标题：_支部推进两学一做学习教育常态化制度化情况汇报

_支部推进两学一做学习教育常态化制度化情况汇报 区人力社保局社保中心第二_支部在“两学一做”学习教育中，创新学习载体、丰富实践方式、加强支部建设，扎实推进了“两学一做”学习教育常态化制度化，实现了学习教育和业务工作双促进、双提高。创新学习载体，强化“学”有内容。一　……（快文网http://www.fanwy.cn省略225字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：_支部推进两学一做学习教育常 教育局_委推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案 县委组织部长在全县“两学一做”学习教育工作暨落实基层_建重点任务推进会上的讲话 关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案 在推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会上的讲话 关于全县推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案 银行_支部2016年工作总结暨2017年工作计划 在市委“两学一做”学习教育协调小组会议上的讲话 在“两学一做”学习教育常态化制度化工作部署会上的讲话 在省人大常委会及机关推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议上的讲话 “两学一做”学习教育_课讲稿 县总工会_支部关于推动“两学一做”学习教育常态化、制度化的实施方案 村2017年“两学一做”学习教育汇报材料 所_支部_建工作情况 ，检测学习成果、巩固学习成效。丰富实践方式，突出“做”有实效。一是开展履职践诺活动。组织开展“我是社保人我承诺”活动，与_员签订个性化承诺责任书，制作承诺公示牌放于服务窗口，引导_员佩戴_徽、亮明身份、接受监督。二是开展结对共建活动。与街道社保所开展结对共建、开展业务互动，帮助基层社保所解决业务棘手问题。三是开展为民服务活动。以解决参保企业、参保人所难所想为目标，采取“走出去+请进来”的方式，听取建议、主动作为，提升社保服务水平。仅2016年就解决了因银行系统不能识别姓名无法领取养老金、与单位存在纠纷无法领取保险津贴、外地企业办理补缴需电汇缴款等20余项工作难题，得到了参保企业和个人的一致好评。加强支部建设，推动学习教育“常态化”。一是开展“特色小组”创建活动。明确“学习创新、_员先锋、规范管理”的创建目标，打造以“提高服务标准、规范执行业务流程、体系化管理”为主题的3个特色_小组，组织开展“价值理念”大讨论活动，广泛凝聚_员思想共识。二是搭建展示平台。开展“最美人力社保人”评选，以优秀 ……（未完，全文共972字，当前只显示585字，请阅读下面提示信息。收藏_支部推进两学一做学习教育常态化制度化情况汇报） 上一篇：2017年支部书记个人剖析材料 下一篇：县司法局关于推进“两学一做”学习教育 常态化制度化实施方案 相关栏目：共青团 七一_建专题 学习体会 学习材料 教育 规章制度 工作总结 工作汇报 思想汇报 个人总结