标题：县乡土人才培养工作交流材料

县乡土人才培养工作交流材料 近年来，**市**县把乡土人才培养作为推进乡村振兴重要举措之一，持续用好挖掘、培育、使用、激励“四步工作法”，让更多“土专家”“田秀才”破土飘香、大展才华。 一、内挖外引，让乡土人才破土而出。在全县范围内全面摸排底数，通过村（社区）实地走访排查-乡镇（街道）推荐-　……（快文网http://www.fanwy.cn省略255字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：县乡土人才培养工作交流材料 农业公司人才培养典型经验材料 在全县乡土人才工作建设现场推进会上的发言:推动乡土人才建设 夯实乡村振兴基础 集团公司领导在人才培养专题工作会议上的总结讲话 新型农业人才培养面临的困难问题及对策建议 关于加强基层医疗卫生人才培养的建议 学习贯彻全面深化改革委员会第二十四次会议精神心得体会和学习全面深化改革委员会第二十四次会议《关于加强基础学科人才培养的意见》心得体会 加强乡土文化人才培养与开发，推动文化繁荣发展 新时期军事斗争准备中的信息作战人才培养 双语人才培养调研汇报材料 少数民族翻译采编人才培养项目 县乡土人才开发与利用的调查报告 职业教育创新人才培养“枢纽工程”服务“四化两型”对策研究 创新企业高技能人才培养模式探讨 人才、科技特派员等深入田间地头，开展技术推广、现场培训，通过“手把手”教学、“一对一”指导，不断提升乡土人才的专业技能。借助**协作、中国**集团定点帮扶等契机，分类、分批组织乡土人才到先进发达地区“取经”学习，开阔视野、增长见识。充分利用县内各类资源，组织向先进典型、专家能人观摩学习，提升乡土人才能力水平。积极探索校地、校企合作模式，加大职业教育，进行差异化、订单式培训，大力培养“新农人”，着力打造一批能够带动特色产业发展的“土专家”“田秀才”。 三、搭建平台，让乡土人才尽展其才。探索建立以乡土人才为核心，农民专业合作社、农村专业技术协会等群众性组织为桥梁的“一核多元”机制，为乡土人才搭建交流、合作、发展的平台。加大创业优惠政策扶持力度，在创业贷款贴息、经营税费减免、项目资金等政策上给予一定倾斜，支持乡土人才领办、兴办各类种植、养殖项目，形成乡土人才成群、产业连片、带动一方的发展格局。充分发挥人才“领头雁”作用，将优秀乡土人才纳入后备干部培养锻炼，特别优秀的推荐充实到村（社区）“两委”班子中。 四、多重激励，让乡土人才才尽其用。实行县委联系专家、专业技术人才结对联系帮扶制度，注重在思想上 ……（未完，全文共1101字，当前只显示663字，请阅读下面提示信息。收藏县乡土人才培养工作交流材料） 上一篇：县党建引领小区治理工作情况汇报 下一篇：县住建局2022年工作总结和2023年工作计划 相关栏目：人才 经验交流 模范 剖析整改 学习材料 申报材料