标题：在全市激励党员干部担当作为工作座谈会上汇报发言

在全市激励党员干部担当作为工作座谈会上汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，为充分调动和保护干部队伍干事创业的积极性、主动性和创造性，我县从坚持正确导向，加强制度创新，提升干部能力素质等方面用力，激发了全县广大干部敢担当勇作为的热情。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下： “选”与“争”相结合，激　……（快文网http://www.fanwy.cn省略269字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：在全市激励党员干部担当作为工 在全市基层社会治理“六位一体”工作现场推进会上汇报发言 纪检干部在全市思想政治工作座谈会上的交流发言 在全市抓党建促乡村振兴工作推进会上的汇报发言 在全市宣传思想文化工作会议上的汇报发言 在全市民营经济统战工作会议暨“两个行动”现场会上的汇报发言 在全市年轻干部培养推进会暨“揭榜挂帅”部署会上的汇报发言 在全市卫生健康系统支部主题党日活动示范推进会上的汇报发言 在全市坚持和发展新时代“枫桥经验”推进基层矛盾纠纷多元预防化解现场会上的汇报发言 区委组织部在全市组织工作会议上的汇报发言 在全市大中专院校干部培训教育工作推进会上的发言 在全市乡村振兴战略实施观摩评比会上的汇报发言 市委书记在全市审计工作会议上的讲话 市委书记在全市机关党建工作会议上的讲话 金，出台《县加强人才引进培养使用暂行规定》，加大高学历紧缺专业人才引进力度，2021年换届以来，共招引“985”“211”院校硕士研究生32人，其中，人才引进和招聘14人，选调生11人，新录用乡镇公务员7人。拓宽基层干部晋升通道，从优秀村（社区）党组织书记、大学生村官、乡镇事业编制人员和选调生中择优选拔了7名优秀干部担任乡镇领导班子成员，从挂职干部中择优选拔3名干部进入县直机关或乡镇担任领导职务，有效激励基层干部新时代新担当新作为。 “教”与“用”相结合，提升干部素质。通过加强干部教育和干部锻炼来加强干部培养，落实干部在线网络教育学习，积极选送干部到中央、省内外高校或行政学院学习，选派青年干部参加青干班、战略班、乡科级干部培训班学习。2022年以来，共培训各类人才1796人次，举办青年干部战略培训班，培训优秀青年骨干101人次。同时，建立年轻干部跟班学习制度，多层次搭建实践锻炼平台，选派年轻干部到乡村振兴、_、产业园区、党的建设等部门，补钙锻骨强筋赋能，让年轻干部在斗争中不断成长，提升综合素质。 “上”与“下”相结合，严管厚爱干部。大胆使用有开拓创新精神、有闯劲、有干劲、敢担当、实绩突出的优秀干部。2022年以来，有180名干部得到了组织的提拔重用， ……（未完，全文共1162字，当前只显示699字，请阅读下面提示信息。收藏在全市激励党员干部担当作为工作座谈会上汇报发言） 上一篇：在全市基层社会治理“六位一体”工作现场推进会上汇报发言 下一篇：县委书记在全省组织工作调研座谈会上的交流发言 相关栏目：组织讲话 党团知识 七一党建专题 干部 公务员 组工 党会报告 思想汇报 工作汇报 个人总结 会议发言