| 标题：党建工作责任制实施办法 |
| 党建工作责任制实施办法 **建设投资有限责任公司委员会党建工作责任制实施办法 为认真贯彻落实市委、市国资委关于国有企业党委（党组）抓党建工作责任制有关要求，进一步明确和规范公司党委及所属党组织抓基层党建工作的责任，切实加强和改进公司的党建工作，结合企业实际，制定本实施办法。 一、指导思想和原则 公司党委及所属党组织抓党建工作，必须坚持以_、_思想、_理论和“_”_想为指导，全面落实_，着眼提高领导科学发展、构建和谐企业、加强_先进性建设的能力，努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制，促进公司党建工作科学化、制度化和规范化，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，努力做到组织、工作、凝聚力和发展力“四覆盖”,为实现国有资产保值增值，促进公司改革发展和稳定提供坚强的政治保证和组织保证。 公司党委及所属党组织抓党建工作应坚持“党要管党、从严治党，围绕中心、服务大局，分类指导、整体推进，与时俱进、开拓创新”的主要原则，按照“关键在领导，基础在支部，落实靠党员”的要求，认真落实党建责任制问题清单、任务清单、责任清单“三单制”管理，逐级明确责任，强化工作措施，整合各方力量，加强分类指导，创新工作机制，一级抓一级，层层抓落实。 二、工作目标 公司党委及所属党组织抓党建工作要以努力把基层 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略977字，正式会员可完整阅读）…… （四）加强党员队伍建设。大力开展“四强四优”、“特色党支部”、“党员示范岗”创建活动，充分发挥党员先锋模范作用，使广大党员成为实践__价值观的模范，做_远大理想和__共同理想的坚定信仰者、_的忠实执行者、__价值观的自觉实践者、社会和企业和谐的积极促进者。指导基层党组织做好发展党员工作，注意在生产经营、业务骨干和技术能手、青年职工、高级知识分子_中发展党员。认真贯彻《党员权利保障条例》，引导党员自觉履行义务，保障党员充分行使权利；加强对党员的教育、管理、监督和服务，积极开展党内关爱帮扶活动，认真做好处置不合格党员工作。积极探索党员分类管理的有效办法，切实抓好流动党员、下岗职工党员和离退休职工党员的教育管理。 （五）健全基层党组织建设工作机构。选准配齐配强工作人员，党委工作机构和人员必须纳入企业管理机构和人员编制，党组织活动经费从企业管理费中列支部分必须得到保证。 （六）加强党群骨干作风能力建设。注重教育培训，健全制度，从事业、感情和适当的待遇上对党群工作人员真正重视、真情关怀、真心爱护，调动基层员工的积极性和创造性，其待遇和奖惩原则上与同一层次经营管理人员一视同仁，党务工作人员与经营管理人员要进行必要的岗位交流。 （七）抓好党建带团建、工建、妇建工作。加强和改进党组织对群众工作的领导。公司党组织要把群众工作列入议事日程，定期听取工会、共青团等群众组织工作汇报。 （八）做好党建工作的督促检查和考核评价。逐步建立党务工作人员工作责任制和考核制，并纳入企业管理人员责任考核体系。 五、主要措施 （一）建立和落实党建工作重点调研制度。公司党委及所属基层党组织要结合党建工作实际，每年确定重点课题，由党委组织力量进行专题调查研究。领导班子成员要经常深入基层，研究解决党建工作的新情况、新问题，总结推广先进经验和先进典型。 （二）建立健_员领导干部联系点制度。公司党委及所属基层党组织领导班子成员要结合各自分工，确定基层单位建立党建工作联系点。特别要注意在党组织力量比较薄弱、工作难度大的单位建立联系点。党员领导干部要经常深入联系点，认真搞好调查研究，帮助解决实际问题，努力把联系点建成示范点，以点上经验推动面上工作。 （三）建立健_建工作例会制度。公司党委及所属基层党组织要成立党建领导小组，定期召开会议，听取党建工作情况汇报，研究党建工作，督促完成党建工作各项任务。每半年至少要听取1次下级党组织负责人抓党建工作的情况汇报，每年至少召开1次党建工作会议。 （四）坚持和完善党建工作目标责任制。公司党委及所属企业党组织要按照党建工作的具体要求和具体内容，严格执行“四同步、四加强”的工作方针，认真落实“三单制“管理，详细制定与本企业发展相适应的党建工作方案，细化各项工作要求；公司党委要与基层党组织签订党建工作目标责任书，对党建工作实行目标责任制管理。 （五）加强各级党风廉政建设。认真落实党风廉政建设的主体责任，开展经常性的党风廉政建设教育，认真履行监督责任，充分发挥内部监督合力，强化对各级领导、关键部门、_履职行为和思想作风的监督，强化对“三重一大”的监督管理。落实述责述廉制度，党组织书记要进行专项述职，党组织班子成员要把履行党建工作责任制情况作为述责述廉的重要内容。公司党委及所属企业党组织每年底要向上级党组织书面报告抓党建工作情况。 （六）建立健全群众利益表达和利益协调机制。要建立民意调查制度，通过党员联系职工群众、座谈走访、信息采集、听证会、公示等形式，及时听取职工群众意见，准确掌握职工群众需求；要建立民意反馈制度，对职工群众提出的意见和要求，及时提出处理意见，采取有效措施解决；要建立利益协调机制，通过民主协调，平等对话等形式，协调各种利益关系，妥善调处矛盾纠纷，构建和谐的党群干群关系。 （七）不断改进党建工作方式。适应企业改革发展需要，整合工作资源，充分调动各方面力量推进党建工作，不断丰富和拓展适应新形势的党建工作载体，大力推进党建“四覆盖”建设。落实党委委员联系党代表、党代表联系党员、党员联系职工群众“三联制度”，完善对老党员、困难党员帮扶制度。 （八）开展表彰活动。公司党委及所属企业党组织要根据基层党组织建设和党员队伍建设的目标要求，根据企业实际，深入开展“创先争优”活动。公司党委将适时评选表彰党建工作先进集体和先进基层党组织、优秀_员、优秀党务工作者。公司所属企 ……（未完，全文共5273字，当前只显示2538字，请阅读下面提示信息。收藏党建工作责任制实施办法） 上一篇：关于评选片区五四红旗团组织、优秀团干部、优秀团员和青年进步奖通知 下一篇：政协副主席述职述廉报告范文 相关栏目：七一党建专题 规章制度 计划规划 |