标题：区两新党建工作经验材料

区两新党建工作经验材料 今年以来，**市**区聚焦提质增效目标，突出强队伍、强责任、强“覆盖”、强引领、强服务，不断提升两新党建工作质量，推动两新党建取得新突破。 一、选派培养强队伍。大力推行两新党组织书记与党员出资人（负责人）“一肩挑”，注重从党员企业出资人和社会组织负责人中培养党组织书记。积极从乡镇（街道）、村（社区　……（快文网http://www.fanwy.cn省略281字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：区两新党建工作经验材料 镇党委基层党建经验交流材料 国企党建经验交流：依托党建共建探索服务乡村振兴新路径 基层党建经验交流材料：“四联四促”结对共建 引领高质量发展 社会组织党建经验交流材料 国企党建经验交流：坚持党建统领，“文化自信”凝心铸魂促发展 国企党建经验交流：互联共建助推企业提质增效 综合行政执法局机关党建经验交流材料 国企党建经验交流：建强“12345”党建工作体系 赋能科技创新之路 国企党建经验交流：“五抓”谋“五新”推动高质量发展 国企党建经验交流：“1+1+N”打通党员联系服务职工群众“最后一公里” 国企党建经验交流：“双入双创”助力企业创新升级跨越发展 乡镇农村党建经验交流材料 国企党建经验交流：做深做实以案促改 提升国企正风反腐综合效能 8+N”组织管理体系。全面落实党费拨返政策，实施党支部“五化”建设工程，建立党支部星级考评制度，实行“授星”动态管理，激发两新党组织晋位升级动力。 三、应建尽建强“覆盖”。深入开展两新组织摸排，全面掌握764家非公企业、288家社会组织的职工队伍、党员数量、生产经营等情况。实施两新党组织组建攻坚行动，通过单独组建、联合组建、龙头领建、平台统建等模式，加大党组织建设力度，提升党组织覆盖广度，确保应建尽建、能建快建。推动没有党员的两新组织建立工会、共青团和妇联等组织，实现群团组织与两新组织发展互促共进。今年以来，新建82个非公企业党组织和62个社会组织党组织，党组织覆盖率进一步提升。 四、示范带动强引领。深入开展“三亮三争三服务”活动，将“党员示范岗”“党员突击队”延伸至生产一线。大力实施两新党建“标杆引领”计划，选树一批标杆型两新组织党组织，目前已授牌1个省级标杆党组织、3个市级标杆党组织、5个区级标杆党组织，**电力党支部经验做法入选**省两新组织党建工作典型案例。积极引导两新组织党组织参与基层治理，服务社会。**药业党支部、**水上救援队党支部、***个体党支部等党组织在乡村振兴、抗洪抢险、疫情防控等方面贡献了重要力量，赢得了广泛赞誉。 五、融合创新强服务。探索加强新业态、新就业_ ……（未完，全文共1215字，当前只显示731字，请阅读下面提示信息。收藏区两新党建工作经验材料） 上一篇：党建引领基层治理工作汇报 下一篇：区模范机关创建经验交流材料 相关栏目：七一党建专题 经验交流 模范 剖析整改 学习材料 申报材料