| 标题：县委组织部关于流动党员工作的情况汇报 |
| 县委组织部关于流动党员工作的情况汇报 尊敬的*，各位领导、同志们： 大家上午好，根据会议安排，现将*县流动党员工作情况汇报如下： 一、基本情况 *县下辖*个*乡（镇、街道），*个村（社区），共有党员约*万名。全县共有流动党员*名，男性*名，占比*%，其中流入党员*名，均已纳入组织管理。从*名流出党员分析来看，年龄结构上，*岁及以下*名，占比*%，*岁以上*名，占比*%；学历结构上，专科及以上学历*名，占比*%；外出原因上，务工经商*名，占比*%，异地居住*名，占比*%；就业情况上，非公企业就业*名，占比*%，未就业*名，离退休人员*名；外出流向上，省内流动*名，占比*%，跨省流动*名，占比*%，无固定流出地点*名，占比*%。主要分布在*市、*市、*市以及*市周边县区。综上分析，我县现流出党员主要以中青年为主，学历层次 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略617字，正式会员可完整阅读）…… （三）“三项”举措激活力。一是健全激励关怀机制。依托钉钉、微信视频等网络平台线上开展学习培训，为流动党员发放“政治生日”贺卡，送去党组织的问候和关怀；针对外出务工流动党员，积极与民政、人社、司法等部门沟通协调，为流动党员提供技能培训、法律_等全链条就业服务*余项；对家庭困难流动党员采取有针对性地帮扶，持续提高流动党员对党组织的认同感和归属感。比如**村党委利用春节走访慰问*个外出流动党员家庭，送去救济物品和慰问金。二是健全“融入”共管机制。搭建流出地党支部与流入地党支部的沟通交流平台，根据其职业特点、分布状况、生活条件等有针对性地确定年度工作目标任务，有效调动党员参与社会管理服务的积极性，让“流入”变“融入”，实现流动党员与党组织双向奔赴。今年以来，全县流动党员主动参与流入地党组织便民服务、敬老助残、文明劝导等志愿活动*余人次。三是健全返乡创业激励机制。积极对接农业农村、人社等部门，为流动党员提供就业岗位，加大政策扶持和项目支持，鼓励引导流动党员返乡就业创业。比如*响应乡村振兴的号召返乡创业，通过选举转变身份角色担任*村（社区）书记，带领群众发展蜜薯、金牧粮草等特色农产品种植，不断壮大集体经济，实现*村闲散劳动力*余人就近务工，有效带动了周边群众就业增收。 三、存在问题 从基层工作实践看，流动党员管理虽取得了一定成效，但还存在不少困难和问题，主要表现在以下三个方面：一是流入党员底数难摸清。一方面区外流入党员多为进城短期务工，流动地点不固定；另一方面部分党员自我要求不严，到达新地点后不主动找当地党组织，成为“挂名党员”“隐形党员”，造成流入地党组织身份甄别困难。二是流出党员管理有短板。外出务工流动党员呈现工作不稳定、流动区域大、从业范围广等特点，且部分工作单位未建立党组织或居住地党组织不愿接收等原因，造成“两不找”和“两不管”现象，流动党员参加组织生活不规范，党员日常教育管理流于形式。三是信息系统未能充分发挥。目前 ……（未完，全文共2665字，当前只显示1604字，请阅读下面提示信息。收藏县委组织部关于流动党员工作的情况汇报） 上一篇：街道“五星”支部建设交流发言材料 下一篇：中学党委书记党课：弘扬教育家精神推动教育高质量发展 相关栏目：党委 共青团 五一和五四节日专题 组工 组织讲话 党会报告 七一党建专题 党团知识 工作总结 工作汇报 思想汇报 个人总结 |