标题：市经济和信息化局_组2026年一季度政治生态分析研判情况报告

市经济和信息化局_组2026年一季度政治生态分析研判情况报告 今年以来，市经信局_组坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻_的二十大和二十届历次全会精神，全面落实_总书记关于新型工业化、建设现代化产业体系的指示批示精神，认真落实_中央决策部署及省委、市委工作要求，以_的政治建设为统领，以服务全市工业经济高质量发展为主线，持续深化全面从严治_，扎实开展政治生态分析研判，推动全局政治生态持续向上向好，为奋力推进中国式现代化我市实践贡献了经信力量。 一、政治生态建设工作情况 （一）强化政治统领，筑牢“两个维护”的思想政治根基。坚持把_的政治建设摆在首位，教育引导_员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。一是理论武装走深走实。严格落实“第一议题”制度，及时跟进学习_总书记最新重要讲话和指示批示精神，特别是关于发展新质生产力、推动高质量发展、_的重要论述。一季度组织_组理论学习中心组学习4次，专题研讨2次，举办“经信大讲堂”3期。将树立和践行正确权力观、_、事业观教育作为理论学习中心组学习、支部“三会一课”的重要内容，引导_员干部深刻领会“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”的根本问题，自觉把新发展理念贯穿到谋划产业政策、推进重大项目、服务企业发展的全过程。二是政治忠诚见行见效。始终将“两个维护”　……（快文网http://www.fanwy.cn省略998字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：市经济和信息化局_组2026 市经信局_组理论学习中心组2026年一季度学习工作总结 _支部2026年第一季度_建工作总结 国际原油价格上涨对市经济运行的影响及应对建议 2026年市局第一季度_建工作总结及第二季度工作计划 2026年第一季度街道_建工作总结 市委办公室第一_支部2026年一季度_建工作总结 企业2026年第一季度_建工作总结及第二季度工作计划 国企公司2026年第一季度意识形态工作总结 区委安委办2026年一季度安全生产工作总结暨二季度工作部署 _支部2026年第一季度_建工作总结 在2026年街第一季度网格员工作总结暨第二季度工作部署会议上的讲话 在全镇2026年第一季度驻村工作专题会议上的讲话 2026年局机关入_积极分子第一季度思想汇报 是责任链条拧紧压实。年初专题研究全面从严治_工作，制定_组主体责任清单、_组书记第一责任人责任清单和班子成员“一岗双责”清单。逐级签订_风廉政建设责任书，将压力传导至科室、岗位。一季度专题研究全面从严治_工作1次，听取班子成员履行“一岗双责”情况汇报。将_情况纳入主体责任检查和述职评议考核内容。二是日常监督抓常抓长。综合运用谈心谈话、检查抽查、列席会议等方式加强日常监督。一季度开展各类谈心谈话*人次。聚焦项目申报、资金审核、行政审批、行政执法等关键岗位和环节，排查廉政风险点*个，制定防控措施*条。加强对_员干部的常态化教育提醒，特别是防止在追求“政绩”过程中出现权力寻租、利益输送等问题。三是意识形态防线筑牢。严格落实意识形态工作责任制，定期分析研判经信领域意识形态风险。管好用好局网站、公众号等阵地，严格信息发布审核。密切关注产业政策、企业发展等方面的网络yq，及时回应社会关切。教育引导干部职工规范网络言行，坚决反对和抵制各种错误思潮。 （四）砥砺严实作风，提升服务工业经济发展的效能。以优良作风保障_中央决策部署及省委、市委工作要求在经信领域落地生根。一是力戒形式主义、官僚主义。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续精文减会，规范督查检查。一季度发文数量同比持续精简，会议活动更加务实高效。