| 标题：县探索建立不满意信访事项第三方评价“2151”工作机制经验材料 |
| 县探索建立不满意信访事项第三方评价“2151”工作机制经验材料 县是一个总人口148万、有63个镇乡的典型丘区人口大县、农业大县，由于经济不发达，加之企业改制、机构改革积淀了很多历史遗留问题，全县上访人员多，矛盾纠纷多，涉及重点信访_60多个、重点信访人员200多人。一度时期，在“人民内部问题用人民币解决”的大背景下，“花钱买平安”纵容和误导了一大批信访人，以访牟生、以访牟利、以访牟旅、以访牟名、以访牟诉、以访压法等问题突出，一直困扰着各级党委、政府。特别是已经依法按政策解决到位的“钉子案”“骨头案”，在信访程序已经依法终结的情况下，信访人为了达到个人目的反复缠访、闹访甚至越级上访和非访，各级机关穷尽解释，信访人仍不满意，县委、政府为此深感压力但又苦无良策。为破解这一难题，2019年以来，该县根据中央、省、市信访制度改革和依法治访工作部署，紧扣实际改革创新群众工作方法，引入“第三方”力量建立不满意 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略685字，正式会员可完整阅读）…… （三）“五步闭合”严程序，确保评价“公信力”。坚持自愿申请、一案一评、只评一次和依法、公开、公平、公正的原则，严格遵循科学的第三方评价程序。第一步是详细研判。经个人或组织提出的评价申请，应经相应评价小组详细研判同意后，才能启动第三方评价机制。第二步是选定评价人员。当事人、当事单位或矛盾纠纷当事方从第三方人员资源信息库中随机抽取7名以上第三方人员组成评价组，人数必须为奇数并且涵盖五类人员，可跨镇乡或跨县级部门选择。第三步是拟定评价方案。根据评价小组确定的评价事项，县、镇乡或县级部门评价小组办公室要拟定详细评价方案，方案内容包括评价会举行的时间、地点、主持人、参会人、唱票人、计票人、监票人、议程等，准备会场及相关文书资料。评价会主持人不能由信访事项处理单位（或矛盾纠纷调处单位）人员担任。第四步是社会公示。评价小组办公室提前3天向社会公示评价会举行的时间、地点、事项。第五步是公开评价。对不满意信访事项或不满意矛盾纠纷调处的评价工作实行票决制，现场宣读第三方评价意见书，送达当事双方。同时，通过上墙张贴或广播、电视播放等方式，向社会公示第三方评价结果。 （四）“一把尺子”量到底，确保评价“权威性”。将第三方评价意见书作为有权处理机关处理（复查或复核）信访事项的重要“尺子”，对已评价为满意的信访事项或矛盾纠纷不再安排县级领导接访、不再交办、不再包案，相关单位及时加强评价结果社会宣传并及时向上级主管部门报告情况；对评价为不满意的信访事项或矛盾纠纷，由评价小组办公室进行跟踪督办，确保评价意见有效落实。 二、初步成效 （一）化解了一批疑难信访案件。建立不满意信访事项第三方评价机制后，2021年该县化解了近30件疑难信访案件、26件县内影响较大的医患纠纷，2022年化解了涉及城乡规划、房产开发、拆迁安置、物业管理、计划生育等疑难信访案件26件。如*镇村民刘某某因要求办理养老保险并按社保领取养老金，多次到省、市、县上访，经过第三方评价，协商达成处理意见后承诺息诉息访，该案已退出领导包案接访工作台账；*镇蒋某某、云同乡彭某某死亡纠纷调处成功后，家属还分别向县医调中心赠送了锦旗感谢。 （二）拓宽了疑难信访问题解决途径。过去解决矛盾纠纷和信访问题主要通过法律、道德、经济、行政等手段，如今大批有权处理机关普遍运用第三方评价机制化解已经终结的疑难信访问题，越来越多的信访人也纷纷要求开展第三方评价解决问题。2019年至今，该县评价不满意信访事项56件，评价为“满意”的达95%，息诉息访率达到90%。 （三）推动了信访形势持续向好。2021年，该县信访工作取得了较好成效，信访总量比2020年下降21%,_、到省 ……（未完，全文共3204字，当前只显示1780字，请阅读下面提示信息。收藏县探索建立不满意信访事项第三方评价“2151”工作机制经验材料） 上一篇：在建设国家中药材大品种专家咨询会讲话 下一篇：经验做法：“四化同步”打造阳光高效公共资源交易平台 相关栏目：医院 信访 工商 其他重大节日纪念日专题 经验交流 模范 剖析整改 学习材料 申报材料 |