标题:在全市科技特派员队伍建设工作推进会议上的讲话
在全市科技特派员队伍建设工作推进会议上的讲话

同志们:

今天,我们在这里召开全市科技特派员队伍建设工作推进会议,主要任务是总结我市科技特派员工作成效,分析当前存在的问题,部署下一阶段重点工作,进一步凝聚共识、强化举措,推动科技特派员队伍建设再上新台阶,为乡村振兴注入强劲科技动力。参加今天会议的有市政府相关领导、各县(区)分管负责同志、科技部门主要负责人、科技特派员代表以及相关企业和农业合作社负责人。刚才,*县、区科技局和科技特派员代表分别作了汇报发言,分享了工作经验和心得体会,讲得都很实在、很有针对性,我完全同意,希望大家相互学习、抓好落实。下面,结合我市实际,我讲几点意见。

一、提高政治站位,深刻认识科技特派员工作的重要意义

科技特派员制度是党中央着眼于农村改革发展大局作出的重要决策部署,是科技创新人才服务乡村振兴的重要抓手。近年来,我市深入贯彻落实_总书记关于科技特派员工作的重要指示精神,坚持把科技特派员队伍建设作为推动乡村振兴的关键举措,聚焦产业需求、精准选派力量、强化服务保障,取得了显著成效。截至2025年5月,全市科技特派员人数已达668名,较2021年增长*%,累计实施科技项目195项,争取财政资金4480万元,引进新品种8项,示范推广新技术新设施31项,开展技术培训40余场次,培训群众千余人次,有力促进了农业增效、农民增收和农村 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略990字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 术需求清单》,涵盖枸杞、奶肉牛、马铃薯、小杂粮等大特色产业,共项具体需求。对照需求清单,从全市科技人才库中筛选政治素质高、专业对口、实践经验丰富的人才作为科技特派员候选对象,今年新选派的18名科技特派员均通过“双向选择”方式确定服务对象,实现了产业需求与人才供给的精准对接。二是优化队伍结构。注重吸纳高校院所专家、企业技术骨干、乡土拔尖人才等加入科技特派员队伍,目前全市668名科技特派员中,高级职称占%,中级职称占*%,硕士以上学历占*%,形成了层次分明、专业齐全的人才梯队。如大学教授作为科技特派员派驻县枸杞种植基地,凭借深厚的专业知识和丰富的实践经验,指导企业攻克了枸杞病虫害绿色防控技术难题,使枸杞优质果率提升*%。三是强化动态管理。建立科技特派员年度考核评价机制,从服务时长、技术推广、产业带动、群众满意度等个维度进行量化考核,考核结果分为优秀、合格、不合格三个等次,对连续两年考核优秀的给予表彰奖励,对不合格的及时调整退出,今年已对名考核不合格的科技特派员进行了调整,确保队伍整体素质和服务效能。

    (二)聚焦科技项目,提升成果转化实效

    一是精准谋划项目。围绕我市“六个特色产业”发展需求,指导县(区)制定《科技成果转化应用示范2025年重点工作方案》,重点谋划一批产业链关键技术攻关、新品种引进示范、标准化生产推广项目。今年组织申报县域科技成果引进示范推广项目18项、科技特派员创业服务项目39项,争取自治区科技资金万元。如县申报的“枸杞新品种引进及高效栽培技术示范”项目,计划引进枸杞新品种个,推广水肥一体化技术亩,预计可使枸杞亩产提高%,带动户农户增收。二是强化项目实施。建立“科技特派员+企业+农户”项目实施模式,由科技特派员牵头,联合企业、合作社、农户组建项目实施主体,明确各方职责和利益分配机制,确保项目落地见效。区“肉牛精准饲喂技术推广”项目由科技特派员团队与牧业有限公司合作实施,在镇村建立示范基地亩,通过精准配方设计和饲喂管理,使肉牛育肥周期缩短天,料肉比降低*%,每头牛增收元,目前该技术已在全区个养殖场推广应用。三是完善转化机制。搭建“科技特派员—中介机构—企业”成果转化平台,培育家专业化科技成果转化服务机构,为科技特派员提供技术评估、专利申请、融资对接等一站式服务。近年来,全市科技特派员实施的195个项目中,%的项目实现了成果转化,产生经济效益亿元,其中项技术获得国家专利授权,*个品种通过自治区品种审定。

    (三)聚焦作用发挥,增强科技服务效能

    一是创新服务方式。推行“线上+线下”相结合的服务模式,线下组织科技特派员深入田间地头、农业园区开展现场指导,今年已开展实地指导50余场次;线上依托“市科技服务云平台”,开设“特派员直播间”“技术问答专栏”,累计发布技术视频条,解答农户咨询条。县科技特派员利用抖音平台开设“农技小课堂”,每周直播讲解小杂粮种植技术,吸引万农户关注,成为当地“网红”农技专家。二是强化技能培训。根据农时季节和产业需求,制定《市2025年科技特派员培训计划》,采取“集中授课+现场实训+观摩交流”方式,分产业、分区域开展培训。今年已举办枸杞种植、肉牛养殖、设施农业等培训班40余场次,培训群众1200余人次,其中%的参训群众掌握了1—2门实用技术。区在镇举办的“瓜菜病虫害全程防控技术”培训班,邀请农科院专家和科技特派员联合授课,通过理论讲解和田间实操相结合的方式,使名种植户熟练掌握了绿色防控技术,当年瓜菜病虫害发生率下降*%,产量提高*%。三是培育示范典型。开展“十佳科技特派员”“科技特派员示范基地”评选活动,树立一批可复制、可推广的先进典型。科技特派员在乡建立的“马铃薯脱毒种薯繁育示范基地”,通过“基地+农户”模式,带动个村户农户发展种薯产业,年户均增收万元,该基地被评为“*市科技特派员示范基地”,其经验在全市推广。

    三、强化保障措施,凝聚科技特派员工作强大合力

    科技特派员工作是一项系统工程,需要全市上下协同配合、共同发力。各级各部门要牢固树立“一盘棋”思想,压实责任、强化督导,确保各项任务落到实处。

    (一)压实工作责任,构建层级推进体系

    一是强化组织领导。成立由市政府分管领导任组长的科技特派员工作领导小组,统筹推进全市科技特派员队伍建设工作,各县(区)也要相应成立领导机构,形成“市—县—乡”三级联动工作机制。建立市级领导联系科技特派员制度,每位市级领导联系名科技特派员和个示范基地,今年以来市级领导已开展联系走访次,协调解决问题个。二是明确部门职责。科技部门要发挥牵头抓总作用,做好统筹规划、组织选派、考核评价等工作;农业农村部门要配合做好产业需求梳理和项目对接;财政部门要保障工作经费和项目资金;人社部门要在职称评定、岗位聘用 ……(未完,全文共4633字,当前只显示2574字,请阅读下面提示信息。收藏在全市科技特派员队伍建设工作推进会议上的讲话

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