标题：组织部清廉机关建设工作汇报

组织部清廉机关建设工作汇报 今年以来，区委组织部认真对照市区清廉建设实施方案和年度重点工作任务，坚持系统谋划，做实举措，深入推进，通过政治强廉、党建引廉、制度固廉、文化润廉、正风护廉五步“廉”动，着力打造政治生态好、用人导向正、干部作风实、发展环境优的清廉机关、模范机关。 一、突出政治强廉，筑牢思想根基。牢固树立政治机关意识，坚持把学习_新时代中国特色社会主义思想、学习_总书记重要　……（快文网http://www.fanwy.cn省略337字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：组织部清廉机关建设工作汇报 清廉机关建设综合汇报材料 在2023年公司“五型”机关建设再推进、再深化工作会上的讲话 在2023年全市模范机关建设工作推进会上的汇报发言 区委常委、组织部长在全市组织部长会议上的典型发言 组织部长在2023年区委专题学习研讨党的大会精神会议上的发言 围绕“四个着力” 打造“四个机关”——市供销社机关建设工作汇报材料 组织部长在全县2023年村（社区）“两委”培训班开班仪式上的讲话 市委组织部常务副部长2022年平安建设工作述职报告 市委组织部部长在“为**产业高质量发展提供坚强人才支撑”人才代表座谈会上的讲话 在2023年组织部长会议上的主持词 市总工会清廉机关建设工作总结 清廉机关建设经验材料 组织部部长在新录用公务员初任培训班暨年轻干部强基训练营结业式上的讲话 步骤。对党员思想、党风廉政建设情况定期分析，对支部工作推进、责任落实情况定期自查，全面提高机关党建工作质量。把廉洁教育、廉情分析融入“三会一课”“主题党日”等党内政治生活，严格落实民主评议党员等制度，发展积极健康的党内政治文化，形成心齐气顺的良好氛围。 三、突出制度固廉，织密廉洁防线。分层分类落实谈心谈话制度，对新提拔干部、新调整干部、新入职干部，坚持开展任前“廉政谈话”，促进廉洁从政、廉洁用权。对承担重点领域、关键环节工作的领导干部进行“事前监督谈话”，打好“预防针”，树牢“风向标”。深入开展廉政风险点排查，完善事前、事中、事后监督工作机制，严格执行“凡提四必”要求，落实干部任前公示期间信访举报查核机制，切实做到有规必依、执规必严。认真落实民主集中制，实行“一把手”末位表态和派驻纪检组列席会议制度，确保议事决策民主化、科学化。 四、突出文化润廉，营造浓厚氛围。坚持把廉洁教育融入日常、融在经常，在组工干部中开展参观廉政教育基地、观看警示教育片等活动，注重以案为镜常敲“廉政钟”，引导党员干部崇廉倡廉促廉。加强支部文化建设，开展“追寻红色记忆、传承革命精神”党史故事宣讲、“传承红色基因 强国复兴有我”红色经典诵读、“春来攀登展朝气、凝心聚力再出发”登山主题党日等活动，不断提升支部凝聚力和战斗力。注重清廉家风建设，利用国庆、春节等重要节点、采取写“清廉家书”、贴“清廉标语”等方式，引导机关干部及家属建立干净的生活圈、清朗的社交圈，有效推动红色家风教育与廉政文化建设双促进。 五、突出正风护廉，树立良好形象。积极推进 ……（未完，全文共1454字，当前只显示875字，请阅读下面提示信息。收藏组织部清廉机关建设工作汇报） 上一篇：区产业发展的调研分析情况报告 下一篇：抓基层党建工作述职评议考核工作汇报 相关栏目：共青团 组工 组织讲话 党会报告 七一党建专题 机关 建筑 思想汇报 工作汇报 个人总结