标题:公司_委关于开展学习贯彻_建思想的实施方案
公司_委关于开展学习贯彻_建思想的实施方案

为深入学习贯彻_总书记关于_的建设的重要思想,全面落实新时代_的建设总要求和新时代_的组织路线,切实把思想和行动统一到上级_委各项决策部署上来,强化公司_委把方向、管大局、保落实领导作用,以高质量_建引领保障企业高质量发展,结合公司经营管理、改革发展实际,制定本实施方案。
一、总体要求
(一)指导思想
坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习领会_总书记关于_的建设的重要思想,深刻把握_的建设根本原则、科学布局、重点任务,牢牢把握国有企业_建工作定位,坚持_的领导、加强_的建设,把学习贯彻成效转化为强化企业_建、深化改革攻坚、防范经营风险、推动生产经营的实际行动,推动_建工作与生产经营深度融合,筑牢企业发展的红色根基,为公司持续健康发展提供坚强政治保证和组织保障。
(二)工作目标
通过系统开展学习贯彻工作,实现理论学习走深走实,全体_员 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略690字,正式会员可完整阅读)…… 
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    三、重点工作任务
    (一)分层分类抓实理论学习,推动理论入脑入心
    _委班子带头领学。公司_委理论学习中心组把相关内容作为重点学习专题,制定年度学习计划,开展集中研讨,班子成员结合分管业务交流心得体会,坚持读原著、学原文、悟原理。落实第一议题制度,_委会议第一时间跟进学习相关重要讲话精神。班子成员带头讲授专题_课,每名班子成员到联系支部至少讲授1次专题_课。
    中层管理人员专题研学。组织中层干部开展专题学习研讨,通过专题读书班、集中培训、交流研讨等形式开展学习,把学习贯彻情况纳入中层干部述职内容,推动中层干部学深悟透,提升抓_建、抓经营的综合能力。
    基层_支部组织普学。各_支部依托“三会一课”、主题_日开展常态化学习,结合一线岗位实际,用好集中学习、线上学习、案例教学等多种形式,兼顾一线倒班_员学习条件,灵活安排学习,确保_员学习全覆盖。组织_员开展交流研讨,立足岗位谈认识、谈落实。
    做好宣传阐释。用好公司内部宣传栏、内部办公平台、工作简报等载体,推送学习资料,宣传学习动态、先进典型,营造浓厚学习氛围。
    (二)对标检视查摆问题,抓好整改整治提升
    坚持边学习、边对照、边检视、边整改。公司_委、各支部分层开展对照查摆。_委层面重点检视:_委在公司治理当中把方向、管大局、保落实作用发挥是否充分;_建工作和生产经营融合是否到位;干部人才队伍建设短板;全面从严治_主体责任落实情况;作风建设、廉政风险防控存在薄弱环节。基层支部重点检视:支部政治功能发挥;“三会一课”质量;_员教育管理;_建与业务融合;_员先锋模范作用发挥等方面问题。
    对查摆出来的问题,分类梳理形成问题清单、整改清单、责任清单,明确整改举措、责任主体、完成时限。能够立即整改的立行立改;需要长期推进的明确阶段性目标,持续推进。定期调度整改进度,实行销号管理,整改一项销号一项,防止查而不改。
    (三)聚焦国企职能定位,推动_建思想落地实践
    完善_的领导融入公司治理。严格落实_委前置研究讨论重大经营管理事项清单,厘清_委、董事会、经理层权责边界,规范议事决策流程,切实把_的领导落实企业重大决策全过程。
    深化_建业务深度融合。围绕公司生产经营、项目攻坚、降本增效、改革转型、风险防范等中心任务,设立_员责任区、_员示范岗,开展_建攻坚项目,推动_组织、_员在急难险重任务当中发挥作用,破解_建业务两张皮。
    建强干部人才队伍。坚持_管干部、_管人才原则,树立实干实绩用人导向,完善干部选拔、教育、管理、监督全链条机制;健全人才培养引进激励机制,打造适配企业发展的经营管理、技术研发、技能人才队伍。
    夯实基层_组织建设。持续推进标准化规范化_支部建设,补齐基层_建短板,整顿薄弱支部,提升支部建设质量,充分发挥基层支部战斗堡垒作用。强化_员教育管理,做好_员发展工作,发挥_员先锋模范作用。
    压紧压实全面从严治_责任。压实公司_委主体责任、书记第一责任人责任、班子成员一岗双责,推动_风廉政建设和业务工作同部署同落实。常态化开展警示教育,紧盯采购、项目建设、资金使用等企业廉政高风险领域,完善内控监督,纠治作风顽疾,涵养风清气正企业政治生态。
    (四)健全制度规范,构建 ……(未完,全文共3230字,当前只显示1795字,请阅读下面提示信息。收藏公司_委关于开展学习贯彻_建思想的实施方案

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