标题:区委组织部综治工作述职报告
区委组织部综治工作述职报告

区委组织部在区委、区政府的正确领导和综治委的具体指导下,坚持以党的十八大、l_会议精神为指导,按照中央、省、市、区关于加强和创新社会管理工作的决策部署和构建和谐稳定社会的总体要求,认真履行党委组织部门在社会管理综合治理工作中的职责,为深入推进建设“平安南岔”建设,提供了坚强的组织保障。现将全年综治工作述职如下:
一、强化组织领导,落实工作责任
区委组织部作为区社会管理综合治理委员会的成员单位,认真落实综治维稳领导责任制和目标管理责任制。一是强化领导。建立健全由单位主要领导为组长的综治维稳工作领导机构,明确专人负责落实组织部综治维稳各项工作 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略491字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 求区政法、综治部门的意见,根据征求意见的情况,作出提拔或取消提拔、暂缓提拔等决定。三是将综治情况纳入干部年度考核。对因综治问题而被实施领导责任追究的干部,因治安问题被有关部门处理的干部,年度考核均不得评为优秀等次。四是在评先表模时,把综治情况作为一项重要的评价指标。在表彰干部前征求综治部门意见,有问题的一律取消表彰资格。对被授予综治工作先进个人和受到嘉奖的领导干部,相关材料及时存入本人档案。
    2、以基层组织建设带动和促进基层综治工作的开展。在加强基层组织建设的同时,积极探索带动和促进基层综治工作的方式方法,使综治工作在基层有人抓、有人管、有成效。一是积极构建基层综治工作网络。通过加强乡镇、社区、村等基层的党组织建设,形成以党的基层组织为核心,基层群众自治组织为基础,基层政法组织为骨干,群防群治队伍为依靠的基层综治网络,同时依托村级组织办公活动场所建设,在农村基层组织中,做到组织、人员、制度、措施、办公场所五落实,形成了法律法规有人教、治安信息有人报、矛盾纠纷有人调、重点对象有人帮、违法犯罪有人抓、治安环境有人包的良好局面,使各类不安定因素和纠纷在基层得到有效化解。二是动员基层党员、干部积极参与综治工作。全区林场所、农村无职党员通过党员“创星”活动“设岗定责”,在治安防范、纠纷调解、隐患排查等综治工作岗位上发挥先锋模范作用。三是把防范和处理问题作为基层组织的工作重点。结合全区工作整体部署,加大了对非法活动重灾区的党组织整顿建设工作力度,将出现社区、乡镇、农村党组织负责人、党员干部全部列为整顿工作对象。
    3、把综治工作作为干部培训、党员教育的重要课程。依托区委党校,通过举办青年干部培训班入党积极分子培训班等方式,将综治内容纳入到党校日常培训课程,通过党校培训、党员轮训、党员现代远程教育等多种手段、多种形式,积极抓好干部和党员的综治教育。通过培训,提高了广大党员干部对综治工作的认识。
    三、强化内部管理,深化平安建设
    1、认真做好组织部门的矛盾纠纷排查工作。建立完善了专门的信访接待制度,以切实维护广大党员干部的民主权利和人民群众的根本利益为目的,立足解决问题、理顺情绪、化解矛盾,一年来,共受理干部群众来信来访10余人次,及时调查核实和解决了干部群众所反映的问题,切实有效地完成了矛盾纠纷排查,有力地控制了不稳定因素。
    2、加强机关干 ……(未完,全文共2121字,当前只显示1277字,请阅读下面提示信息。收藏区委组织部综治工作述职报告

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