督查调研注重采取“四不两直”方式，深入企业一线了解实情、解决问题。坚决纠治在服务企业中“门好进、脸好看、事难办”以及政策落实“中梗阻”等问题，将正确_体现在为企纾困解难的实际行动上。二是践行正确_，密切联系服务企业。建立局领导联系重点企业、重点项目制度，班子成员带头深入园区、企业调研*次，协调解决用地、用工、融资等实际问题*个。在制定产业政策、评估发展成效时，坚持实事求是，既看经济增长指标，也看创新驱动、绿色发展、安全水平等综合成效，坚决反对“数据造假”“盆景式项目”。优化企业服务机制，畅通政企沟通渠道，一季度处理企业诉求*件。三是激励干部担当作为。树立重实干、重实绩、重担当的鲜明导向，在推进重大产业项目、攻克关键核心技术等任务中考察识别干部。落实市委激励干部担当作为措施，健全容错纠错机制，为敢于善于推动工业经济高质量发展、且符合正确_要求的干部撑腰鼓劲。关心干部成长，营造积极向上、干事创业的良好环境。 （五）强化纪律约束，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。坚持严的基调不动摇，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。一是纪律教育常态长效。深入学习新修订的《中国共产_纪律处分条例》，举办专题读书班、知识测试。结合经信领域典型案例开展警示教育，用身边事教育身边人。在重要节假日前进行廉洁提醒，引导_员干部知敬畏、存戒惧、守底线，牢固树立“当干部就必须付出更多辛劳、接受更严格约束”的思想，杜绝任何搞“政绩工程”背后的腐败问题。二是执纪问责精准有力。精准运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。支持配合派驻纪检监察组工作，主动接受监督。对涉及项目资金、行政审批等方面的信访举报和问题线索，严肃核查处置。一季度运用“第一种形态”处理*人次。三是廉洁防线不断加固。完善内部管理制度，加强对资金项目、资源配置等权力运行的制约监督。规范政商交往，推动构建亲清统一的新型政商关系。加强家风建设，引导_员干部廉洁修身、廉洁齐家。全局未发生严重违纪违法问题。 二、存在的主要问题 （一）政治建设的统领作用有待进一步强化。一是理论联系实际不够紧密。运用_的创新理论特别是关于_的重要论述，破解产业结构调整、产业链韧性提升、中小企业发展等深层次问题的思路和举措还不够多、不够新。二是政治能力需持续锤炼。部分干部从政治高度把握经信工作的自觉性有待提升，在应对产业安全风险、处理复杂敏感问题时，政治洞察力和处置能力有待加强。对正确_的深刻内涵和实践要求，在思想深处扎根不够牢固。三是政治纪律规矩执行需更严格。对意识形态领域，特别是涉及产业发展舆论引导的复杂性认识需深化，对干部网络行为的日常教育管理可进一步加强。 （二）管_治_责任落实有待进一步压紧。一是“一岗双责”落实有温差。个别班子成员对分管领域的_风廉政建设，结合业务特点开展针对性指导、监督检查不够深入，压力传导存在层层递减现象。在推动_方面，结合分管工作抓具体落实的力度有待加大。二是日常监督管理“抓早抓小”不够到位。对_员干部的苗头性、倾向性问题，有时提醒、函询、诫勉不够及时、不够有力。对_出现偏差的潜在风险，预警和纠偏机制不够健全。三是_内政治生活“辣味”有待增强。个别支部组织生活会的批评与自我批评还不够深刻，触及思想灵魂、联系工作实际的“火药味”不足，在检视_方面存在偏差的问题上不够直接。 （三）干部队伍能力作风有待进一步锤炼。一是践行正确 ……（未完，全文共5391字，当前只显示2596字，请阅读下面提示信息。收藏市经济和信息化局_组2026年一季度政治生态分析研判情况报告） 上一篇：市经信局_组理论学习中心组2026年一季度学习工作总结 下一篇：_课讲稿：弘扬奋斗精神，凝聚奋进力量 相关栏目：教师 _务讲话 信息 季度半年 政协 政治 政协讲话 政治法律 环保 生态 剖析整改 综合论文 工作总结 工作汇报