标题:国企党支部书记2022年抓党建工作述职报告
国企党支部书记2022年抓党建工作述职报告

2022年以来,在公司党委的正确领导和指导帮扶下,在项目/部门/公司全体党员干部职工的团结协作、勇毅奋进下,作为**党支部书记,我紧紧围绕年度党建工作目标,扎实开展目标细化分解,充分挖掘基层党组织的战斗堡垒作用以及党员干部的先锋模范作用,稳步推进党支部各项工作走深走细走实。下面,我就2022年度抓基层党建工作情况汇报如下:

一、主要工作落实情况

(一)持续加强政治建设,不断夯实思想根基。

一是通过以身作则“带”。坚持把“不忘初心、牢记使命”作为加强自我教育、自我提高的终身课题,在党的创新理论武装头脑上先一步、深一层、多一分,当好学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想上的表率,围绕学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想和党的十九届历次全会、二十大精神,以及国资委党委、集团公司党委、公司党委的重大决策部署及重要会议精神,先后组织支部全体党员开展月度集中学习*次,通过原原本本学、联系实际学,切实引导支部党员增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”。

二是通过组织生活“促”。严格落实“一会一课”、主题党日、谈心谈话、组织生活会等党内生活,进一步强化党性锻炼,净化政治灵魂。2022年支部共 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略911字,正式会员可完整阅读)…… 
  更多相关文章:国企党支部书记2022年抓党
  • 国企党建经验交流:建强“12345”党建工作体系 赋能科技创新之路

  • 2022年度党支部书记抓党建工作述职报告

  • 国企党支部书记抓党建述职报告

  • 国企党组织负责人抓党建工作述职报告

  • 国企党支部年度组织生活会党支部检视材料

  • 国企党建经验交流:“五抓”谋“五新”推动高质量发展

  • 国企党建经验交流:“1+1+N”打通党员联系服务职工群众“最后一公里”

  • 国企党建经验交流:“双入双创”助力企业创新升级跨越发展

  • 企业党委书记抓党建述职报告

  • 国企党建品牌创建工作纪实

  • 在2022年党委书记抓党建述职评议会上的讲话

  • 在2022年党委书记抓基层党建工作述职评议会议上的讲话

  • 国企党建经验交流:做深做实以案促改 提升国企正风反腐综合效能

  • 终坚持党建引领,任务落实掷地有声。

    一是按照公司党委《开展贯彻落实全国国企党建会重点任务落实情况“回头看”实施方案》要求,组织项目全体党员深入学习贯彻_总书记在全国国企党建会上的重要讲话精神,开展“五年变化大家谈”主题活动,对照四个方面“30项重点任务”贯彻落实情况建立自查台账,同步征求职工群众的意见建议,逐项对标对表,查找出在项目“三重一大”事项决策、后备干部培养、党建宣传等方面的*项具体问题,并制定整改台账、落实整改责任,截至目前均已完成整改。

    二是根据公司党委《关于开展**主题实践活动的通知》要求,结合项目生产经营实际情况,从四大方面梳理出*条实践活动工作事项,以此为抓手,考核队伍团结协作是否到位、业务技能是否熟练、工作业绩是否明显提升,全面调动干部职工的工作积极性,进一步增强队伍的凝聚力、向心力、执行力,形成争先创优、风清气正的工作氛围,有效促进了党建与业务的融合,为完成年度经营生产任务奠定了坚实基础。

    (四)全面强化“三基”建设,夯实党建工作基础。

    一是基本组织进一步夯实。围绕“党建深化年”主题活动,进一步建立健全组织管理,规范党员信息台账、党费收缴台账,并根据实际情况动态更新,做好党员管理及党费收缴工作;同时高效完成党员活动室的建设工作,配备党建学习书籍*余册,有效促进党员教育和培训的常态化,进一步巩固党建工作的阵地建设。

    二是基本队伍进一步加强。突出政治标准和政治素质,重视兼职党务工作人员能力提升,推荐*名兼职党务工作人员参加**干部学院培训,有效提高了履职力和组织力,进一步加强了党员教育管理,提高党员队伍建设质量;2022年发展入党积极分子*人,健全了积极分子队伍的建设,为发展党员工作奠定坚实基础。

    三是基本制度进一步落实。严格落实党支部集中学习制度、谈心谈话制度、民主评议党员制度、公司领导班子党建联系点制度,2022年组织召开支部党员大会*次,开展主题党日活动*次,开展谈心谈话*人次,开展民主评议党员*次,公司领导到支部讲党课*次。

    (五)严格落实责任担当,抓好党风廉政建设。

    一是认真履行岗位职责。始终坚持把落实党风廉政建设责任制作为重要工作职责,作为项目健康发展的重要保障来抓,亲自参与部署本单位党风廉政建设工作,制定党风廉政建设和作风建设工作目标,全程抓协调、抓督促、抓落实,不断加强党风廉政建设和作风建设,筑牢廉洁从业思想防线,力促队伍风清气正。2022年组织项目领导班子、关键岗位管理人员签订了党风廉政建设责任书*份、廉洁从业承诺书*份。

    二是切实遵守廉洁规定。带头认真贯彻落实中央八项规定和党风廉政建设的相关要求,结合岗位职责,落实岗位廉政风险点防控措施;严格教育管理亲属和身边工作人员,用以身作则的姿态和高尚的道德品质引领身边的同事和家人,通过组织观看廉洁警示教育视频、参观警示教育基地、集中学习党内相关法规的形式,引领全体党员干部树牢廉洁意识、守住纪律底线。

    三是常抓不懈廉政教育。经常性同全体党员、关键岗位人员开展谈心活动,督促班子其他成员履行好“一岗双责”,把党风廉政建设和业务工作一起抓;强化在党风廉政建设工作中的主体责任,带头严格遵守八项规定等各项廉洁自律规定,把党风廉政建设和反腐败教育列入学习计划必修内容,进一步增强廉洁意识、改进工作作风,保持党的纯洁性和先进性。本人及班子成员严格执行廉洁从政规定,没有违反廉洁纪律的问题,没有违反群众纪律的问题,平时生活作风严谨,遵纪守法,没有违反生活纪律的问题。

    二、存在问题

    1.在细化政治理论学习方面还不够深入。

    2.在深化党建示范引领方面还不够充分。

    3.在优化人才队伍建设方面还不够系统。

    4.在强化先锋模范作用方面还不够到位。

    三、下一步工作计划

    2023年是**项目建设收官之年,**党支部将始终坚持以_新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为引领,按照公司党委的决策部署,围绕项目建设的重点任务,以政治建设引领党建质量全面提高。

    1.突出政治引领,持续推进党建与业务的深度融合。一是在高质量党建引领和保障项目高质量建设方面多思考、下功夫,解决好实际工作中党建与业务融合不够紧密的问题,围绕业务工作开展好党建活动。二是切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,动员全体党员当标杆作表率,保持 ……(未完,全文共4264字,当前只显示2369字,请阅读下面提示信息。收藏国企党支部书记2022年抓党建工作述职报告

    上一篇:研讨材料:党政机关宣传工作应规避的yq风险
    下一篇:乡村振兴经验交流发言:激发创新创业活力全面助力乡村振兴

    相关栏目:共青团 七一党建专题 党务讲话 述职报告