标题：基层党建攻坚行动情况汇报

基层党建攻坚行动情况汇报 今年以来，我县坚持推动“五大攻坚行动”，聚焦“村级班子建设、服务中心完善、基层基础保障、人才供需对接、示范典型引领”不断补短板强弱项，全面提升基层党建水平。 一、补齐配强村级班子。县级领导包乡联村开展村（社区）“两委”换届“回头看”，对村级班子逐一分析研判，补齐补强空缺班子成员67名。吸引致富能手5名、回乡能人2名、退役军人2名、返乡大学生1名担任主职，　……（快文网http://www.fanwy.cn省略328字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：基层党建攻坚行动情况汇报 基层党校建设工作汇报 基层党员教育工作汇报 2022年书记抓基层党建述职评议报告 2022年党委（组）书记抓基层党建工作述职报告 2022年区党委书记抓基层党建述职报告 在基层党组织书记抓基层党建工作述职评议会上的主持讲话 县基层党建提升工作经验材料 局2022年抓基层党建工作述职报告 关于基层党组织严肃党内政治生活实践报告 2022年抓基层党建述职报告（党委书记） 2022年党委书记抓基层党建工作述职报告 局党组2022年度基层党建述职报告 国有企业2022年度党委书记抓基层党建述职报告 乡镇当日办结，今年以来，村部直接办证量已超过1万张。统筹建立村（社区）志愿服务组织58个，吸纳12000名志愿者，形成“谌小菊工作室” “五老工作室” “爱心妈妈”等特色品牌，凝聚合力解决群众的烦心事。一大批颜值高、功能全、有温度的村民服务中心成为乡村旅游网红打卡地。 三、逐年提高基层保障。县财政全额保障2022年全县村级组织运转经费1.3亿元，村（社区）党组织书记工资实现5连增。投入70万元加大对村（社区）党员教育站点建设和维护，确保党员教育设施设备运转正常。全力保障村级集体经济“消薄清零”，整合1000万元涉农资金推动20个村的项目发展，全县433个村（社区）经营性集体经济收入均达到5万元以上，涌现出南金村、永兴社区等“百万富裕村”。出台村（社区）党组织书记县级备案管理办法，率先推出“村干部意外险”，为4000多名村（社区）一线工作者奋发有为提供坚强保障。 四、精准对接人才需求。分片区建立3个专家服务站，以此为依托实现23个乡镇人才服务站全覆盖，定期围绕片区乡村产业发展需要和农户实际需求，梳理片区专家服务需求项目及问题清单。柔性引进驻站专家教授22人，精准服务茶叶、中药材、水果、蔬菜、养殖等重点特色农业产业5项，联系服务奎溪味道、乔林果园、乌云界茶厂等农业实体40余家。实施“农民大学生培养计划”，分专科、本科两个学历层次开设农村行政管理、法律事务管理等8个农村实用专业，培养村干部、后备干部、农村种养大户和致富带头人290人。 五、选树典型示范引领。以“我身边的党员故事”“ ……（未完，全文共1418字，当前只显示854字，请阅读下面提示信息。收藏基层党建攻坚行动情况汇报） 上一篇：基层党校建设工作汇报 下一篇：公务员平时考核工作情况汇报 相关栏目：乡镇社区 七一党建专题 工作总结 工作汇报 思想汇报 个人总结