标题：在集团公司2026年“五一”劳动节庆祝大会上的讲话

在集团公司2026年“五一”劳动节庆祝大会上的讲话 同志们： 今天我们隆重集会，共同庆祝全世界工人阶级和劳动群众的盛大节日——“五一”国际劳动节，表彰为公司改革发展作出突出贡献的先进集体和劳动模范。首先，我代表集团公司_委和董事会，向辛勤工作在各条战线、各个岗位的全体干部职工，致以节日的诚挚问候！向今天受到表彰的先进集体和个人，表示热烈的祝贺并致以崇高的敬意！你们的卓越贡献和模范事迹，是“劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽”的生动诠释，是引领全体职工团结奋斗、砥砺前行的宝贵精神财富和强大榜样力量。今年是中华人民共和国成立七十七周年，更是国家“十五五”规划的开局之年。站在这一承前启后、继往开来的重要历史节点，我们庆祝“五一”，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，具有特殊而重要的意义。这要求我们必须在回顾奋斗历程中汲取力量，在展望壮阔征程中锚定方向，进一步激发全体劳动者的积极性、主动性、创造性，凝聚起万众一心推进集团高质量发展、服务国家现代化建设新征程的磅礴伟力。 一、礼赞劳动创造，在回望奋斗征程中汲取继往开来的磅礴力量 劳动创造历史，奋斗铸就辉煌。集团公司自创立以来，走过了一段极不平凡的发展历程。从最初的创业维艰到如今的规模初具，从单一的业务领域到多元的产业布局，从跟跑、并跑到在某　……（快文网http://www.fanwy.cn省略933字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：在集团公司2026年“五一” 在2026年“五一”劳动节节前廉政提醒谈话会上的讲话 领导在“大干100天”劳动竞赛动员会上的讲话 在集团2026年安全生产工作大会暨安委会、消委会（扩大）会议上的讲话 在集团公司2026年财务重点工作布置会上的讲话 在集团公司2026年度工作会议暨风险防控专题研讨会上的讲话 在集团2026年度_建暨_风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话 在集团公司一季度纪检监察工作会议上的讲话 在集团公司2026年度目标责任书签订会议上的讲话 公司领导在集团职工“技能比武”决赛现场的讲话 在“六比六创”劳动竞赛活动启动仪式上的讲话 国企书记在“六比六创”劳动竞赛活动启动仪式上的讲话 国企书记在公司2026年“大干100天”劳动竞赛动员部署会上的讲话 国企_委书记在公司2026年“大干100天”劳动竞赛动员部署会上的讲话 经济环境复杂严峻，我国经济发展面临需求收缩、供给冲击、预期转弱三重压力，行业发展格局深刻调整，市场竞争日趋激烈。集团公司既迎来“十五五”开局、国家战略叠加带来的重大机遇，也面临转型升级、提质增效、防范风险等方面的严峻挑战。越是任务艰巨，越是形势复杂，越需要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，越需要激发全体职工的劳动热情和创造潜能。过去，我们依靠艰苦奋斗、自力更生，克服了无数艰难险阻，取得了辉煌成就；面向未来，要破解发展难题、厚植发展优势、开创发展新局，必须继续发扬这种不懈奋斗的精神。要将劳模先进身上展现的坚定信念、拼搏意志、优良作风，转化为全体职工迎接挑战、攻坚克难的共同行动，让诚实劳动、勤勉工作、锐意创新在集团内部蔚然成风，为战胜前进道路上的一切风险挑战提供强大精神动力。 二、聚焦时代使命，在“十五五”新征程中谱写建功立业崭新篇章 “十五五”时期是我国全面建设社会主义现代化国家开局起步的关键时期，也是集团公司实现战略升级、打造世界一流企业的攻坚时期。开好局、起好步，关系长远，意义重大。