| 标题：人社局2014年工作总结(就业培训科) |
| 人社局2014年工作总结(就业培训科) 一年来，在局党组的正确领导下，在主管部门的大力指导下，在各相关业务部门和各位同事的支持帮助下，强化学习、牢记宗旨、廉政奉公，本着以人为本、服务为先的工作作风，以稳重踏实、求真务实的工作态度，圆满完成了自己承担的各项工作任务，现小结如下： 一、强化学习，修身养性，牢固树立服务观念 2014年，在完成工作任务的同时，我积极参加党的群众路线教育实践活动，坚持参加集体学习，深化对党的群众路线和相关理论知识的理解。不断更新党在新时期下历史任务的认识，自觉提升思想理论素质和道德修养，与党组织保持一致，坚守政治上的清醒和坚定。 坚持学习业务知识，针对就业培训这一陌生的业务领域，我结合工作实 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略531字，正式会员可完整阅读）…… 三是开展就业援助。针对国有企业下岗失业人员、集体企业下岗职工、连续6个月未就业且家庭正在享受最低生活保障待遇的高校毕业生（毕业两年内）等各类就业困难人员开展就业援助认定，为他们在享受社会保险补贴、职业培训补贴、行政事业性收费减免等方面的就业优惠政策和待遇上提供依据。2014年，全县共认定就业援助对象980多人，根据已认定就业对象就业参保情况发放社会保险补贴2945人次，累计发放补贴资金434.21万元。 四是扶持小微企业。根据省、市关于推进劳动密集型小企业贷款贴息的相关规定，扶持我县小企业发展，积极推动创业促进就业。2014年，我县积极申报的9家小企业中，共有4家小企业的1350万元贷款符合贴息认定条件，目前已完成申报备案， 五是开发公益性岗位。按照政府因需设岗、劳动者自主选岗、单位以岗定人的方式，在全县各机关事业单位内开发公益性岗位，用于安置法定劳动年龄内有劳动能力和就业愿望的就业困难人员。2014年，全县共开发公益性岗位89个，累计安置89名就业困难人员进入岗位，目前仍有79人在岗。累计拨付岗位补贴和社会保险补贴67.4万元和15.5万元。 六是组织实施高校毕业生基层特定岗位工作。根据省、市统一安排，2014年，我县共开发高校毕业生基层岗位39个，吸纳毕业两年以内(2013届、2014届)、未实现就业的普通高等学校毕业生到全县33个乡镇社区人力资源和社会保障管理岗位、司法所、工会帮扶站(点)等岗位工作。经过资格初审、笔试、复审、体检、替补、公示等程序后招聘35名高校毕业生，他们将与95名转岗高校毕业生一起充实到乡镇（园区）、社区一线岗位，夯实基层服务平台。 七是完成其他工作。服从局党组安排，积极完成其他工作任务。按照局党组要求，强化机关支部学习，提升党员干部服务意识，开展党的群众路线教育实践活动，营造清正廉洁、风正气顺的机关氛围，强化支部自身建设，夯实基层党组织基础；做好全县特困企业军转干部服务工作，及时为在职军转干部拨付工资，积极开展军转干部体检和“八.一”、春节慰问工作，主动为特困企业军转干部排忧解难；积极做好组织工作，按照要求完成机关公务员在线教育学习申报工作，完成公务员工资调整、工资统计、人员信息维护、考核和年报等服务工作。 三、廉政奉公，服务民生，心系群众勇争先进。 工 ……（未完，全文共2292字，当前只显示1379字，请阅读下面提示信息。收藏人社局2014年工作总结(就业培训科)） 上一篇：市科技企业孵化器管理实施细则 下一篇：人社局2014年工作总结(人才交流服务中心) 相关栏目：年终总结 工作总结 个人总结 就业 培训 |