| 标题：市局_组2026年前三季度抓基层_建工作总结 |
| 市局_组2026年前三季度抓基层_建工作总结 2026年是“十五五”规划开局之年。市局_组围绕中心任务，抓基层、打基础，推进基层_组织建设。前三季度，召开_组会**次，其中专题研究基层_建**次；班子成员到联系点调研**次，走访**分局、**所、**窗口；机关_委组织督查**轮，抽查支部**个，反馈问题**项，完成整改**项。现将有关情况总结如下。 一、压实责任，组织基础持续加固 （一）_组带头履责。一是年初印发《2026年基层_建工作要点》，列明*类**项任务，明确_组书记第一责任、班子成员“一岗双责”、机关_委统筹协调、_支部具体落实。1月召开_建工作会议，3月听取支部书记述职，4月开展_纪学习教育“回头看”，6月围绕“十五五”开局讲专题_课，9月专题研判基层_建形势。二是执行联系点制度。每名班子成员联系**个基层支部，覆盖**分 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略628字，正式会员可完整阅读）…… 二、政治引领，理论武装不断深化 （一）学习安排更细。一是_组领学。落实第一议题制度，_组会学习**次，中心组学习**次，专题研讨**次。围绕“十五五”规划、新质生产力、全国统一大市场、安全生产、优化营商环境等内容，班子成员带头交流。二是支部跟学。每月下发学习清单，支部集中学习**次，_课**场。**分局支部结合执法任务，把学习放在班前会，每次**分钟。三是青年研学。组建青年理论学习小组**个，开展活动**期，撰写体会**篇。对**名年轻干部，安排到信访、窗口、执法一线锻炼，季度评鉴。 （二）培训锻炼更实。一是集中培训。3月、6月、9月举办支部书记、_务干部培训班，覆盖**人次。课程包括支部工作实务、_员发展、意识形态、廉政风险防控。二是现场教学。组织到**教育基地、**廉政基地、**重点项目现场，**人次参加。三是实践锻炼。安排**名干部参与巡察整改、专项检查、文明创建、企业帮扶。**名_务干部到机关_委跟班学习*个月。难点：培训师资偏紧，案例教学不够，部分课程与基层所实际结合不紧密。 （三）意识形态更严。一是责任落实。专题研究意识形态**次，分析研判**次。对讲座、论坛、公众号、工作群、宣传栏进行排查，整改**项。二是宣传引导。发布信息**条，市级以上媒体采用**篇，更新网站专栏**期。围绕“十五五”开局、便民惠企、安全监管等主题，组织宣传**次。三是风险处置。监测yq**起，处理**起。对**窗口服务投诉，及时回应，推动整改。实际困难：基层宣传力量弱，兼职人员多，稿件质量参差，需加强选题策划和审核。 三、融合推进，服务大局见行见效 （一）_建业务同抓。一是项目_建。围绕“十五五”开局重点任务，设_员先锋岗**个、_员责任区**个、_员突击队**支。在**专项整治、**项目建设、**改革试点中，支部领任务，_员带头攻坚。二是营商环境。登记注册、信用监管等窗口支部推行_员示范窗、首问负责、限时办结。前三季度办件**万件，时限压缩**%，企业诉求**件，办结**件。三是安全监管。执法支队、食品抽检、特种设备监察等支部_员带头检查**家次，整改隐患**项，查处案件**件。_建与业务融合仍有差距，个别支部把_建当附加任务，结合点找不准。 （二）为民服务落地。一是双报到。组织_员到社区报到**人次，认领微心愿**个，处理**个。参与垃圾分类、文明劝导、政策宣传**场。二是结对帮扶。联系**村、**企业、**困难户，投入帮扶资金**万元，办事实**件。帮助**企业处理证照变更、标准咨询等问题**个。三是信访化解。_员包案**件，化解**件，重复信访下降**%。对**历史遗留问题，成立临时_小组，联合法规科、业务科室会商，推动取得进展。困难在于部分诉求超出职能范围，需跨部门协调，周期较长。 （三）作风纪律从严。一是纪律教育。组织学习纪律处分条例 ……（未完，全文共2715字，当前只显示1634字，请阅读下面提示信息。收藏市局_组2026年前三季度抓基层_建工作总结） 上一篇：在市政府_组_学习教育总结会议上的讲话：牢固_以实干实绩奋力开创高质量发展新局面 下一篇：在2026年全市庆祝教师节暨表彰大会上的讲话 相关栏目：季度半年 乡镇社区 七一_建专题 年终总结 工作总结 个人总结 |