标题:市司法局领导班子2016年度述责述廉报告
市司法局领导班子2016年度述责述廉报告

一、班子履行主体责任情况

1.统筹谋划部署。我局历年来一直高度重视党风廉政建设和反腐败工作,成立了以局党组书记、局长为组长,其他班子成员为副组长,各科、室、处、所、中心负责人为成员的**市司法局党风廉政建设工作领导小组。年初召开局党组会议专题研究制定了《**市司法局2016年党风廉政建设和反腐败工作要点》和《**市司法局2016年惩防体系建设暨廉洁**建设主要任务分工部署方案》,认真学习贯彻了全市司法行政系统2016党风廉政建设和反腐败工作会议精神,并梳理了《2016年度**市司法行政系统党风廉政建设暨惩防体系建设工作重点》,与**市纪委签订了党风廉政建设《目标责任书》。今年,局党组召开党风廉政建设和反腐败工作专题研究部署会议4次,召开全体干部职工会议专题研究党风廉政建设工作4次。党风廉政建设和反腐败工作责任分工明确、按照计划扎实有序推进。

2.健全工作机制。一是按照《**市建立健全惩治和预防腐败体系暨建设廉洁**2013—2017年实施方案》的要求,明确局党组书记、局长为我局党风廉政建设和反腐败工作的第一责任人,对本单位的党风廉政建设和反腐败工作负总责;分管领导负责抓好分管工作的党风廉政建设和反腐败工作,切实履行好“一岗双责”,指导业务科室抓好任务落实;各科室负责人具体负责本科室党风廉政建设和反 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略978字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 持续深化正风肃纪专项治理,加强对我市司法行政干警的教育监督管理,加强公证、法律援助、法律服务等窗口行业和领域的监管,深入推进基层廉政风险防控机制建设,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的制度机制,推动形成风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态。

    三、强化宣传教育情况

    1.开展党风党纪教育和警示教育。我局定期开展党风党纪教育和先进廉政理论学习活动。党组书记讲授党课2次,组织全体司法行政干警深入学习了《中国_廉洁自律准则》《中国_纪律处分条例》和_、省、**市和**市各级领导关于廉政建设的讲话精神,不断塑造司法行政干警的廉洁意识。采取组织前往邛崃监狱、红军长征纪念馆开展实际警示教育,集中观看《镜鉴》《背叛》等教育片等手段,号召党员干部克己修身,引导党员干部实实在在谋事创业做人,做到敢于担当、奋发有为。

    2.推进反腐倡廉舆论宣传。以建设**廉洁公园为抓手,以市司法局官方微信、微博、手机短信平台等互联网手段为辅助,不断构建起反腐倡廉舆论宣传体系。在全局范围内开展廉政文化建设和反腐倡廉工作专题讨论,持续深入开展廉洁机关建设,不断提高干部职工廉政思想意识。积极引导全局党员干部关注“廉洁**”“阳光金彭”等网站和微信公众号,深入推进反腐倡廉舆论引导。集中扎实开展廉洁教育宣传月活动,发送廉洁短信300余条。

    3.营造崇廉尚洁的廉政氛围。全面开展廉政文化活动,通过开展廉洁书画比赛,在官方微博发布廉政微博、发布以案说法案例、利用飞信发送廉政文化、防腐提醒短信等多种方式全面开展廉政文化活动营造出浓厚的崇廉尚洁的廉政氛围,潜移默化的形成廉政机关文化氛围。

    四、深化作风建设

    1.落实八项规定、持续深化正风肃纪情况。我局切实改进调查研究和会风文风,精简各类会议、文件和简报;不断完善服务举措,摒弃形式主义;杜绝铺张浪费,坚持清正廉洁,严肃查处“四风”问题,制定《**市司法局正风肃纪督查记录表》和《**市司法局廉政谈话记录表》,对全体工作人员工作中存在的四风问题进行督查,并对违反规定相关人员进行廉政谈话。制定窗口服务巡查机制,开展窗口单位作风集中整治,对公证处、法律援助中心的服务大厅布局、标识标牌等进行统一规范。严格落实首问负责、受理责任、一次性告知、限时办结等制度规范。设置意见箱(簿),公布投诉举报电话,认真受理群众投诉举报,健全来信、来访、来电、网络“四位一体”的信访举报网络,将行政效能问题纳入投诉举报范围,分级分类归口,切实回应群众诉求。全年共开展执行_八项规定精神情况专项监督检查6次,作风督查12次,廉政谈话5人。

    2.认真开展“两学一做”专题教育。我局制定了《**市司法局“两学一做”专题教育实施方案》。对照实施方案安排,精心组织,认真安排,在指定时间内完成规定动作,高质量的开展专题学习研讨,以落实党员教育管理制度为基本依托,发挥党支部自我净化、自我提高的主动性,让全局党员干部真正从坚持学用结合,知行合一,防止大而化之,力戒形式主义。

    3.建立长效机制情况。不断完善《**市司法局“三重一大”事项决策制度》《2016年度党风廉政建设和反腐败暨惩防体系建设工作要点》《**市司法局关于对科室处所中心主要负责人廉政风险专项防控的工作方案》等制度、方案,形成用制度规范执法从政行为,靠制度管人,按制度办事的长效机制。

    五、选好用好干部

    1.加强干部教育培养情况。认真落实“三会一课”制度,全年组织全体党员干部学习12次。深入开展“两学一做”专题教育,不断加强司法行政队伍的政治思想建设;围绕我市中心工作,不断抓好知识更新和业务知识培训和基本法律法规等内容的培训。

    2.健全完善相关配套制度,规范行使选人用人权情况。健全管理制度,形成了用规章制度来管理人才、规范人才、要求人才、约束人才。在选人用人方面严格遵守组织部出台的相关政策,提拔干部均通过公开推荐民主投票选举产生结果,严格执行请示报告制度。

    3.加强对干部选拔任用工作开展监督情况。在干部选拔任用过程中,严格执行请示报告制度,按照民主集中制通过公开推荐民主投票选拔任用人才,并报请纪检监察部门在投票、唱票、统票、结果公示等各阶段全程监督。

    六、维护群众权益

    1.深入联系群众。深入推进精准扶贫、“支部手拉手”、“挂包帮”活动,到隆丰镇公林村、天彭镇东湖社区、致和镇_堂社区等对口联系村社区开展帮扶活动,指导_堂社区开展创建城乡环境综合整治,修缮精准扶贫户的房屋,对其开展智力帮扶,报销其儿子参加吊车技能学习费用。

    2.解决群众反映强烈的突出问题和损害群众利益的行为。立足司法行政职能,不断拓宽渠道,创新普法方式,扎实开展“法律七 ……(未完,全文共4578字,当前只显示2544字,请阅读下面提示信息。收藏市司法局领导班子2016年度述责述廉报告

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