标题:国企党委关于规范组织生活工作情况的报告
国企党委关于规范组织生活工作情况的报告


近年来,公司党委坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神,全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,充分发挥企业基层党支部战斗堡垒作用,坚持组织生活的针对性、多样性、规范性、实效性,通过内容上求“实”、形式上求“新”、制度上求“全”、落实上求“严”,推动党的组织生活提质增效。
一、主工作情况
(一)内容上求“实”,提高组织生活的针对性。一是在内容上做到“三个围绕”。围绕促进企业中心工作来统筹,既严格了组织生活,又破解了发展难题;围绕加强党员队伍思想建设来思考,既强化了政治意识,又加强了党性修养;围绕提升党员业务能力建设来设计,既提升了综合素质,又促进了实际工作。二是在组织上聘请“三位导师”。与公司机关部室 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略603字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 、谈体会、谈感悟,进行交流发言,畅谈个人感受,在思想交流中凝聚共识、明确目标。“结对共建”模式,是积极与机关党支部结对共建开展组织生活,推动组织生活拓展、延伸,实现支部优势互补、共同提高。“实践体验”模式,是将组织生活搬到井下一线现场、廉政教育基地、红色教育基地等,生动开展理想信念教育和党性修养教育。“开放分享”模式,是充分借助互联网平台覆盖面广、信息传播快的优势,通过微信群、QQ群,建立线上学习交流平台,实现党组织与党员双向互动交流,进一步拓展基层党组织活动空间。
    (三)制度上求“全”,提高组织生活的规范性。一是建立组织生活项目认领制度。建立组织生活需求库,搜集各类组织生活方式好的做法,并借鉴兄弟单位的先进经验,整理出涵盖组织生活中理论学习、实践教育、素质提升、服务职工等各个方面专题内容,根据每年工作重点,排出推荐目录,由党小组和党员个人牵头进行认领组织,有效地调动各方积极性。二是建立组织生活缺席补课制度。对因病、因事没有参加组织生活的党员,党支部通过口头传达、党小组会、网络推学等方式,向缺席党员传达支部活动内容,督促党员进行补课和学习,做到组织生活全覆盖、无遗漏。三是建立组织生活公开公示制度。制作党员组织生活情况公示栏,并在班前会议室进行悬挂,分别用不同颜色的小旗对党员每次到位情况、请假补会情况、缺勤情况及时公示,通过“晒一晒、比一比”的方式,激发党员参与组织生活的热情。四是建立组织生活质量评价制度。每半年组织党员进行一次组织生活质量满意度测评和问卷调查,广泛征求党员的意见建议,持续提升组织生活质量。
    (四)落实上求“严”,提高组织生活的实效性。一是会前准备有序。党支部利用党务公开栏发布公告,及时将组织活动时间、地点、主题告知党员,对轮岗、轮休的党员,党支部通过电话短信、微信、Q0群告知,确保支部每名党员对活动时间、地点、主题“三清楚”。二是会中严谨规范。党支部确定专人做好相关记录工作,详细记载活动时间、地点、参会人员、缺席人员、记录人、会议主题、研究讨论、会议决议等情况;同时,利用手机、相机等留存好组织生活召开情况的照片、视频等影像资料,并做好原始材料存档,做到会议记录、影像资料、原始材料“三留存”。三是会后落实到位。组织生活结束后1天之内,党支部将研究形成的实施方案、支部决议或问题清单等内容在党务公开栏进行公示,亮出任务、亮出职责,接受职工群众监督;党支部书记根据支部分工,细化工作措施,明确专人具体落实,指定专人跟踪问效,随时掌握各项工作进展并定期将工作落实、进展和完成情况进行公示,做到工作安排、支部决议、落实情况“三公开”,从而不断提高企业基层党支部的组织生活质量。
    二、下一步工作打算
    (一)突出政治引领,夯实思想根基。严格落实"三会一课"、民主评议等基本制度,将学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,建立理论学习清单化、专题化机制。创新开 ……(未完,全文共2605字,当前只显示1568字,请阅读下面提示信息。收藏国企党委关于规范组织生活工作情况的报告

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