| 标题：局党组巡视汇报材料 |
| 巡视汇报材料 尊敬的 组长和各位巡视组领导，同志们: 大家好！ 首先我代表局党组和局全体干部职工，对巡视组来我局巡视工作表示热烈欢迎，同时，感谢各位领导一直以来对我局工作的关心、支持和帮助。 这次巡视组来我局巡视，充分体现了 对市州局工作的高度重视，体现了领导对我局干部职工的关心。巡视组的到来，必将有力地帮助我局更好的理清工作思路、促进我局更好的完成各项工作任务，进一步推进我局的全面建设。同时，也是我局全面汇报近年来工作、展示我局系统干部职工精神风貌的大好机会。因此，我代表局党组和领导班子表个态：在巡视组巡视期间，我局党组和领导班子成员将全力配合巡视组的工作。局机关各科（室），全体干部职工也要全力配合巡视组的工作，对巡视组提出的问题要客观地、实事求是地给予解答，及时提供巡视组所需要的各类资料。 下面，我代表局党组，就我局基本情况和12年以来工作向巡视组作汇报： 一、基本情况 局于2012年11月28日挂牌成立。成立之初，核定局机关行政编制10人。内设机构3个，包括：办公室、普遍服科科、市场监管科。局班子领导成员现有7人，其中副处级领导干部1人，正科领导干部4人，副科级领导干部1人、副主任科员1人。 （一）强班子，不断提高班子整体能力水平 1.抓学习，提高班子成员政策理论水平。一直以来，局领导班子成员高度重视理论学习，始终坚持集中学习与个人自学相结合。自成立以来，局党组认真落实党组理论学习中心组学习制度，党组理论学习中心组学习做到年初有计划、学中有记录、学后有成效，每年集中学习都在12次以上。认真学习了_理论、三个代表重要思想、党的十八历次全会、中纪委七次全会、全国和省、市两会精神以及科学发展观有关理论。根据形势发展，每年都开展法律等专题学习。为提高学习效果，每次专题学习前，将学习内容提前通知中心组成员，并安排一至两名成员作重点发言准备，提高了学习效果。为满足班子成员个人自学的需要，局还征订了《党课参考》、《党建》等刊物，供大家自学时参阅，使班子成员能及时了解掌握前沿信息和第 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1452字，正式会员可完整阅读）…… 3.讲团结，增强班子凝聚力。局党组始终坚持集体领导、民主集中，形成民主决策机制。严格执行局党组会和局长办公会两个会议制度和相关议事规则。党组会议原则上每月一次，有急事、要事项随时召开。凡涉及人事任免、奖惩和业务工作中的重大、重要事项，都提交会议认真研究，充分讨论，最后形成集体决定。在讨论问题时，严格按照民主集中制原则，班子成员畅所欲言，充分发表意见和建议，不搞一言堂，不搞家长制，形成集体领导、集体决议的良好氛围，保证重大决策的科学性、可行性，杜绝重大决策失误。按照有关要求，局领导班子每年召开民主生活会，开展批评与自我批评，沟通思想，相互支持，求同存异，使民主生活会成为一个开诚布公、增进团结的有效平台。在日常工作、生活中，局领导班子成员之间讲真诚，讲感情，讲大度，做到了相互支持不争权，相互信任不猜疑，相互配合不推诿，相互监督不护短。 （二）带队伍、加强干部队伍建设 1.规范干部选拔任用工作。认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，按照干部队伍四化方针和德才兼备的原则，坚持正确的用人导向，坚持以科学发展观的要求选人用人，认真做好局系统干部的调整充实工作。注重选拔任用讲政治、顾大局，靠得住、有本事，讲团结、干实事的干部，大胆选拔优秀年轻干部，让想干事的人有机会、能干事的人有平台、干成事的人有地位，使多干事、干成事的干部职工感到光荣、受到尊重保护、得到提拔重用。自成立以来，共专题召开党组会议14次专题研究干部人事问题。增加补充党组成员1名，提拔任用科级领导干部4名（其中正科级2名、副科级1名、副主任科员1名）。做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通、执行纪律不放松，防止和杜绝了干部带病上岗、带病提职等情况的发生。 2.认真做好党员干部经常性思想工作。大力加强机关党建工作，将党建工作与系列活动和邮政业科学发展实际相结合，按照建设服务型政府的要求，认真组织学习“十八大”及“十八届历次全会”精神、_总书记系统讲话精神、科学发展观、《中国快递报》以及学党章、学条例、学准则等，干部职工每周集中学习。通过学习增强党员的党性观念、强化党员身份意识，健全党员关怀激励机制。按照建设服务型政府的要求，出台《机关党员考核管理办法》，组织党员干部开展手抄《党章》一百天，观看红色电影，党员政治生活祝福。利用工会活动开展植树、登山、拔河、阅读等活动，丰富干部职工的生活凝聚了干部职工的士气。按照市委要求，参加“全市干群连心，驻村帮扶”工作，2014年到 南盘村、2015年到 光明村开展帮扶工作。