| 标题：市机关事务服务中心2025年上半年工作总结及下半年工作计划 |
| 市机关事务服务中心2025年上半年工作总结及下半年工作计划 2025年是“十四五”规划收官攻坚的关键节点，也是我市推进机关事务高质量发展的重要一年。上半年，市机关事务服务中心坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，全面落实“过紧日子”要求，紧扣“服务、管理、保障”核心职能，以“精细化管理、智慧化赋能、标准化建设”为抓手，在服务党政机关高效运转、助力节约型机关创建、推动绿色低碳转型等方面取得阶段性成效。现将有关情况总结如下，并提出下半年工作计划。 一、上半年工作开展情况及成效 （一）聚焦服务提质，夯实机关运行保障基础 机关事务工作的核心是“服务”，我们坚持把“让党委政府放心、让干部职工满意”作为出发点和落脚点，从细节入手、向实处用力，推动服务保障精准化、人性化。 一是会务服务“零差错”。针对市级重要会议频次高、规格高的特点，修订《会务服务操作手册（2025版）》，细化会前筹备、会中保障、会后清场3个阶段18项具体流程。创新“会前2小时模拟推演”机制，上半 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略770字，正式会员可完整阅读）…… 三是规范处置“防流失”。严格执行资产处置审批程序，上半年受理处置申请69件，其中报废23件、转让18件、捐赠28件，均按规定进行评估、公示、交易。特别对一批老旧办公家具，通过公益捐赠渠道移交**社区服务中心，既避免资源浪费，又彰显机关社会责任。 （三）深化节能降耗，推动绿色机关建设走深走实 紧扣“双碳”目标，以节约型机关创建为载体，全面推进能源资源节约和循环利用。 一是目标管理“明责任”。将年度节能指标分解到86家重点用能单位，签订《节能目标责任书》，明确单位建筑面积能耗、人均综合能耗同比下降3%的硬任务。建立“月调度、季通报”机制，上半年对能耗超标单位下发提醒函12份，推动整改问题17项。 二是技术改造“强支撑”。实施“绿色办公”升级工程：在市级机关大院屋顶加装光伏板2000平方米，年发电量预计达25万千瓦时；更换LED节能灯具1.2万盏，节水型器具覆盖率提升至100%；试点“光储充一体化”充电桩，配套建设20个新能源汽车车位，满足公务用车充电需求。此外，推广“无纸化办公”，OA系统文件流转率达95%，纸质文件印发量同比减少22%。 三是宣传引导“浓氛围”。开展“节能宣传周”“低碳日”系列活动，组织干部职工参与垃圾分类知识竞赛、旧物置换市集等活动，发放节能手册5000余份。选树“节能标兵科室”10个、“节能小卫士”20名，通过内部网站、微信公众号宣传典型案例12期，干部职工节能意识显著增强。上半年市级机关人均综合能耗同比下降4.1%，超额完成阶段性目标。 （四）加强队伍建设，锻造过硬后勤铁军 坚持“严管厚爱结合、激励约束并重”，着力提升干部职工专业能力和服务意识。 一是业务培训“提本领”。开展“后勤业务大讲堂”活动，邀请党校专家、高校教授、行业能手授课，内容涵盖公务接待礼仪、资产管理实务、应急处置等，上半年举办专题培训6期，参训人员400余人次。组织“岗位大练兵”技能竞赛，设置会务摆台、设备维修、应急疏散等项目，评选“服务之星”15名，营造比学赶超氛围。 二是作风建设“强担当”。开展“转作风、优服务”专项整治，重点查纠“庸懒散拖”“推诿扯皮”等问题，约谈提醒3人，通报批评1起。建立“首问负责制”“限时办结制”，明确简单事项当场办、复杂事项3个工作日内反馈，干部职工主动服务意识明显提升。 三是关心关爱“聚合力”。落实职工定期体检、带薪休假制度，上半年组织健康讲座4场，协调解决职工子女入学、家属就医等实际困难8件。开展“我们的节日”主题活动，在春节、端午等节点组织慰问一线员工，队伍凝聚力进一步增强。 二、存在的问题与不足 在肯定成绩的同时，我们也清醒认识到工作中还存在短板：一是服务精细化水平有待提升，个别环节仍存在“重完成、轻细节”现象；二是资产动态管理机制不够完善，部分单位存在“重购置、轻管理”倾向；三是队伍专业化能力与新形势要求还有差距，特别是智慧后勤、绿色低碳等方面的复合型人才短缺；四是基层调研不够深入，对干部职工个性化需求掌握不够精准。这些问题需在下半年重点破解。 三、下半年工作计划 下半年，我们将以“十四五”规划收官攻坚为主线，坚持问题导向、目标导向、结果导向，重点抓好以下工作： （一）深化服务标准化建设，打造“更暖心”的后勤品牌 围绕“服务有温度、保障有力度”目标 ……（未完，全文共3605字，当前只显示2003字，请阅读下面提示信息。收藏市机关事务服务中心2025年上半年工作总结及下半年工作计划） 上一篇：市政务服务与数据管理局2025年上半年工作开展情况总结 下一篇：市档案史志馆2025年上半年工作总结及下半年工作计划 相关栏目：机关 服务 财政 年终总结 季度半年 工作总结 个人总结 计划规划 |