| 标题：法院扫黑除恶专项斗争先进个人事迹材料 |
| 法院扫黑除恶专项斗争先进个人事迹材料 ***，男，汉族，现年..岁，中共党员，现任***人民法院。该同志于**年*月从***人民检察院调入本院分管刑事审判工作和执行工作至今。他始终牢记全心全意为人民服务宗旨，严格要求自己，不断加强学习，主动适应工作新环境、新要求，在较短时间内熟悉并融入了法院工作。该同志作为一名**法官，始终坚守着对党的忠诚，对工作的热诚和责任心，甘于奉献、勇于担当，始终保持旺盛的工作热情，努力把工作做实做精做细，工作的成绩得到了领导和同事们的一致好评。 一、认清形势，夯实工作作风。 他始终坚持从实际出发，认真履行岗位职责，实事求是，决不推诿，勇于担当。自扫黑除恶专项斗争开展以来，他积极当好扫黑除恶专项斗争工作的传播者，统一思想、凝心聚力，带头学习贯彻_总书记关于扫黑除恶专项斗争重要指示精神，中央、省、市、县扫黑除恶专项斗争重要会议和文件精神等，有效保证了扫黑除恶专项斗争的正确方向。他坚决拥护扫黑除恶路线方针政策，带头遵纪守法，工作任劳任怨，根据县委、县政府的统一部署和安排，结合我院工作实际，积极谋划，研究制定了《***人民法院扫黑除恶专项斗争工作实施意见》、《***人民法院扫黑除恶专项斗争工作方案》等，从办案的总体要求、打击重点、法律适用等方面做出了明确要求，进一步明确了责任分工，强化了压力传导，为法院推进扫黑除恶工作走深走实当好了勤务员、服务员。 二、严格办案，恪尽职守办铁案 他在办理涉黑涉恶犯罪案件中，始终坚持高站位、严标准，针对受理的涉黑涉恶案件，有效运用扫黑除恶联席会议制度和重大黑恶_犯罪案件会商机制，对已经立案侦查 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1158字，正式会员可完整阅读）…… ***同志坚持从实际出发，实事求是，决不推诿，勇于担当，以实实在在的行动参与扫黑除恶专项斗争，以求真务实的举措服务单位开展扫黑除恶专项斗争，以踏踏实实的做人处事态度做好每一项工作，在平凡岗位上作出了自己应有的努力，以自已的行动感染和影响身边的每位工作人员，是一名优秀的扫黑除恶工作践行者。 解决形式主义突出问题为基层减负情况自查报告 根据区委督查室、区政府督查室《关于开展贯彻执行中央八项规定精神、解决形式主义突出问题为基层减负情况等专项督查的通知》要求，区**局对照督查内容，严格开展自查工作，现将自查情况报告如下。 一、相关工作落实情况 1．精简文件简报我局尽量控制和减少各类文件和简报的发放，提高文件简报的质量和时效。一是借助区政务平台、局OA系统及智慧会议平台，大力推进文件简报网络传输和网上办公，切实改进文风，减少文件数量，压缩文件篇幅。能不发文尽量不发文，能发短文不发长文，文字精练，条理清楚，突出思想性、针对性和可操作性。二是加强信息化建设。推进智慧**与执法需要的深度融合，进一步打造综合业务系统（简称OA系统）、“数字**”综合执法平台、视频图像监控指挥中心3项系统，构建行政办公、网上办案、协调指挥、信访处理、监督考核等工作的扁平化运行机制，用“科技＋”手段提升城市管理执法工作的精细化、规范化、科学化水平，并逐步形成数据库。 2．精简会议活动我局严格控制会议活动次数，压缩会议规模，精简会议材料，尽量压缩时间和会议议程，注重提高会议活动的效率和质量。一是会中实行开短会、讲短话、求实效。一般能发文安排的不开会部署，能合并会议的不召开多次会议。二是局领导能够身体力行，在会上的发言都能做到事先认真思考，言之有物。 3．规范督查检查考核自2016年我局分类改革后，为进一步从严管理考核队伍，今年以来，我局制定完善了《公务员平时考核办法》《公务员平时考核评分细则》《2019年度街道镇（中队）**业务考核办法》。