标题:党支部清廉国企建设工作汇报
党支部清廉国企建设工作汇报

2024年上半年,*党支部始终坚持以全面从严治党为主线,以制度建设为保障,深入贯彻落实上级党委关于清廉国企建设的决策部署,严格落实“五个到位”,扎实推进清廉国企建设,营造风清气正的政治生态。现将工作情况报告如下:
一、工作成效
(一)组织领导到位,压实“责任链”。
党支部将党风廉政建设和反腐败工作列入重要议程,形成齐抓共管的良好工作格局。党支部书记作为第一责任人,每季度通过网络工作例会,定期分析研究党 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略372字,正式会员可完整阅读)…… 
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    (三)教育引导到位,常敲“警示钟”。
    开展春节前集体廉政谈话暨加强安全工作布置会,教育引导党员、干部严格执行中央八项规定精神,坚决防止违规吃喝、公车私用、收受礼品礼金等行为。组织党员参加“激扬家国情奋斗新征程”最美家庭、清廉家庭故事分享会。开展廉政家访座谈会,与干部及其家属签订《干部廉洁从业承诺书》《干部家属守廉助廉承诺书》,为打造“廉洁齐家”的清廉家风,建设清廉国企提供坚实的组织保障。打造党建文化宣传阵地,包含党建、宣传、党风廉政建设等内容,为党员廉洁教育创造良好的学习条件和学习环境,营造浓厚的学习氛围。2024年上半年,共开展党风廉政警示教育3次,谈心谈话3次,共计28人次。
    (四)监督管理到位,筑牢“防火墙”。
    认真贯彻落实党风廉政建设网格化管理工作要求,上半年共召开2次会议专题研究党风廉政建设工作。开展关于坚决纠治部分地方基层搞“新形象工程”问题、违规报销差旅费和发放津补贴问题及党内法规执行情况自查工作。结合集团廉洁宣传教育月实施方案,开展“找准‘风险点’,筑牢‘防火墙’”2024年的廉洁风险点排查和防控工作。同时对照《市属国有企业党风廉政建设防控廉洁风险常见问题清单》要求,认真开展自查自纠,严防风险。
    (五)制度建设到位,架起“高压线”。
    针对岗位廉洁风险防控查找出来的风险点,建立《公司员工奖惩管理办法》《*党支部贯彻落实《中国共产党重大事项请示报告条例》工作机制》《*党支部工作定期报告制度(试行)》,从制度上堵塞漏洞,强化权利制衡和监督约束机制。
    二、存在的问题
    2024年上半年,*党支部在清廉国企建设方面取得了一定成效,但也存在一些问题和不足 ……(未完,全文共1607字,当前只显示967字,请阅读下面提示信息。收藏党支部清廉国企建设工作汇报

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