| 标题：2016年度公司领导班子民主生活会工作方案 |
| 2016年度公司领导班子民主生活会工作方案 根据自治区纪委、自治区党委组织部《关于认真开好2016 年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》（桂组通字〔2016〕158号）要求，结合公司实际，特制订2016年度公司领导班子民主生活会实施方案。 一、指导思想 2016年度民主生活会，要以学习贯彻l__会议精神为主题，围绕“两学一做”学习教育要求，重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》（以下简称《准则》）和《中国共产党党内监督条例》（以下简称《条例》），结合思想和工作实际，进行党性分析，开展批评和自我批评，不断增强领导班子和领导干部发现和解决自身问题的能力，认真落实全国国有企业党的建设工作会议精神和自治区第十 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略543字，正式会员可完整阅读）…… （三）从严从实开好民主生活会 要坚持严的标准、严的措施、严的纪律，坚持“团结——批评——团结”，实事求是、出于公心，讲党性不讲私情、讲真理不讲面子，严肃认真提意见，满腔热情帮同志，不纠缠细枝末节，不搞无原则纷争，确保开出高质量、好效果。 三、认真做好民主生活会各环节工作 （一）深化学习 领导班子成员要深入学习领会_总书记系列重要讲话，特别是习总书记在l__会议上的重要讲话精神以及在全国国有企业党的建设工作会议上的讲话精神，学习掌握《准则》基本精神和《条例》基本要求，深刻认识新形势下加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义，切实增强加强党内政治文化建设、从严从实开好民主生活会的思想自觉和行动自觉。 （二）广泛征求意见 征求意见工作由公司党委专职副书记**同志协助公司党委书记**同志主抓，公司党群办公室具体落实，2017年1月中旬前完成。征求意见采取发放征求意见表、党委书记主持召开征求意见座谈会等方式，广泛听取党员、干部和群众的意见，并原汁原味向领导班子和领导干部反馈。 （三）开展谈心谈话 要做到“四必谈”，即党委书记与班子成员必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员与分管的分公司（中心、室）主要负责人必谈，党委书记、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈。谈心谈话要一对一、面对面，既要谈工作问题、也要谈思想问题，既要谈自身差距、也要提醒对方不足。2017年1月中旬前完成谈话谈心。 （四）撰写对照检查材料和发言提纲 要深刻进行党性分析，检视党性修养的差距。党委书记主持研究起草领导班子对照检查材料，班子成员自己动手撰写发言提纲。个人发言提纲要将上一年度民主生活会整改落实情况、本人重大事项报告、配偶子女从业情况以及巡视反馈、组织约谈函询的问题说清楚、谈透彻。 （五）召开民主生活会 公司领导班子成员民主 ……（未完，全文共2344字，当前只显示1410字，请阅读下面提示信息。收藏2016年度公司领导班子民主生活会工作方案） 上一篇：如何进一步严肃党内政治生活 下一篇：“三严三实”民主生活会发言提纲 相关栏目：公司 企业讲话 民营招商 人事 干部 换届 党委 党务讲话 生活会 计划规划 |