在考核分值上，加重了“基层党建”“作风建设”“党风廉政建设”“遵章守纪”“群众满意度”的分值，对违反《行政执法类公务员从业行为“六条禁令”》的实行一票否决制，利用考核进行倒逼，提升**队伍形象。 4．规范经费管理和使用我局坚决贯彻中央“八项规定”精神，紧紧抓住元旦、春节、五一等重要节点加强监督检查，形成日常检查与专项检查相结合的常态化机制；严格落实公务接待、留用车辆、公务卡、资金使用管理等制度；按月做好落实八项规定精神自查工作、信访举报统计、问题线索处置等专项治理工作。 我局严格审批程序，加强经费预算约束，杜绝假借考察、学习、研讨、培训等名义，用公款变相出国（境）旅游；无违规公款吃喝、超标准接待，隐形变异公款吃喝、不吃公款吃老板、分批异地操办婚庆酒席等情况；无违规发放津补贴，违规收送礼品礼金、会员卡或有价证券、收送电子红包，严禁公款购买赠送节礼等；没有在国内或出国（境）公款旅游等情况；没有将“三公”经费转至业务经费列支等情况；没有以各种名义突击花钱、滥发奖金和实物等违纪违规情况。 5．规范因公出国（境）我局修订了《工作人员考勤及外出管理规定》，严禁杜绝假借考察、学习、研讨、培训等名义，变相出国（境）旅游；没有出现过通过各类学会、协会、基金会、中心、院校、办事处等组织出国（境）团组活动。外事活动严格执行请示报告制度，做到事前及时请示，事后及时汇报，保证对外统一口径、统一纪律；严格执行外事活动中的b_m规定和外事纪律，增强安全意识和责任意识。今年以来没有开展过外事活动。 7．规范党政机关办公用房、公务用车和资源节约我局为参公类行政事业单位，现有处级干部6名，机关办公人员**人。办公楼总建筑面积为**平方米，处级领导干部办公室使用面积平均为**平方米。按照《党政机关办公用房建设标准》要求，办公用房未超出国家规定标准。同时，我局没有未经批准改变办公用房使用功能，出租、出借办公用房，未经批准租用办公用房和事业单位违规占用党政机关办公用房的情况。 公车改革后，大队共留用车**辆，全部为行政执法用车，有执法标识。为了管理到位，进一步完善了“公车管理制度”及“车辆维修制度”，以加强对车辆的管理。一是认真进行登记自查。对留用车辆逐辆进行登记自查包括车辆类型、购车时间及价格、资金来源等信息，做到不遗漏、不隐瞒。二是严格按规定使用管理。严格留用车辆购置和运行经费预算管理，严格按照规定用途使用留用车辆，加强集中管理和统一调度，制定相关管理制度，建立配备更新和使用情况统计报告制度，建立留用车辆管理信息系统，切实避免公车私用，降低使用和维修保养成本。三是强化日常管理制度。 全面推行留用车辆保险、维修、加油政府集中采购制度和定点保险、定点维修、定点加油制度；严格落实留用车辆使用登记和公示制度、回单位停放制度和节假日封存制度。 我局认真落实区委提出的有关费用实行零增长的要求，严格预算支出管理，降低行政运行成本。一是节约用电用水。 充分利用自然光照，推广使用节能灯具，做到出门随手关灯，杜绝“白昼灯”、“无人空调”等能耗空放现象。计算机、打印机、用水设备等办公电器设备不使用时及时关机，下班前切断电源开关。办公室、会议室没有使用空调时，拉开窗帘，尽量使用自然日光，不开或少开电灯。空调温度设置适当，夏季不低于26度，并适度关好门窗。加强用水设备的日常维护管理， ……（未完，全文共6251字，当前只显示3009字，请阅读下面提示信息。收藏法院扫黑除恶专项斗争先进个人事迹材料） 上一篇：2021党史学习教育心得体会（三篇）——将党史学习教育作为重大政治任务抓紧抓好 下一篇：市场监管局五年来工作总结和今后五年规划及2022年工作安排 相关栏目：法院 政法武装 模范 文明 五一和五四节日专题 七一党建专题 八一双拥专题 个人总结 人事 组织讲话 事迹推荐 剖析整改 学习材料 申报材料 |