| 标题：公司党委2016年度抓基层党建述职报告 |
| 公司党委2016年度抓基层党建述职报告 各位领导、同事们： 大家好！ 根据省公司党委工作部署和要求，现就本人2016年度抓基层党建工作述职如下： 2016年，我公司党委在集团公司党组和省公司党委的坚强领导下，以开展“两学一做”学习教育活动为契机，着力抓班子、把方向,带队伍、转作风，重服务、促落实，健机制、强保障，认真依照岗位目标责任要求，本着“工作思路抓创新、基础工作抓规范、重点工作抓特色、责任机制抓完善”的原则，紧紧围绕“夯实基础、提高水平、培育亮点、突破难点”的党建工作思路，切实履行党建“第一责任人”的职责，解放思想谋思路，立足实际打基础，创新载体抓落实，力求党建工作跨台阶、上水平，形成了党建和各项业务发展互助并进的良好格局，具体述职如下： 一、履职工作特色和亮点 1.抓班子，带队伍，落实党建主体责任。一年来，公司党委始终坚持把“识大体、顾大局、讲团结、做表率”作为加强班子自身建设的重要内容，抓实抓好。结合“两学一做”学习教育，党委中心组全年集中学习15次，不仅提高了班子成员理论水平，而且提高班子成员的知识水平和工作能力。同时，坚持党委工作会议制度，坚持民主集中制原则，坚持党委集体研究决定，既增强了班子成员的大局意识和整体观念，又避免了工作上的失误。通过民主生活会制度，教育引导班子成员自觉做到大事讲原则，小事讲风格，不搞亲疏远近和表里不一，党委班子的凝聚力、战斗力大幅提升。在此基础上，全面落实了“一 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1034字，正式会员可完整阅读）…… 4、抓党建，促发展，党建工作产生的效果。一是企业稳步发展。公司在4G终端、融合等重点业务发展上，保持较快发展速度，在全省保持领先行列。二是整体经营绩效保持前列。公司综合评价排名靠前，连续被省公司评为“先进单位”。三是各项工作跨上新台阶。公司基础管理等工作得到较大提升，在党、团、工等方面工作保持先进性，连续被上级党委评为“先进基层党组织”，连续获得河北省3A级和谐企业和省级精神文明单位。四是员工收益得到较高提升。企业得到发展，员工获得收益。特别是一线员工收入增幅较大，近两年整体薪酬不断得到递增。 二、党建工作存在的问题 回顾2016年我公司的基层党建工作，虽然取得了一些成绩，做了一些积极尝试，但仍有一些问题和困难，主要表现： 一是对基层党建工作研究不够，学习党建新理论、新知识不够深入、也不系统;对基层党建工作中存在的问题掌握不透;结合企情，围绕发展，推动基层党建与中心工作深度融合不够。 二是抓基层党建职责落实不到位，对个别基层党支部党员教育监督管理不到位、组织生活开展不规范、流于形式等问题，思考研究不深，解决办法不多，整治措施不硬。 三是党建工作不够平衡的问题仍然突出，个别基层党支部重业务发展，轻党建工作思想仍然存在，表现在对党建工作责任制执行不力，对党建工作只是应付、被动地去做，组织上行动上力度不够，抓得不实。 四是个别基层党支部服务能力不足，服务员工、服务发展、引领党员党性意识载体不多、渠道不宽、成效欠缺;部分基层党支部党建工作活力不够。 五是基层党建工作缺乏创新，大多数基层党支部书记是一肩挑，本身营销任务重，党建想创新，而没有时间和精力去思考、去探讨，在探索党建工作新方法、新途径上下的功夫不足。另一方面也担心创新工作如把握不好，适得其反。如此导致基层党建工作形成事务性、重复性的特点，党建工作缺乏生气，党的活动缺乏实效。 三、产生问题原因剖析 通过反思，上述问题的产生，主要体现在四个方面： 一是党建责任落实不到位。作为党委书记，抓好抓实基层党建理应是我最主要的责任和义务。但在日常工作中，持之以恒聚焦抓党建力度不够，投入精力不足，对党建工作倾心谋划少、深入研究少，导致个别基层党支部书记对抓党建工作认识模糊、职责不清、工作自觉性和主动性差。 二是统筹兼顾做的不够。没有很好地处理抓党建工作与抓其它工作的关系，往往在工作任务重、压力大的时候，想到的是怎样尽快完成任务，降低了抓基层党建工作的标准要求，反映出自己工作方式上还有欠缺。 三是抓落实的力度不够。主要是抓责任落实有欠缺，考核评价、激励约束等制度乏力，问责不到位，抓与不抓一个样，导致责任落实不力，工作抓的不实，基层党建工作缺少压力和动力，难以取得大的突破。 四是党建创新能力欠缺。针对新形势和新情况，部分基层党支部书记还仍然用传统的党建手段，不同程度地影响了基层群众对党组织的亲和力、决策力、执行力、创新力的评价。事实上，一些基层党支部书记对待党建工作，往往简单地理解为以业务发展评判党建工作水平高低，存在“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的现象，没有从思想上真正地去重视这项工作。 四、下一步整改措施 为着力加强基层党建工作，不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党支部战斗堡垒作用，和党员先锋模范作用，我公司将在下步党建工作中采取有效措施，紧密结合企业实际，围绕“贯穿一条主线、突出两个重点、实现三个突破、坚持四个融入、实现五个强化”的工作思路，从而确保党建工作取得实效。 ——贯穿一条主线。即：以加强“三基”建设为主线，聚焦难点，精准发力，使党建工作的内容细化分解到各个部门单位，明确完成时限，加强跟踪督办，为确保党建任务全面落到实处，实现“三基”目标。即：基层组织坚强有力，基础工作不断夯实，基本能力明显加强。从而为企业党建工作奠定坚实的基础。 ——突出两个重点。即：以品牌创建和服务型党组织建设为重点，保障党建工作稳步推进。充分发挥 ……（未完，全文共5581字，当前只显示2687字，请阅读下面提示信息。收藏公司党委2016年度抓基层党建述职报告） 上一篇：县妇女联合会2016年工作要点 下一篇：智慧小区实施方案 相关栏目：公司 企业讲话 民营招商 党委 乡镇社区 七一党建专题 述职报告 |