全体职工要以劳模先进为标杆，自觉将个人理想、家庭幸福融入国家富强、企业发展的伟业之中，在“十五五”新征程的主战场上施展才华、建功立业。 （一）勇担发展重任，争做推动高质量发展的主力军。高质量发展是“十四五”乃至更长时期我国经济社会发展的主题，也是集团公司生存发展的必由之路。全体职工要深刻认识集团在新时代新征程肩负的职责使命，积极投身推动高质量发展的火热实践。一是要聚焦主业发展贡献力量。无论是传统产业的转型升级，还是新兴产业的培育壮大，都需要广大职工立足岗位，在提升产品服务质量、优化生产工艺流程、降低生产经营成本、拓展市场应用空间等方面出实招、见实效。要以“干一行、爱一行、精一行”的职业追求，努力创造一流业绩，共同筑牢集团持续健康发展的基石。二是要积极投身创新驱动战略。创新是引领发展的第一动力。要鼓励职工围绕技术瓶颈、管理难题、服务短板，大力开展技术革新、发明创造、合理化建议等群众性创新活动。科研技术人员要勇闯“无人区”，敢啃“硬骨头”，努力在关键核心技术和共性技术上取得突破；技能人才要不断钻研新技术、掌握新技能，争当知识型、技能型、创新型劳动者。三是要牢固树立绿色发展理念。“十五五”规划对推动绿色发展、促进人与自然和谐共生提出明确要求。全体职工要增强节约意识、环保意识、生态意识，积极参与节能降耗、减排治污、循环利用等工作，将绿色低碳要求落实到生产经营各环节，为集团实现绿色转型、可持续发展贡献力量。 （二）提升能力素质，争做适应时代要求的知识型技能型创新型劳动者。当今时代，知识更新不断加快，新技术新模式新业态层出不穷。这既对劳动者的能力素质提出更高要求，也为劳动者施展才华提供了广阔舞台。全体职工要有本领恐慌的危机感和能力不足的紧迫感，主动学习、善于学习、终身学习。一是要持续加强理论武装和业务学习。要认真学习《_谈治国理政》第五卷等重要著作，深入领会_中央关于经济社会发展、关于国资国企改革发展、关于制造强国质量强国建设等一系列重大决策部署的精神实质，把握发展方向，提高政治站位。同时，要刻苦钻研岗位所需的新知识、新技能、新工艺，掌握过硬本领，努力成为所在领域的行家里手。二是要深入理解国家治理现代化的部署要求。要深入传达学习_的二十届_精神，深刻领会坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的重大意义和战略部署，结合企业实际，思考如何完善中国特色现代企业制度，提升公司治理效能，将制度优势更好转化为治理效能和发展优势。三是要大力弘扬执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠精神。要干一行、钻一行，沉下心来，耐住寂寞，把工作做到极致，把产品做成精品。要积极参与岗位练兵、技能比武、劳动竞赛等活动，在比学赶超中提升技能水平，争当能工巧匠、大国工匠。 （三）胸怀“国之大者”，争做维护和谐稳定的践行者。企业发展离不开和谐稳定的内部环境。广大职工是企业的主人翁，既是企业发展的建设者，也是发展成果的共享者，更是和谐稳定的维护者。一是要自觉维护企业发展大局。要正确认识和处理当前利益与长远利益、局部利益与整体利益、个人利益与企业利益的关系，理解支持集团在改革发展中采取的各项举措，积极建言献策，主动化解矛盾，共同营造心齐气顺、干事创业的良好氛围。二是要模范遵守法律法规和规章制度。要强化法治观念和纪律意识，严格遵守国家法律法规、企业规章制度和安全生产操作规程，抵制各种违 ……（未完，全文共5038字，当前只显示2426字，请阅读下面提示信息。收藏在集团公司2026年“五一”劳动节庆祝大会上的讲话） 上一篇：局长在总体国j-a全观中心组学习会上的研讨发言 下一篇：在2026年理论学习中心组关于总体国j-a全观的研讨发言 相关栏目：公司 建筑 企业讲话 民营招商 五一和五四节日专题 法院 就业 劳动保障 _委 动员大会