| 标题：市委宣传部党组领导班子2025年度民主生活会对照检查材料 |
| 市委宣传部党组领导班子2025年度民主生活会对照检查材料 根据中央和省委、市委关于开好2025年度党员领导干部民主生活会的部署要求，市委宣传部党组紧扣“深入学习贯彻党的二十大和二十届四中全会精神，聚焦‘五个带头’，坚决扛起新时代新征程使命任务，以高质量宣传思想文化工作助推高质量发展”这一主题，坚持问题导向，认真开展学习研讨，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，系统梳理查摆问题，深刻剖析思想根源，明确整改方向举措。现将党组班子对照检查情况报告如下，请同志们批评指正。 一、存在的主要问题 （一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。市委宣传部作为党委主管意识形态工作的职能部门，始终把讲政治摆在首位，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，但在对标新时代宣传思想工作新使命新要求上，仍存在差距和不足。一是理论武装向实践转化不够深入。虽然能够坚持“第一议题”制度，及时跟进学习_总书记重要讲话和重要指示批示精神，但在学懂弄通做实上仍有短板。对党的创新理论特别是关于宣传思想文化工作的重要论述，存在“学用脱节”现象。例如，在推进“两个结合”“六个必须坚持”融入基层宣讲过程中， ……（快文网http://www.fanwy.cn省略831字，正式会员可完整阅读）…… （四）在带头干事创业、担当作为方面。党组班子能够围绕中心、服务大局，但在开拓创新、攻坚克难上仍有不足。一是攻坚克难的锐气不足。面对意识形态领域深层次矛盾，存在“绕道走”“等靠要”思想。如对个别自媒体长期传播低俗内容、_地域对立的问题，因担心“扩大影响”而处置迟缓，直至引发较大yq才介入，错失最佳干预时机。二是创新驱动能力不强。宣传工作方式方法仍较传统，对人工智能、大数据等新技术应用探索不足。在文化产业发展上，对数字出版、沉浸式演艺、文旅融合等新业态研究不深。三是狠抓落实的韧劲不够。存在“重部署、轻跟踪”现象。如年初部署的“新时代文明实践提质扩面”工程，虽召开推进会、下发文件，但未建立常态化督导机制，导致乡镇实践所活动频次不达标，对重点工作成效评估多依赖“看材料、听汇报”，实地核查、群众回访等闭环管理机制不健全。 （五）在带头坚决扛起管党治党责任方面。党组班子能够履行全面从严治党主体责任，但在压力传导、监督执纪上仍需加力。一是主体责任压得不实。存在“业务硬、党建软”倾向。部分党组班子成员对分管领域党风廉政建设“说起来重要、做起来次要”，如对下属事业单位采购、招标等关键环节监督提醒不到位。二是监督执纪“宽松软”问题依然存在。机关纪委仅有1名专职纪检干部，力量较为薄弱，监督方式以查阅资料、听取汇报为主，对重点领域廉政风险排查不深。开展警示教育，但未结合本系统近年发生的违规接受宴请、虚报差旅费案例进行深度剖析，震慑效应不足。对村级宣传文化阵地资金使用、农家书屋图书采购等延伸领域监督几乎空白。三是廉政教育实效性不强。教育形式单一，多以集中学习、观看警示片为主，缺乏情景模拟、案例复盘等沉浸式教育。年轻干部廉政教育针对性不足。廉洁文化建设载体不多，“清廉机关”创建停留在张贴标语、制作展板层面，未形成浓厚氛围。 二、原因剖析 （一）理论武装不够深入，思想根基不牢。部分班子成员对“宣传思想工作是政治工作”的本质属性认识不够深刻，未能真正把学习党的创新理论作为终身课题，存在“实用主义”倾向，导致政治站位不高、战略视野不宽、斗争本领不强。 （二）党性锤炼不够经常，宗旨意识淡化。部分班子成员党性修养不够主动，随着工作环境变化，逐渐放松了自我革命要求，忘记了宣传思想工作“为了谁、依靠谁、我是谁”的根本立场，在“管理者”与“服务者”角色定位上出现偏差。 （三）担当精神不够强烈，进取意识弱化。部分班子成员创新求变意识不强，面对媒体格局深刻变革、舆论生态复杂演变，存在路径依赖和本领恐慌，缺乏“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，满足于守摊子、保运转。 （四）管党治党不够严格，责任传导不力。对“抓好党建是最大政绩”认识不到位，部分班子成员落实“一岗双责”还不够到位，在一定程度上仍存在“好人主义”思想，怕得罪人、伤和气，导致压力传导层层递减，全面从严治党向基层延伸不够。 三、下一步整改措施 针对查摆问题和剖析根源，市委宣传部党组将以高度的政治自觉、思想自 ……（未完，全文共3889字，当前只显示2161字，请阅读下面提示信息。收藏市委宣传部党组领导班子2025年度民主生活会对照检查材料） 上一篇：县局副局长2025年度民主生活会个人对照检查材料(五个带头) 下一篇：县委研究室主任2025年度民主生活会个人对照检查材料(五个带头) 相关栏目：党委 共青团 五一和五四节日专题 宣传 普法 宣传讲话 人事 干部 换届 党务讲话 生活会 督查 模范 剖析整改 学习材料 申报材料 |