2016年， 局长到思南县邵家桥镇大河沟村挂职开展精准扶贫工作。 局党组根据地方机关工委要求，认真抓好基层党组织建设，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用。2013年成立局党支部，及时补选支部委员。2016年，为保证党支部组织健全按照要求认真落实换届选举制度完成换届选举工作。目前，局系统在职党员共有9名，占在职干部职工的90%。坚持党员干部思想形势分析、谈心谈话等制度，以思想政治工作会和党员思想分析会等形式，了解和掌握党员干部的现实思想状况；结合局系统干部调整的实际，突出经常性思想教育，广泛开展谈心交心活动，局领导班子成员带头谈心，听取意见，明确要求，注重做好一人一事的思想工作，坚持以人为本，着重解决党员干部的各种思想问题和实际困难，充分调动广大党员干部和职工履行职责的自觉性和积极性，真正做到以思想促和谐，以和谐促工作。 （三）重监督，树立班子清正廉洁形象 1.强化组织领导。结合工作实际，每年都签订《党风廉政责任书》，制定年度党风廉政建设和反腐败工作计划，印发《年度党风廉政建设和反腐败工作的组织领导和责任分工》，局领导班子成员如有变动，能及时调整分工。做到一把手亲自抓、负总责，其他领导配合抓，与各项业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。局党组每年召开专题会议或主要研究党风廉政建设的会议都在2次以上。严格落实党风廉政建设责任制考核制度，对党风廉政建设各方面考核内容进行量化，并将考核结果作为评先、评优、奖惩的重要依据。同时，把廉政情况作为干部任用的重要依据，严格执行党风廉政建设一票否决制。 2.强化廉政教育。开展重大节日、节庆廉政提醒和纪律要求，增强了党风廉政建设，提升了政治素养，提高依法行政的能力，为邮政监管“依法行政、有效行政”奠定了坚实基础。2017年六月，开展警示教育月系列活动。警示教育活动在学习上采取个人自学、集中学习、专题辅导等形式，两次集中并重点学习全国邮政管理系统“以案释纪明纪 严守纪律规矩”主题警示教育电视电话会精神以及马军胜同志讲话精神、学习 系统违纪违法的典型案例；认真学习《_关于严明党的纪律和规矩论述摘编》、《_关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《_关于全面从严治党论述摘编》；学习《中国共产党章程》和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》。6月5日，组织党员干部参观了沿河县土地湾黔东特区革命委员会旧址，重温入党誓词、回顾红色历史，接受革命传统教育。6月8日，开展“书香机关·做满意公务员”以诚信为主题的演讲活动，营造了积极、和谐、拼搏、争先的氛围。6月9日，开展党风廉政建设“两个责任”分级约谈，党组书记与副科级以上干部谈，分管领导与分管科室负责人谈，科室负责人与科室人员谈，逐级开展、层层明确责任。6月26日，组织党员干部剖析了严重违纪违法典型案件。6月29日，组织全体干部职工参观铜仁市公安局警示教育基地。6月30日，党组成员、副局长张红同志结合警示教育月活动给全体党员干部上党课。在学习教育中，要求全体党员干部必须做到三个结合。即警示教育活动必须和当前开展的推进“两学一做”学习教育常态化结合；警示教育活动必须和学习条例准则纪律规矩相结合，用制度规范党员干部的行为；警示教育活动必须与学习党章和十八大相结合，要求党员干部树立正确理想信念，认真学习优秀共产党员的的先进事迹，教育党员干部牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，树立正确的权利观、利益观，树立廉洁奉公、无私奉献的人生观、价值观。 自我局成立以来来，我局积极推进权力阳光运行机制、腐败风险预警机制、职务犯罪预防工作机制的建设，加强对权力的监督，防止腐败事件发生。同时，重视纪检监察信访工作，今年还增设了兼职纪检监察员。纪检组对每件信访举报能够认真调查处理，做到件件有着落。对信访中反映出的一些苗头性问题，能及时在有关会议上加以提醒和强调。 （四）履职责，圆满完成各项工作任务 自12年成立以来，局党组始终坚持以服务群众为宗旨，根据中央和省、市委的统一部署，以系列实践活动为载体，抓好班子建设，提高党员干部队伍素质，加强机构能力建设，取得了明显成效。 １.邮政业发展现状。自2014年以来邮政业一直保持增长趋势（见图表）。2017年上半年，全市邮政行业业务收入（不 ……（未完，全文共7838字，当前只显示3773字，请阅读下面提示信息。收藏局党组巡视汇报材料） 上一篇：县人社局2017年精准扶贫工作汇报 下一篇：关于进一步加强区直机关工会工作的意见 相关栏目：思想汇报 工作汇报 个人总结 申报材料 模范 剖析整改 学习材料 |