| 标题：_员分类管理工作方案 |
| _员分类管理工作方案 按照《**_员分类管理工作方案》要求,根据**工作实际，制定如下工作方案。 一、总体要求 深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想和_的十九大精神，落实新时代_的建设总要求，坚持_要管_、全面从严治_，坚持普遍性与特殊性相结合，针对支部_员实际，坚持分类指导、精准施策，坚持抓点带面、提高质量，对全体_员进行精细化、精准化管理，为加强_的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设，提升_组织组织力，为强化政治功能打下坚实基础。 二、分类管理 强化 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略402字，正式会员可完整阅读）…… （二）针对管理对象，实施分责管理 1.对在职_员实施责任化管理。在职_员必须严格按照《_章》要求，严格贯彻落实《中国共产纪律处分条例》和《中国共产_廉洁自律准则》，从严要求，树立强烈的事业心和责任感，进一步强化宗旨意识，全心全意为人民服务，积极为群众办实事、办好事，努力在本职岗位上做出优异成绩。同时鼓励在职_员进社区专业服务、进村屯精准扶贫、进社会义务奉献。 具体管理可采用百分制考核办法，详见附件。 同时，注重对_员中的特殊_——困难_员的帮助，要按要求落实好帮扶活动，积极帮助其解决生产生活上存在的困难。 （三）强化工作措施，增强管理实效 1.明确管理要求。采取统一要求与分类要求相结合，在对_员的基本权利方面实行统一要求的基础上，对在职_员提出“认真履职、服务人民”的要求，增强教育管理的针对性和可操性。 2.丰富活动载体。根据各自特点，开展各具特色的活动，如在职_员中开展“五个一”活动（争创一个示范岗、争做一名先锋_员、参加一次公益服务活动、提一条合理化建议、关心一名困难_员或群众）。 3.完善考核机制。严格落实组织生活制度，根据不同类别_员的要求，对履行职责、执行制度、发挥作用、参加组织活动等情况，做到三会一课一评规范运行，坚持每半年检查一次，一年综合考核一次，并将考核结果作为民主评议_员的重要依据。 4.强化服务功能。拓宽_员服务领域和渠道，创造良好环境，建立_员活动中心。 6.优化网络平台。开展工作一定要树立“互联网+机关智慧_建”工作理念，要充分利用 “_建云平台”开展分类管理、_员服务、组织生活、拓展活动等具体工作。 三、工作安排 分类管理工作要全年开展。此项工作从3月初开始到9月底结束，大体分为3个阶段。 第一阶段（2018年3月底前 ……（未完，全文共1735字，当前只显示1044字，请阅读下面提示信息。收藏_员分类管理工作方案） 上一篇：干部培训_课讲稿：学习贯彻_总书记对广东工作重要批示精神 下一篇：县城管局语言文字工作实施方案 相关栏目：组织讲话 _团知识 七一_建专题 管理 计划规划 |