标题：选人用人失察失误责任追究问题研究

文章标题：选人用人失察失误责任追究问题研究 　　建立选人用人失察失误责任追究制度，对于全面贯彻执行《干部任用条例》，加强对_政领导干部选拔任用工作的监督，防止和纠正选人用人上的不正之风，保证选人用人工作质量，形成朝气蓬勃、奋发有为的领导集体，保证_的事业兴旺发达和国家长治久安，具有十分重要的意义。 　　为了准确把握当前选人用人工作中存在的突出问题，建立完善干部选拔任用工作责任追究制度，真正做到选准人、用好人，根据自治区_委组织部的统一部署，由石嘴山市委组织部牵头，贺兰、永宁、西吉、隆德、青铜峡等县市_委组织部　……（快文网http://www.fanwy.cn省略441字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：选人用人失察失误责任追究问题   城管局选人用人公信度自查报告   广播电影电视局_组选人用人工作情况报告   结合四项制度关于选人用人的思考   从五个方面下功夫深入学习贯彻四项监督制度努力提高选人用人公信度   体育局选人用人工作情况汇报   高企选人用人交流材料范文   选人用人公信度专项检查自查报告   科学选人用人要坚持“四个导向”   坚持科学理念对选人用人工作的几点思考   县委组织部长关于选人用人的科学发展观调研文章   组工干部学习科学发展观心得体会：创新选人用人机制   新时期公安机关提高选人用人公信度应注重四个方面   落实科学发展观，提高选人用人公信度   执政能力建设要求认真做好选人用人工作 ……（未完，全文共4759字，当前只显示1145字，请阅读下面提示信息。收藏选人用人失察失误责任追究问题研究） 上一篇：在季度经济运行分析会上的讲话 下一篇：安全生产警示日活动总结 相关栏目：规章制度 工商 调研报告 大学生 综合论文