| 标题：县委组织部组织工作汇报 |
| 县委组织部组织工作汇报 **县地处**山腹地、**边陲，是辛亥首义元勋**和**的故乡，也是全国“**”创建发祥地和**重要示范区。全县国土总面积3586平方公里，辖17个乡镇254个村47万人。现有基层党组织631个，其中党委24个、党总支15个、党支部592个、党员16596名。 今年以来，在省委、市委的正确领导和上级组织部门的悉心指导下，我们严格按照党要管党、全面从严治党有关要求，认真贯彻落实省市组织部长会议精神，以巩固扩大党的群众路线教育实践活动成果、扎实开展“三严三实”专题教育为主线，以建设基层服务型党组织为主题，以加强干部队伍建设、强化干部日常管理监督、激发人才队伍活力为重点，着力在抓班子、带队伍，抓基层、强基础，抓作风、促发展上下功夫，为“****”建设注入了强劲动力。 一、坚持示范引领，扎实开展“三严三实”专题教育 一是抓好宣传发动。中央和省委、市委专题教育座谈会召开后，县委第一时间召开常委会议传达贯彻落实。5月15日，县委召开“三严三实”专题教育工作会议，县委书记讲专题党课，组织部长作具体部署。会后，各地各单位迅速行动，扎实推进。县委中心组率先垂范，围绕学习_总书记系列重要讲话、推进干部能上能下若干规定、党组工作条例等内容，先后组织集中学习8次。县“四大家”领导带头深入分管部门、联系乡镇和联系村讲专题党课50余场次，乡镇和县直单位党委（党组）书记人人结合实际讲专题党 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1015字，正式会员可完整阅读）…… 三、坚持从严治吏，切实加强干部监督管理 一是加强干部日常监管。抢抓省委组织部干部监督工作联系点机遇，创新实施党政领导干部任前经济责任审计，加大科级领导干部任前、任中、离任审计力度，强化审计结果转化运用，委托县审计局对12名领导干部进行任前经济责任审计。开展科级领导干部个人有关事项报告工作试点，581人已按要求报送，对10名不按要求填报的对象进行了约谈并责令重填，对2名不如实填报并造成影响的对象给予党纪处分。规范干部考勤、请销假管理、改非干部和挂职干部管理，审批、公示请销假干部11人次，审查干部出国（境）2人。二是强化干部选任监督。加强干部选任程序性监督，强化征求执纪执法部门意见、任前公示问题调查。认真落实干部档案任前审核制度，严格审核干部任前公示信息。畅通监督信息渠道，充分发挥信访、电话、网络、短信举报受理平台作用，对4件干部信访举报问题及时受理查核，完善35名受处分干部档案管理。三是深入开展专项整治。持续开展在职干部“走读”、“吃空饷”、“在企业兼职”和“离退休干部在社团兼职”问题专项清理，辞退（辞职）公务员7人。对县直科级干部配备情况进行全面复查，对机关事业单位人员“混编混岗”情况进行调查摸底，为机关事业单位养老保险制度改革及公务员职务与职级并行顺利推进奠定基础。 四、夯实基层基础，提升基层党建工作水平 一是开展联述联评联考，强化党建责任。进一步健全完善县级党员领导干部党建工作联系点和基层党建“三级联述联评联考”制度。县委书记年初带头作出基层党建公开承诺，17个乡镇党委针对2014年述职考评突出问题逐项明确整改措施和完成时限；组织部长亲自约谈上年度基层党建考核排名末位的2个乡镇党委书记，对倒数后3个乡镇党委的党建工作实行“一票否决”；倒排确定25个重点管理村级党组织，切实抓好集中整顿。二是提高村干部待遇，筑牢执政根基。认真贯彻落实省委《关于进一步加强村主职干部队伍建设的若干意见》，筹措资金2415万元，按照村书记、主任“一肩挑”年均3.5万元，村文书年均2.5万元，其它副职干部年均1.5万元标准，足额纳入县级财政预算，在全市率先实现村主职干部工作报酬达到副乡镇长工资水平。同时，配套专项经费200多万元，为在职村干部办理人身意外伤害保险、为村文书办理养老保险、为离任村文书发放生活补贴。对250名新一届村“两委”主职干部进行集中培训，选派30名优秀村书记参加省市调训，乡镇党委组织在职村干部进行全员轮训。三是推行“369”群众工作法，提升服务功能。大力推行“369”群众工作法，严格落实乡镇干部“岗位在村”工作机制，全面发放“便民服务卡”，切实加强基层服务型党组织创建。县政务服务中心和17个乡镇、200多个村级服务平台实现了互联互通，年底可实现254个行政村全覆盖。从县乡机关事业单位选派254名优秀党员干部到村兼任“第一书记”，全面推进村干部队伍职业化管理，严格落实村干部值班坐班制度。创新基层党组织设置，加大在绿松石、产业、食品加工等产业链和农民专业合作社、专业协会建立党组织的力度。做好9个乡镇党代会年会制试点工作，同步推进乡镇党代表任期制。四是深化“双十星”争创，激发党员活力。扎实开展“双十星”半年初评，评选“十星级党组织”369个、占58.5％，“十星级党员”9791名、占58.9％。 “七一”前夕，县委集中命名表彰一批“十星级”先进基层党组织和“十星级”优秀共产党员，大力宣传典型事迹；组织各级党组织和广大党员干部召开以“万名党员重温入党誓词、深入学习践行‘三严三实’”为主题的党员大会，积极开展党员主题奉献日等活动；县级党员领导干部带队深入基层，对全县1280名70岁以上农村党员进行全面走访慰问，每人慰问现金300元。 五、突出创新引领，激发人才队伍生机活力 一是积极推进电商创业。在秦巴电商城建立大学生村官电商创业（孵化）基地，出台系列优惠政策，对大学生村官及回乡知识青年开展电商创业实行零费用入住、零经验起步、零风险运行, 培训电商人才350人次。在全国大学生村官创业研究基地开办电商创业网，组织体验式培训，为大学生村官及农村实用人才创业提供良好条件。积极向省委组织部申报《创建秦巴电商城大学生电商创业孵化基地》创新项目。二是 ……（未完，全文共4752字，当前只显示2640字，请阅读下面提示信息。收藏县委组织部组织工作汇报） 上一篇：在传达贯彻省第x次党代会精神大会的讲话 下一篇：关于加强州城农贸市场规划布局与建设的建议 相关栏目：党委 共青团 五一和五四节日专题 组工 组织讲话 党会报告 七一党建专题 思想汇报 工作汇报 个人总结 |