过学习,我深深地认识到提高自身素质的重要性,要培养进取精神,增强带领群众发展经济、建设美丽**的能力,做到懂创新、会管理、善发展。作为一名基层组织委员,首先必须要有政治上的坚定性,有良好 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略369字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 督促各支部抓好贯彻落实。坚持把责任落实作为履行党建工作职责的切入点,紧扣“抓书记”这个关键,教育引导各党(总)支书记牢固树立主责主业思想,认真落实党组织负责人职责。坚持每月召开一次党建工作专题会议、每季度召开一次党建工作调度会,每半年听取一次各党支部基层党建工作责任制落实情况。按照上级部署要求,扎实开展好“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育。扎实落实学习教育任务,坚决防止图形式、走过场现象的发生,真正使每名党员学深、学细、学透。每月安排一次学习交流座谈会,不断检验基层学习效果。基层党组织和广大党员集中学习,保证一周一次集中学习,一月一次座谈,一月一个活动主题。
    三、认清了差距,促进了工作。此次学习培训让我们深刻认识到了我们与浙江沿海发达地区相比,不仅经济发展相对落后,而且思维理念相对落后,创新精神也相对不强。因此,我认为改变一个地方首先要改变干部思想。抓干部素质的提升就具备了发展的第一要素。一是突出从严抓好支部书记管理。采取周一例会通报,不落实工作例会检讨、重大失误纪委追责等形式,重点抓好对不落实的人和事的督查问责,切实增强工作的落实力度。落实“一个办法两个清单”,强化源头把关、过程监督、效果评价,积极提升基层法治化治理水平。对支部书记公开承诺实行月调度、季观摩等方式,加大承诺落实力度。二是加大党员干部培训力度。继续实施培训套餐工程,组织党员干部集中学习。继续开展党员干部全员联户工作,每年至少两次深入基层联系服务群众。以打造王部长提到“五种人”为要求,以“四讲四有”为标准,以“四型干部”队伍建设为抓手,以“真学事做,争做‘四讲四有’好党员征文演讲比赛活动”、“工作交流台”、“**最强音”等活动为载体,全面提高机关干部综合素质。结合重点项目征 ……(未完,全文共1593字,当前只显示959字,请阅读下面提示信息。收藏农村党组织书记示范培训班心得体会

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