标题：教师考核实施方案

为了提高教学质量，全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，调动广大教师的积极性，建立竞争机制，激发广大教师爱岗敬业，教书育人的积极性，建立正常的教学秩序，结合学校工作实际，制定学期考核办法。 　　一、考核内容和分值 　　考核内容把教师的全面工作分成德、能、勤、绩四个方　……（快文网http://www.fanwy.cn省略235字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：教师考核实施方案   2009年度乡镇国土资源服务中心（所）工作目标责任制考核实施细则   乡镇卫生院工作人员绩效考核实施办法   政府采购机构量化考核实施细则   初中教师考勤制度   教育局教师考试调动工作实施方案   幼儿园教师考勤制度范例   2010年教师考核工作总结范文   党风廉政建设和反腐败工作目标管理年度考核实施办法   教师考勤制度及岗位考核评分细则   小学班主任月岗位考核实施方案   2008学年度教师考核工作总结   关于村级目标责任考核实施方案 ……（未完，全文共1015字，当前只显示611字，请阅读下面提示信息。收藏教师考核实施方案） 上一篇：2009年财务个人工作计划范文（企业财务科篇） 下一篇：绩效评核系统 相关栏目：教师 其他重大节日纪念日专题 计划规划